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      班主任工作總結優秀

      時間:2025-11-13 16:25:28 詩琳 工作總結

      班主任工作總結優秀(精選41篇)

        總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,不如我們來制定一份總結吧。如何把總結做到重點突出呢?以下是小編為大家收集的班主任工作總結優秀,希望能夠幫助到大家。

      班主任工作總結優秀(精選41篇)

        班主任工作總結優秀 1

        不覺為期一年的見習已快滿了,回首這一年的班主任工作,充滿了機遇與挑戰。在這一年中,我成長了許多。我在思想積極要求上進,在工作上認真負責,在業務上刻苦鉆研。我踏實地作好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾,現總結如下:

        一、增強管理意識,使班級工作更上一個臺階。

        通過上一學期的努力,班級管理已取得一定的成效,學生的行為規范基本被納入正軌,班級情況基本正常,教學秩序井然。這一學期主要是強化管理意識,鞏固上學期的管理成果,將班級管理提高一個檔次。

        1、開學初,我就和全體學生一起在班會上改選了班干部,創建了更加完整的班級管理體制,加入了新鮮血液,讓更多學生得到鍛煉的機會。在開學初,我和全班學生就明確了班級努力和前進的方向。我也利用課余時間和學生們一起布置美化班級,更換了中隊角和優秀作業欄,給學生一片更加美麗而又適合展示自己的舞臺,營造一個溫馨而又充滿朝氣的學習環境。

        2、繼續做好《童規》宣傳和實施工作,黑板報作為宣傳的主要陣地加以合理的利用。我經常利用晨會課,加強《小學生日常行為規范》、《東降實小守則》的宣傳和學生的教育,強化學生的紀律觀念,及時發現問題,解決問題,根據學生的實際情況給予必要的表揚和批評,獎懲分明,讓他們從小有明辨是非的能力。對每一項班級事務,落實措施,鞏固成果,使班級管理工作再上一個臺階。

        3、繼續配合學校加強學生的愛國主義教育,鼓勵學生積極參加學校的各項活動。為了加強班級凝聚力,我還帶領他們經常開展有意義的班隊活動,在活動中拉近彼此的距離,形成團結向上的良好班風。本學期我帶領學生開展了一系列的班隊活動:如革命烈士故事會、向雷鋒同志學習等各種活動形式對學生進行革命傳統和集體主義教育。

        4、此外,本學期我班圍繞環境保護的主題以多種形式對學生開展了“大地,生命的搖籃”、“環境與地球”等一系列的活動,倡導學生從小講衛生,愛護環境,使學生受到的深刻的教育,形成強烈的環境保護意識,提高了學生的整體素質改善了班風。

        在最近的防治非典工作中,我也盡了自己的努力,配合學校做好工作,帶領全班學生積極捐款,為阻擊非典貢獻自己的力量。此外,諸如清潔衛生習慣、待人接物、社會公德,等等方面,我處處注意言傳身教,時刻注意自己的言行,為人師表,嚴以律己,寬以待人。在教會學生學習的同時,教會他們如何做人。我用一顆赤誠的愛心去點亮他們成長道路上的明燈,努力詮釋什么是寬容,什么是愛。

        二、樹立正確的學習觀念,班級學習氛圍較濃。

        1、管理好課堂紀律,要求學生養成課前做好準備工作,上課要求學生認真聽講,及時掌控課堂秩序。讓學生在書上學習記一些簡單的筆記,提高課堂的學習效率。課后能及時與任課教師聯系,了解學生各學科的學習情況,針對個體制定措施,幫助其把學習成績搞上去。

        2、堅決制止學生抄作業和不做作業的現象,要求當天的事情當天完成,并且經常完成限時作業,提高學生的作業速度。平時對學生獎勤罰懶,嚴格要求。在復習階段,積極配合各任課教師輔導學生開展復習工作,培養學生良好的學習態度和習慣。

        3、班級樹立學習的榜樣,讓學生們向班里學習成績優秀的同學學習,每人為自己找一個小對手,樹立近期目標和長期目標,增強競爭意識。經常進行學習評比,做好獎勵工作,優秀班主任個人期末工作總結【篇7】

        一個學期的時光就這樣匆匆忙忙地過去了,在這一年中我做了很多工作,也學習了很多、得到了很多的教學經驗。回顧是為了更好的發展,下面就本學期的工作、學習進行總結和反思。

        xx年,我在工作上,兢兢業業,熱愛本職工作。我以這份“教書育人”的工作為榮。愛身邊的孩子,愛這份工作。為孩子們著想。盡一切可能地對孩子們給予理解、寬容、尊重、愛。我更是常常這樣想:教師,啟迪孩子的心志,是教書育人者,教師的政治思想覺悟會直接影響到孩子的行為。因此,在思想上就應該高定位,更應本著求實好學的精神積極參加各項政治學習活動,做到人到思想到,認真體會其精神實質,并做好記錄,貫徹到實際工作中,遵守考勤紀律等。

        尤其要在孩子們面前,樹立良好教師形象。本著總結經驗,進行反思,彌補不足的思想,對自己的個人專業發展情況做以下總結:

        一、力求做到以提高自身素質為準繩,提升新課程教學理念為基準的思想,積極參加各級部門xx的培訓活動。參加了本校xx的新教師培訓活動,在培訓活動中提升了自身能力,并得到了鍛煉和提高,促進了自身素質的不斷更新;利用課余時間研究了教育教學刊物上發表的文章,吸取精華,積極參與教科研課題,使自己的教育科研水平更有了相應的提高;利用學校的現有資源積極開發校本課程,大膽嘗試,使自己的'教材開發及處理能力再上了一個臺階,同時,利用網絡資源在與其他教師研討交流并實踐的過程中,提高了自己在教學中與其他學科整合的能力和理念。

        二、在專業知識和技能方面,積極參加了學校xx的各種教育教研活動,主動學習,積極討論交流,xx提高了自己的教育科研水平,以探求適合自己所教學生的教學模式。

        本學年的教育教學工作結束了,但仍需要繼續xx的提高,我現在初步計劃在下一學年里更加繼續深入學習,使自己的自身素質和能力得以不斷完善。對于上級xx的各類培訓,我將不遺余力地積極參加,并且以認真的態度對待每一次培訓。同時珍惜每一次培訓學習的機會,在培訓中務實、求真,做到學有所獲,學有所用,從提高自身素質和能力的角度出發,彌補自身不足,xx提高自身具有的能力和素養,為教育事業發揮一名教師應有的作用。

        總之,在本學年的教學工作里,我更清楚地認識到時間不等人,不能只在原處守望,必須更明確地樹立終身學習觀,不斷學習,不斷充實自己,不斷前進,練就自己更堅實過硬的專業等知識技能,更應該把自己的本質工作做好。

        在這一學期的工作中我有一定的收獲也有一定的不足,我相信我們在工作學習中不斷的總結經驗,不斷的完善自我,同時也謝謝領導與各位同事對我的關心,是大家的鼓勵給我有希望、讓我成長、讓我不斷的進步。我會不負眾望用我的熱心與愛心回報給每一位學生,履行好人民教師應該做的責任。

        班主任工作總結優秀 2

        時間飛逝,轉眼一個學期又將結束,我就這一學期的班主任工作做如下總結:

        本學期在原來的基礎上,繼續抓好學生的日常行為習慣養成教育,及時抓住學生點滴的情緒變化,及時解決問題。改進自己的教育方法,使班級更穩定。

        一、改選班長 調整班委

        通過去年一年的班干部工作表現,發現原來的班長雖然工作比較認真,但她有些缺乏真誠,在同學中的威信不是太高,所以在同學中的工作就不好開展,由此,本學期進行班干部調整,改換班長。現任班長誠實、穩重、工作積極主動,責任心強,學習態度端正,成績好,代表著班級的正氣,在同學中威信很高,工作很到位。老師不在時她可以管理好學生。這樣就為班級的穩定奠定了基礎班長和勞動委員工作負責,每天都是最后回家,督促值日生做值日,檢查門窗和燈是否關好。我在班級經常表揚他們的工作,樹立他們在同學中的威信。

        二、科代表的培養

        一個班級培養一批優秀的科代表確實非常重要。科代表的工作態度直接影響到班級所有學生的學習態度和完成作業情況。選舉學習態度端正、責任心強、能為大家服務的學生來擔任科代表。明確各自的責任,教給學生工作方法,每位科代表必須以身作則,樹立榜樣,工作要有熱心和耐心,做好老師和同學之間的橋梁,及時反饋學生情況。科代表每天及時收發作業,對不及時交作業的同學提醒和督促,最后把不交作業的名單交給老師。同學有不會做的題目可以直接問科代表,科代表有義務做同學的輔導員,這就要求科代表應該比其他人學的更好才能做到。

        我經常過問學生交作業情況,及時解決交作業中發生的一些問題,隨時指導科代表的工作方法。樹立科代表在同學中的威信,重視和信任他們的工作,久而久之就形成了良好的交作業風氣。

        三、安排值日班長

        本學期開始每天安排一位同學做值日班長,記錄每位同學一天中課上課下的違紀情況,然后記在班級日志上。值日班長很認真,上課有借東西的、問問題的、說話的等等都記上。有的學生說問問題或借東西不該記,我說:上課應該認真聽課,等老師講完課有不會的問老師,不然大家互相問,又借東西,就會有人趁機說話,很難分清是說話還是做什么。所以我規定上課不準借東西,不準問同學問題(老師讓大家討論問題除外)。大家一看記錄這么認真,所以上課的一些小動作就不敢做了。課下也不敢打逗了。同學們課下自發的玩起五子棋和跳棋等開發智力的活動。這樣班級紀律就更加穩定了。

        四、注重良好班風的建立

        穩定的紀律是學習的保證,班級紀律好了就有利于大家的學習。因此,我嚴格要求課堂紀律,課上要集中精力聽課,不說與學習無關的話,不做與學習無關的事,把老師講的重點部分記錄下來,便于復習時用。把書上重點部分畫出來,加強記憶。作業應該認真、獨立完成,不會的就多問。

        良好的班風是學習成績提高的關鍵。我經常教育孩子們:我們是一個班集體,每一個人的行為都關系到這個集體的榮譽,因此,大家都要隨時注意自己的'行為,應具有強烈的集體榮譽感,爭取獲優秀班級。培養和鼓勵班級的正氣,抵制不良習氣。有個別同學的不良行為,大家一定不要向他學習,幫助他改掉不良行為。向值得我們學習的人學習。時間長了那些有不良行為的同學也沒有發展空間了,也開始向大家靠攏。八年三班現在可以說是一個積極、向上、學習風氣濃厚的班級。

        五、“表揚和鼓勵”是學生進步的動力

        本學期開學初,我發現陳曉勇同學學習狀態非常好,在初一時上課他還偶爾有說話現象,我還找他談過幾次。可進入初二就像換了個人似的,上課認真聽課,下課還在那里學,況且暑假作業是男生中完成最好的,很多老師也反映他進步很大。發現他的變化后,我及時在班里進行表揚鼓勵,并和家長取得聯系。在學期初的家長會上把他的暑假作業展示給家長們看,鼓勵全班同學向他學習。陳曉勇同學不負眾望,初二第一次月考就取得班級第三,年級十二的好成績(原來年級28名)。在班會課上我再一次表揚陳曉勇同學的進步,告訴大家他的進步和他的學習態度端正,學習主動性強,上課認真聽課等是分不開的。只要你們能端正學習態度,養成良好的學習習慣,上課集中精力聽課你們都會有很大的進步。

        月考后我開始進行家訪,和家長交流孩子的情況。一周后發現班級有幾位同學(如宋凱、竇衛湘、葛文濤等)暗地里較上了勁,好像一下子懂事了,知道了學習的重要性。幾位老師回來也說這幾位同學進步較大。我在班里及時對他們幾個進行表揚、鼓勵。課下也和他們聊天、談心,教給他們學習方法,讓他們定個目標(竇衛湘給自己定的目標是:班級第四名),朝著自己的目標奮斗。在這些同學的帶動下,班級學習氣氛更加濃厚,老師們上課很省心,也很舒心。真正形成了積極、向上的班風。

        期中考試來臨了,我期待著孩子們的提高,他們真的不負眾望,一大批同學有了很大的進步,有四名同學進入年級前十名(打破了剛進初一時零的記錄)。年級前三十名有十一人。和上學期期末成績比,在年級排名中陳曉勇同學提高22名(進入年級第六名),宋凱同學提高12名,竇衛湘提高38名(原來班級20名,定的目標班級第四,本次班級第九,正在靠近目標),葛文濤提高35名,田嘉川提高55名,王雪銘提高31名,龔晨提高27名等等,看到同學們的進步,我太高興了,馬上給家長發短信(用校信通)、打電話(沒有校信通的)報喜,讓家長及時對孩子進行表揚和鼓勵。在班會課上總結考試情況,表揚和鼓勵有進步的同學,對其他同學提出希望,定下奮斗目標,爭取期末取得好成績。

        六、充分利用課余時間和學生交流

        學生每天的時間除了上課還是上課,老師要想真正的和學生交流就得充分利用課余時間。所以我幾乎每個課間都去教室,利用大量的課余時間和學生聊天、談心、發現問題及時批評教育、看到好的現象及學生的進步馬上表揚和鼓勵,在學習上給他們找相當的競爭對手,讓他們形成你追我趕的風氣。初中的孩子們思想很復雜,因此,要針對不同的孩子做不同的教育,真正走近學生,做他們的朋友。也便于老師更好的了解全班情況,隨時解決問題。

        七、家訪

        在月考后,期中考試前我拿出半天的時間進行家訪,在渤海家園住的基本上家訪一遍。家訪對學生的觸動比較大,有的學生找老師談:老師我月考考的不好,這次能不能不家訪,等期中考試后再家訪。通過家訪知道了一些學生在家長面前不說實話,家長不能真正了解孩子的在校情況。通過家訪使家長了解到了孩子的在校情況,也使老師掌握了學生在家情況。把一些學生在家的好經驗介紹給同學們。比如:我們的伊天玉同學本學期月考一下子考了班級第一,年級第五的好成績。我家訪時她家長說孩子很懂事,每次考試前她自己晚上都學到十二點,早晨五點就起床,回來我在班里一講,有的同學就效仿了,每二天,宋凱說告訴我,老師我今天五點就起來學習了,宋凱期中成績一躍進入年級前十名(以前20名左右)。通過半學期的師生配合,各任課老師們都反應本學期三班的狀態非常好。

        八、存在問題

        本班的劉迪同學本學期嚴重曠課,找其談話、和家長通電話,給家長發短信通報此情況,效果都不是太明顯,偶爾來上一節課也是睡覺或看課外書,對老師的教育很不耐煩,后來干脆不進教室上課了。好在本班的其他同學沒有向他學習的,大家都不和他聯系,不受他的影響。

        老師在管理方面也存在著一定的問題,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位。

        九、今后努力的方向

        在今后的工作中,我將從以下幾方面來采取積極措施:

        1、進一步加強學習,與時俱進,開拓創新。

        2、改進工作方式方法,講究工作藝術,徹底改變單一方式,力求工作效率的提高。

        3、工作作風要堅持力戒空談,崇尚務實,堅決反對弄虛作假,急功近利的不良風氣。

        4、堅持身體力行,勤奮敬業,腳踏實地抓好各項工作的落實。加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,為培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

        班主任工作總結優秀 3

        我們學校是一所主要招收外來民工子女的一所完小,正是因為這一條件的特殊性,造成了我們學校學生的特殊性。我班共有學生58人。存在男生多,女生少的這種現象,這些孩子絕大部分都來自五湖四海。他們中大部分是以前在老家讀書,現在跟隨父母來浙江打工讀書,所以具有很大的流動性,同時也具有和本地學生很大的差異性,這些表現在以下幾個方面:一、性格差別大,過于偏激,有些很大膽,有些很內向,內向得連說話都說的讓站在邊上的人都聽不到。二、年紀差別大,像我們班最小的才十歲,最大的十三歲;三、集體榮譽感不強;四、衛生意識不強;五、道德品質意識淡漠;針對這些現象,我采取了以下幾種做法:

        一、組織班會,制訂班規,以身作則

        俗話說"沒有規矩,不成方圓"。規矩即常規紀律,即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行為的規則、條文等。它是一件事情想取得成功的保證。對人的教育來說更是如此。

        一個人初入學,最重要的就是要先養成良好的日常行為規范,形成良好的學習生活習慣,這樣才能為專心學習打好基礎,作好準備。我們學校由于學生都來自不同的地區,學生在家家長的教育相對偏少。因此我在開學初期都用大量時間狠抓學生常規,我想:只有有了"規矩",才有了"方圓",才可言其他,諸如學習知識,發展智力,培養能力等等;才能夠保證孩子們會有所進步。抓好常規訓練是實施班級管理的首要前提。

        班級是學校教育、教學工作最基層的組織單位,而班主任則是這個單位的領導者、組織者和管理者,班主任工作是塑造學生靈魂的工作,班主任對創設良好的班集體,全面提高學生素質,陶冶學生情操,培養全面發展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。在學校里,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響最大,在學生面前自己就是一面鏡子、一本書。因此,規范學生的行為,首先要規范自己的行為;我作為一名班主任,要求學生做到的,我首先帶頭做到;于是我在開學初就組織了一次班會課,此次班隊一開始學們都很拘束,不敢開口,于是我首先自己提出對自己在新學期中的新要求,隨著我的開頭,同學們紛紛開口,此次班會課著重讓學生自由發言,提出新學期的新任務及新班規。此次班隊學生們都很積極,提出了自己的想法及對班級的`希望。

        我們班的一位差生占良國甚至在此次班隊會誠懇的提出了自己的好動。懶散的缺點。并提出新學年對自己的新要求。在這次班隊課中,我著重讓每個學生尤其是那些個性內向的同學讓他們都有機會發言,并特意讓一些中下生談談自己的看法和意見,并且有針對性的讓某方面不足的學生提出對某方面的要求。此次班隊課非常成功,共制訂出班規十三條。在此次班隊中,我首先做到尊重每一位學生人格,從不挖苦諷刺他們;教育他們熱愛勞動,我每天早上和下午放學后和學生一塊打掃環境衛生和教室清潔衛生;教育學生搞好團結,我首先做到和科任老師、年級同志搞好團結;和學生交知心朋友;在學習上,要求學生書寫認真工整,我在板書時首先做到書寫規范認真。這樣自己的一言一行已經成了一種無聲的教育,同時也贏得了學生的愛戴。教師是學生心目中的榜樣,在全面推進素質教育的今天,作為教師更應提高自身素質,樹立職業道德,以高尚道德風范去影響學生,當好學生健康的指導者和引路人。

        二、重視在課堂內的常規訓練,培養學生的自控能力。

        由于我們的學生具有懶散、好動的特點。在開學初我首先要對他們進行常規教育和訓練,嚴格要求,一抓到底。一學期來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強了學習習慣的培養。首先訓練學生正確讀書和寫字的姿勢,結合《三字歌》的貫徹落實,每天提醒他們注意"三個一",讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。并多次開展小組朗讀、個人朗讀等多種形式的比賽。效果十分突出。只要做作業,就不停地提醒糾正不良姿勢。像有些學生總愛趴在桌子上寫字、有些學生總愛站起來寫字,有些學生總愛咬筆頭等等。當學生起來發言時,則要求他們站端正,兩眼平視前方,態度自然大方,并且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚。在聽的能力方面,則要求他們注意聽別人說話,聽清楚說話的內容,記在心中,要說得出來,如每次開會或集合,我要求學生注意聽講了幾件事?是什么事?回到教室后抽學生起來說出要點,如答不出,就說明沒有專心聽講。或是先請同學回答好問題之后,請個同學來重復一下答案。這些辦法對學生聽的習慣養成起到了一定的促進作用。現在學生在課堂上讀寫、坐站聽說的正確姿勢逐步養成,增強了自控能力,課堂秩序有明顯好轉。學生的學習積極性也得到了很大的提高。

        三、個人衛生教育

        由于我們學校的學生家長大多數是打工者,工作比較繁忙,對于學生的照顧也相應較少,尤其是對于學生的個人衛生。針對這個現象,我著重在德育中進行教導,德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育,是培養造就中華人民共和國合格公民的起點。小學德育是基礎教育,它要在德智體諸方面為學生的成長與發展打好基礎,要為學生步入社會打好做人的基礎。所以我生活中,在品德課中,我經常強調衛生的重要性,讓他們明白。穿的破舊沒關系,最主要的是干凈。久而久之,學生們漸漸衛生意識得到了有效的提高。

        四、效果。

        短短半年時間,班規有序較理想地進行著,取得出較明顯的效果,班級學生班風班貌改觀大,班級有正確的輿論導向,全班學生個個有其職,有責可盡,大多數同學責任心強,能力強,優生發展快,差生轉變好,深受師生、家長的一致好評。取得如此成績,的確令人可喜。但改革探索之路將會充滿艱辛。愿責任感之樹在我們大家包括孩子們心中常綠常青!

        班主任工作總結優秀 4

        本學期班主任工作本著以教學為主,很抓紀律衛生,開展了各種形式的活動,圓滿完成教育教學工作,情感是人們對客觀事物與自己思想意識之間的關系所表現出的切身體驗,它不僅在人們的心里活動中具有廣泛的影響,而且在人們的認識活動中和實踐活動中,尤其在班主任工作中,具有十分重要的作用。具體講,情感在班主任工作中的效應主要體現在如下幾個方面:

        一、能增強角色魅力

        教育心理學認為,教育者的個人威信與教育效果呈現出較為明顯的一致性。因此,班主任在學生中享有較高的威信,是搞好班級工作和教育好學生的前提和保證。班主任要用自己的學識和豐富的人生閱歷,做學生成長路上的知心朋友和引路人。班主任不僅要把自己扮成嚴師的角色,而且還要扮演好"管如嚴父,愛如慈母,親如朋友"的三重角色,做到以心換心,以誠對誠,學生的崇敬之情便會油然而生。

        二、能增加教育的可信度

        面對不聽話的學生,班主任應該用真摯的情感去彌補學生心靈上的創傷,深入了解學生,從關心學生成長入手,教育學生時動之以情,曉之以理,導之以行。這樣,在融洽的師生情感中,學生自然會把班主任的批評看作是對自己的愛護,把班主任的表揚看作是對自己的鼓勵。從而引起情感的共鳴,自覺把道德要求和行為規范轉化為自己的心理定勢和良好的習慣,收到"親其師,信其道"的效果。

        三、完善班級管理規章制度

        結合上學期期末的'班級調查,調整或明確一些常規的管理制度,比如考勤,值日,衛生,勞動,集會,自修,單車,學習小組的管理等逐一目標責任化,制訂更能讓同學們接納的違紀處罰措施,做到班級事務事事有法可依,有章可循。

        四、能提高教育工作的有效性

        如果班主任在教育學生時,只曉理,不動情,干巴巴的說教,枯燥乏味,學生聽起來昏昏欲睡,毫無興趣,甚至反感。這樣的教育方法不可能獲得理想的教育效果。那么,怎樣才能取得好的教育效果呢? 心理學研究認為,情感在教育學生的過程中具有很強的感染作用。因此,班主任在教育學生的過程中,可以有意識地運用情感的感染作用提高教育工作的有效性。如在困難和挫折面前,學生的情緒往往是被動的、不穩定的,這時班主任表現出冷靜沉著、堅定自信,就能穩定學生的情緒,并能給學生以極大的鼓舞力量。可以看到,班主任情感的感染力多么重要。

        五、加強學習方法指導

        當學生進入高一下學期后,學習成績有兩極分化的態勢。為了防止這一現象的產生和漫延,我想了很多辦法。利用主題班會,個別談心,書面交流,鼓勵,激將,組織學生現身說法,收集優秀學生經驗介紹等形式,從不同角度調動學生的學習積極性,促使他們及時將薄弱科目彌補上來。

        六、做好雙差生的教育轉化工作

        差生的形成原因是多方面的。這學期我通過個別談心,家訪,查看學生學習資料等形式,了解班上后進生的多方面信息,對每一位后進生都設計出詳細的幫扶計劃。對于紀律差生,讓他們明確自己哪些方面違犯了班規校紀,然后嚴格執行處罰條例。當然我們不能為了處罰學生而進行處罰,為了少讓學生出現違紀現象,在日常班干部的班級管理工作中,我就要求班干部對違紀學生多一些事前的暗示,多一些監督,從而有效減少班級學生違紀現象;對于成績差生,我比較看重他們學習自信心的重塑。創造機會不斷鼓勵他們,在課余也多一份關心,讓他們感受到老師并沒有因為成績差而放棄自己,從而激發出其內心的學習動力,學習一定會慢慢跟上來。在多位教師的共同努力下,班上的XX,XX等同學的學習一年來取得了不同程度的進步。

        總之,班主任工作總結要分析和研究學生的思想和情緒,堅持"以情動人","以理服人"。本學期工作成績是肯定的,要不斷分析和總結經驗和教訓,通過不斷的學習和提高自己的業務水平和班主任的工作藝術,為把班主任的工作做得更好而努力。

        班主任工作總結優秀 5

        一個學期又過去了,在學校領導指導下,課任老師的共同協作努力下,五班級(6)班在多方面取得了肯定的成果。班級風貌基本得以呈現,作為班主作,我甚感欣慰。現將本學期的班級工作狀況總結如下:

        一、走近同學,了解班級狀況,樹立個人形象和風格。

        接班之初我分別找了多個同學進行談話,了解家庭,學習,生活,品行等具體狀況.加上平常觀看對班級狀況有了深入到的了解之后,確立了自己的管理思路:主動鼓舞學習成果差的同學,使之在班級中找到自己的位置;嚴格管理問題同學,以說服思想訓練為主,選擇實行有進步必表揚的方法,使他們找到劇烈的表現欲望。“知己知彼,才能百戰百勝。”這為我班班級工作的開展奠定了基礎。

        二、努力創設班級環境,營造學習氛圍。

        “近朱者赤,近墨者黑”這句話深刻的說明白環境對于人的影響。特殊是對于學校階段的同學更為重要。首先,在本學期中旬,在學校的統一部署下,我班也確立了本班特色的班級文化建設,設立了學問百窗,把同學自己收集的百科學問展現出來,把有限的學問結構豐富化。光榮榜的設立,更是把同學的一技之長充分展現出來,讓同學發覺自己的閃光點,主動發揮自己的特長。從而建立多角度培育同學成材的初步模式。通過這些的設立使原本死氣沉沉的教室變成了顏色明麗紛繁,學習氣氛緊急。同學生活在一個歡樂舒適的環境中,不但有美感的享受,而且得到文化的熏陶。

        三、加強對同學的思想道德訓練,培育同學良好的品質。

        “學習不好是次品,品德不好是危急品”這句話深刻的闡釋了德育在訓練中的重要地位。班級中班主任是德育的中心,也是德育的重心。因此我在這方面深感壓力,也做了大量的.努力。主要是平安、衛生、健康、學習、生活幾個方面,通過家加強思想品德訓練,班級分散力得到增加,集體主義感顯著提高。

        四、加強班級管理,培育優秀的學風、班風。

        班委是班級的中流砥柱,更是連接老師與同學之間的橋梁和紐帶。在這個學期里,我慎重地選拔和培育班委成員:首先、大力表揚班委優點,關心班委樹立威信;其次、在鼓舞班委大膽工作,教導他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在學問、力量上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用;再次,培育班委團協作的精神。通過班委這個小集體建立正確、健康的輿論,帶動整個班集體的評價制度,形成集體的組織性、紀律性和進取心。從本學期的效果來看,這些新班委能切實履行好自己的職責。

        五、協調各方面的訓練力氣,發揮好紐帶監督作用。

        本班共有同學52人,單靠一個人是很難管理到位的。因此,進展多方面的訓練力氣是必要的。首先,和課任老師協作好課程支配,協同看法、相互溝通看法、共同協商班級狀況和處理方法。特殊是數學老師陳老師對工作盡職盡責,許多事情關心代辦,不分你我。其次,取得同學家長的大力支持、協作和理解。我接班之初就建立了以電話、登門的幾種形式分別了解同學狀況。爭取他們對訓練工作的支持和協作。事實證明效果明顯。

        總之,在這一個學期里,在學校領導的指導下,在各方面的主動協作下,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,同學的整體素養在不斷的提高,班級特色也將日益形成。但在諸多方面我也清晰的熟悉到存在的不足。一是班級的學風建設上雖有重視,但涉足未深;二是班規的形成和落實未能落到實處;三是同學的訓練評價體系沒有定案,沒能形成完善的班級評價制度。這些說明班級的管理任重而道遠,還有諸多方面需要學習和指導。

        班主任工作總結優秀 6

        又一學期過去了,這一學期我得到了領導和同事的鼓勵、指導、幫助。平時,我認真負責,勤懇踏實,努力做得好一點,再好一點。學期已近尾聲,現將一學期工作小結如下:

        一、抓實常規管理工作

        四年級的小朋友的常規還是需要反復抓、抓反復。我主要利用各種機會培養小朋友各方面習慣。我采用小紅星評比,結合嚴格要求,一點一滴做起,使小朋友養成上課、用餐等等各方面的良好習慣。經過一學期反復抓、抓反復,四(6)班小朋友學習習慣又有明顯進步。現在,我們班物品擺放整齊,窗明幾凈,教室布置漂亮,每天有專人負責開、關燈,開關飲水機。早讀養成了先讀課外書的習慣,每天的晨會事先有安排、有內容。按時下課,課間從不集體做作業,活動有秩序、有內容。午餐分飯分菜有專人負責,用餐做到三個“JING”。認真做好二操,上課遵守紀律,積極發言,愛護公物。大課間活動形成習慣,隊伍整齊,活動有序,有益孩子健康。

        二、開展豐富多彩活動

        本學期結合大隊部的要求重點開展“三心”教育,時時刻刻,抓住一切機會,培養學生擁有感恩心、責任心、進取心。學生最喜歡活動,活動不僅豐富學生的學習生活,還能培養學生能力,增強學生自信,同時也為學生提供相互了解的機會。本學期,我們先后開展了“巧手剪紙、折紙”等活動。通過活動,加強了師生、生生間的了解、交流,使師生更親近,生與生更融洽,也使學生能力得到發展,還提高了班級凝聚力。

        除了班級活動,我還帶領學生積極參與學校各項活動。先后組織好學生參加游戲月賽活動、春游、觀看電影、捐獻粽子、鴨蛋、捐書活動等,在活動中,學生的'班級榮譽感大大增強,也有了較強的集體意識。學校的“文明展示榜”的評比為班級管理提供了很好的突破口,得不得到旗已不再重要,重要的是在學生為此付出不少努力的過程中,他們的意識得到加強,他們的習慣得以鞏固了。因此,我每周都讓小朋友看一看我班的得旗情況,并與其他班作比較,適時表揚與引導。

        三、放手讓孩子做班級小主人

        一個班主任要想做好班級管理工作,光靠自己一個人是不行的。開學一開始我便物色人選,經過觀察與評比,我確定了以陸宇卿為班長的小干部團隊,并著力進行培養,為他們樹立威信,給他們機會鍛煉,指導他們如何開展工作,定期開會總結。現在,這些小干部們已具備相當不錯的能力,他們發揮出的他們的能力,為班級管理工作立下了不小的功勞,他們不僅以身作則,而且工作積極主動,認真負責。所以,班級里有很多事現在都是由他們負責,真正放手讓他們成為班級小主人了。

        四、做好家校聯系工作

        教育不是學校一方面的事,只有學校、家庭、社會三股合力凝成一根繩,我們的教育效果才能達到最好的效果。因此,我非常注重與家庭的聯系。通過電話、面對面的交流、登門拜訪等形式,與家長加強交流,增進了解,共商教育方法,指導家長,同時也向家長學習。梅伽昊很聰明,而習慣極差,道理能講一大通,行動卻一點都沒有。老師頭疼的同時,與家長溝通,發現家長的教育很有問題,只會與他講道理,對他的行為約束卻沒有。于是,我與他們講清楚對孩子的行為習慣應該從細節處著手要求,一定要做到才罷休。道理只講一次,關鍵是落實到行動。這樣做,使家長與學校的步調一致了,孩子的行為轉換就變得容易些了。很明顯,經過家校共同努力,梅伽昊行為習慣比先前轉變很多,馬添翼、陳奧作業速度也加快不少,王皓的學習態度也有改變。

        五、做好個別生的教育

        一只手每個手指都不一樣長,學生當然也各自不同。有的孩子外向,有的孩子內向,有的孩子喜靜,有的孩子喜鬧……不同的孩子,應該有不同的教育方法。比如蘇奕之,能力強,學習優秀,做什么事都能又快又好。這類小朋友,我主要給她任務,發展多方面能力;陸宇卿,愛讀書,比較內向,請她領讀課前一分鐘,發揮出長處的同時樹立起自己的信心;王皓,記憶力差,情緒管理能力極差,一遇事就哭,我鼓勵他,一有機會就表揚他,讓他自信起來,培養他對學習的好感;鐘家瑜、梅伽昊,喜歡上課時亂說話,引導他們聰明的孩子是先用耳朵和眼睛再用嘴巴的……當然,要做到因材施教是有難度的,我能做的是盡可能地根據孩子的特點來教育。

        總結過去,展望未來,下學期,我將更努力地學習,力爭各方面做得更好。

        班主任工作總結優秀 7

        本學期的班主任工作即將結束,回響這一學期的工作,的確也做了不少。這里邊有成功的喜悅,也有失敗的懊惱,但不管如何總結也是一種很好的積累。現將本學期的主要工作做個總結。本人本學期的工作主要有三個方面。

        是班干部的培養。

        是培養學生的學習能力的修養

        是職業素質的修養

        一、班干部的培養:

        二年級是班干隊伍的調建階級,那么三年級應該是班干的調整階段。是多下力氣抓好班干部工作作風的培訓,如民主、公正、理智、冷靜,以身作則,批評與自我批評,培養班干部獨方面主持日常工作的能力,使班干部工作相互協調,做到各司其責,相互合作,反射總結交流,培養班干部的分析,調整、表達、組織等能力。本半本學期的班干部進行了一次調整,換了一些班干部主要因為在班里時間長了,有些學生對老干部的管理只是一中表面的敷衍,內心不太服從,從背后對其產生敵意,而老師卻在管與不關的憂郁狀態中工作,壓力過大效果也不好,另外換上新班干也可使這些學生得到鍛煉,并從中理解班干部的工作,減緩學習抵觸的情緒。

        二、通過沉類教育、培養學生自主學習的能力。

        優秀生,中間型學生后進生的教育

        (一)每位學生都有自己的氣質性格特點,有自己的理想興趣,愛好和這些都是十分寶貴的動力資源,班主任的任務也是使這些動力資源得到合理的發掘、健康地發展。

        由于優秀生色素質和他的在班級的榜樣地位,用此班主任對他的比較放心、信任、喜歡將一些要求較高的工作交給他的`,但是如果把優秀生看成是一件已經完成的作品,那么在他的發展中就會容易出現一些問題。如在二年級的時候,我班有個別優秀生學習非常刻苦,成績優異,可到了三年級,卻出現成績突然停頓不前,甚至大幅度下降的情況。糾其原因是學習方法出了問題,二年級需要記憶的東西多,三年級不但需要記憶而還要靈活應用,所以光靠死記硬背而導致的結果。還有一些優秀生擔任班干部期間遭受非議,心理壓力太大,影響了學習。這樣的問題如果不及時發現并紛紛解決,那會在他的發展過程中伏下隱蔽,導致教育失敗。所以在半里我經常與科任老師取得聯系,時刻了解他們的學習情況,另外同過周記來交談,聊天等途徑給予引導同時開展一些學習交流活動等。

        中間型學生在我班一半以上,對于中間型學生的教育,我本人族在嘗試中,但有一點可以確定,許多中間型學生成績提高不了,不單純是因為他的不夠努力;在班里曾經有學生向我傾訴:“老師我努力了,但就是考不好。”學生真誠的口吻以及那無奈的表情也反映了他那無助的心理。所以關于他的教育主要是為以提供具體的幫助,給他創造更多的表現機會,常識獲得成功,培養他的自信心。

        后進生的教育我主要是實施情感教育。創造兩好的教育實際實施情感教育的關鍵。如在放假前,我可以隨意詢問這些學生假期的打算,在交談中建立互相信任的關系。同時在學習上樹立信心,具體培養他的意志力。

        (二)非式群眾的教育

        在班里主要有這兩件種學生:住宿生、和走讀生,在這些住宿生、走讀生中間自發產生一些非正式群體,其中有積極向上的,有中間的,也有消極的,他們的是可段的,對于個體發展和班級體建設具有一定的影響,如何做好這些非正式群體的教育也是一個熱點問題。首先在班里創造條件發揮積極群體的作用,如,邀請他們參與班級工作的政策和建設的工作。其次從情感入手,協調“中間型”群體與班級體與班級體建設的關系,實現其向“積極型”改變。如在班干部的作用上,盡量考慮到中間型群體的學生激發上進心和參與班級建設的熱情。再次建立健康的班級與論以讓“消極型”群體成員產生壓力,逐漸行輿論要求靠攏。加入積極團體。

        三、利用各種途徑培養學生的職業素質。

        1、提高自覺遵守各種校紀校規的意識。三年級學生大體上適應學校的各項要求和管理,但也有一部分學生對學校職業化管理的理解產生偏差,只為了不被記名不被扣分就行,經常找理由,鉆空子,相對這樣的情況,仍然即使進行耐心的引導和教育。

        2、結合教學內容,提高學生的服務意識,通過飯店服務教學,在服務程度,語言表達,行為表情方面讓學生體會佳賓至上的服務原則。

        3、以小的各種活動為契機,提高學生焦急能力,創新能力,組織能力,培養吃苦耐勞的精神,如運動會前又有秩序地訓練,創意的教室黑板報,合唱節的從組織訓練,服裝準備方面。

        班主任工作總結優秀 8

        隨著新課程改革的不斷深入,傳統的教育時空觀被打破了,一種平等的、對話的、相互作用的新型教育關系正逐步建立。多年的工作實踐使我認識到班主任工作的重要性和現實性。下面我就班主任工作談幾點做法:

        一、提出一目標

        讓學生參與競爭是提高學生心理素質,增長其才能的重要途徑。在改革開放的現代社會,我們更應增強學生的競爭意識,培養學生的自尊心、自信心、上進心和耐挫力。這樣才能使學生將來能適應社會的發展。因此,我在班級中建立競爭機制,創造競爭氣氛,我提出了“人人都有一個競爭對手、組組都有一個追擊目標”。

        每個學生自找一名水平相當的對手(我依據學生的可比性,稍作調整)。讓每個學生在自己的鉛筆盒上貼上競爭對手的名字,競爭對手比學習、比思想、比體育。通過這樣的競爭,優等生更優,基礎薄弱的學生也不甘落后,奮起直追,進步也較快。除了個人競賽,我在班上還實行“一幫一、一盯一”,“最佳表現小組”、“富有挑戰小組”、“最佳合作小組”等,分別對得分最高的、競爭最激烈的、小組最團結的三個小組進行獎勵,鼓勵其他小組都朝這個方向發展。通過競爭,班級中形成了一種互相監督、互相幫助、你追我趕的氛圍,充分發揮了學生的主體作用,促進學生和諧、生動、活潑地發展。

        二、落實兩規范

        只有落實自己對班級管理的各項設想,并在實踐中不斷地修正,才會管好班級,才會提高自己的班主任工作能力。

        這學期,我班主要落實兩規范:落實班級常規。習慣成自然,新時期的學生更注重習慣的培養。學生行、坐、立、臥都應有明確的要求,行為才不會出偏。根據學校對學生的行為要求,結合《小學生日常行為規范》《小學生守則》將學生規范細細分類,步步得到落實,讓學生知道一個優秀的學生上課應怎樣做,課外又應怎樣做,在家怎樣做,出門又該如何。這樣有效地遏制了學生犯了錯誤還不知道的情況。期中時,《新小學生守則》《新日常行為規范》落到了班級中。我們認真對照了新舊行為規范的變化,組織學生進行了學習,利用兩節多的班會課時候,對每條守則及規范作了詳細的講解,并推薦學生中午時分在家中收看湖南電視臺的《小學生日常行為規范》欄目。通過學習,學生對《小學生守則》和《日常行為規范》都有了充分的認識。學校一日常規,事無大小,包含著方方面面的內容。只要某個方面出了問題,就直接影響學生良好習慣的養成,就拿衛生來說(舉例)對此,我動了腦筋,首先對學生進行講文明、講衛生、講道德等良好行為習慣的教育,班級就是一個大家庭,每個成員都有責任和義務維護衛生,并有權相互監督、相互制止。一階段下來,講究衛生已成為每個學生的自覺行為,一周只需簡單清理室內灰塵,無需天天清掃,即使地面偶爾有些紙屑雜物,學生都能主動清除,從不互相推委扯皮。

        三、記住三句話

        剛接班,我就重新組建班干部隊伍,民主推選出威信高、有魄力的班級干部,并且跟每個小干部明確工作職責,加強紀律教育,教育小干部起好帶頭作用,建立層層負責制,以點帶面,中隊抓小隊,小隊抓隊員,在工作中鍛煉了學生的能力,也使班級秩序井然。面向全體學生提出三句話:堂堂正正做人、踏踏實實學習、痛痛快快玩耍。為了能讓學生踏踏實實學習,我做了以下嘗試:

        1、培養學生讀書的興趣。先從生動有趣的故事開始,經常利用興趣課、班會課的時間講一段童話或者寓言等體裁的文章,往往先不講完,留一段在接下來的課中講。學生正在興致盎然時,猛然剎住。于是他們意猶未盡,會纏著老師讓說下去。老師笑著揚揚手中的書說,其實同學們可以去借這本書去看的。接著,老師將書名寫在黑板上。下課后,學生們都紛紛搶著傳閱老師講的這本書。培養學生的讀書興趣還可以開展一些讀書比賽、講故事比賽等形式。總之,花樣多一些,提倡多一些,容易引起學生的注意。

        2、推薦適合學生讀的書目。時下,學生都喜歡一些娛樂性的書籍,如《腦筋急轉彎》,日本卡通之類的,可對經典性的童話故事寓言故事并沒有多的涉略。這可能是因為娛樂性的書籍文章短、圖文并茂、能引起爆發,使學生有了興趣。如果只是偶爾地看一下這類書,調節一下讀書的口味,我認為是無可厚非的。但一味地將這種書當作課外閱讀的主餐,我認為是不適宜的。特別是其中一些低級、粗俗的內容不利于學生語言的`發展。所以,當學生沉浸在這種書中,甚至班級中幾乎人手一冊的時候,我開始禁止學生不要看這類的書,教育學生這類的書看多了無益。那么,什么樣的書適合小學生看呢?我針對新課程標準提出的要求,引用了“新世紀閱讀書庫。小學生閱讀書目100種”,向學生推薦其中可能適合本年級的書籍。學生才不會一看見書就拿來讀,開始步入讀“有用書”的軌道。

        四、利用四途徑

        1、對全體學生進行家訪。與家長保持密切的聯系,讓家長們起到協助、配合與監督的作用,使家庭教育參與到學校教育中來。

        2、采用家校通。使家長及時了解孩子當天在校學習的情況

        3、召開家長會。使家長及時了解孩子一段時間里學習的情況。

        4、組織全班同學開展了豐富多彩的活動:帶領學生到鳳凰島放松心情;走進社區幫助打掃衛生,親身感受揚州的巨變。 開展了《當一天媽媽》、《某某,我想對你說》、……系列班隊會,讓學生在活動受到教育,得到啟發,取得明顯效果。

        總之,班主任在傳授文化知識的同更重要的交給學生做人的道理,讓他們在心理上、生理上都得到健康地發展。在平時工作中利用晨會、周會及有關活動不失時機地對學生進行思想教育,讓他們懂得什么是美與丑、善與惡,并能做到“不因善小而不為,不因惡小而為之”。

        班主任工作總結優秀 9

        初接觸二年級的孩子并擔任他們的班主任,沒有與低年級小孩子溝通一交流的經驗,內心的慌張與壓力可想而知。在經歷了短暫的失意,忙亂,緊張與焦躁之后,我的心漸漸地平息了下來,因為我發現有了這群美麗,快樂,活潑的花兒一樣的孩子的相伴,我的生活快樂了許多,他們因有了我這樣的大朋友,可以在一起讀書,學習,談天,說地而快樂無比。一時的茫然與失意煙消云散,他們是我身邊的天使,那么真誠,心靈那么純凈,眼睛那么澄澈。有時他們一個轉身的微笑,一次友好的點頭,一張精心制作的賀卡。都會令我的心激動不已。而我的一句真誠的鼓勵,一個適時的贊美,一次小小的獎勵,都會讓他們愉悅好久。我和這群孩子在一起,互相感受這快樂,傳遞這快樂,細數一年來的點點滴滴,真的有寫不完的故事。

        在班級管理方面:

        一、制定要求,指導學生積極發展

        為幫助孩子們順利度過一升二的轉折階段,我和副班主任商量,根據二年級學生的特點,提出了一些具體的要求:

        1、主動適應新環境,新生活,樂于和老師,同學交往,對人說話和氣,會使用禮貌用語。第一大周結束后要進行評比:看誰最堅強,誰交的朋友最多。

        2、養成基本的學習習慣。上課之前做好課前準備,上課不做與學習無關的事情,會按老師的要求做作業。

        3、每天多喝茶。勤洗手,比比看誰最講衛生,學會主動收拾自己的東西。

        4、做到不隨便拿別人的東西,借東西要得到別人的同意,用完后及時歸還。

        5、把在學校學到的知識。本領講給媽媽。爸爸聽。把交往的新朋友介紹給家長,讓他們和自己一起分享成功的快樂。

        雖然這些措施很瑣碎,但在剛入學那段時間,確實對孩子起到了很大的幫助和指導作用。他們十分在乎老師說的每句話,會很努力地表現自己,生怕自己落后,努力地適應環境,適應生活,努力地學習,努力地遵守班規班紀,個個都顯出“神氣小學生”的樣子。

        二、帶孩子在活動游戲中成長

        喜愛活動和游戲是兒童的天性。豐富有趣的活動是符合他們生理,心理的一種特有的教育形式,是兒童認識世界,模擬改造世界的一種重要途徑和手段。對于二年級孩子而言更是如此。

        1、剛入二年級,一切對于他們來說都是新鮮的,他們對老師,同學及身邊的環境較為陌生,為了消除他們的這種陌生感,我們安排了號多有趣的活動和游戲,讓學生和老師一起玩,充分利用課間,課外活動時間,和他們一起學跳繩。學做廣播體操,一起玩游戲,同讀一本書。從而幫助他們很快地適應環境,消除內心的孤獨感。

        三、開展“我真棒”常規評比活動

        他們對周圍的環境越來越熟悉,剛開始的陌生感與新奇感漸漸減退了,此時我們組織了“瞧,我真棒!”常規評比活動,可以說正是時候。我們從“關心班級”“友愛同學”“認真作業”“積極發言”“文明游戲”等方面組織學生開展專項評比,通過加分,貼星星。贈獎品等不同的方式激勵學生做一名真正的“三好學生”在班上,從一些活動中我們看出一部分學生各方面都表現良好。為了發揮這些孩子的榜樣作用,促進這些孩子間的互幫互助,同時也為了引領他們更快地更好地成長,我們開展了“一幫一”活動,相當優秀的一部分學生都能在學習和生活上幫助一個同學,這樣幫助別人的同學明顯地體驗到了幫助別人的快樂,被幫助的同學也感受到了自己漸漸地進步,小小的.喜悅時常掛在他們的臉上。

        四、關注孩子的好奇心,關注他們的尋常時刻

        課外活動時間,我帶著一群孩子在北院操場上活動,過了一會兒,我發現好多孩子圍在一起,蹲在籃球架下,他們一邊指指點點,一邊嘰嘰喳喳,好奇心驅使我想去了解一下他們在做什么。當我走近一看,發現他們正在觀察一堆螞蟻。那群螞蟻扛著碎小的饃粒,攢足了勁,齊心協力往洞口搬呢。孩子們目不轉睛地盯著,還不住地喊著“加油!”“加油!”我忍不住問:“他們在干嘛?”“搬運食物呢。”“干嘛那么多螞蟻一起搬呢?”“他們很團結,看起來是兄弟姐妹。”鈴聲響了,他們不得不悻悻離開。過了兩天,一個孩子跑過開對我說:“老師,你看我在課外書上找到了好多有關螞蟻的知識。我給大家讀讀吧。”通過他的讀,孩子們明白了很多,一時對他贊賞不已。我適時地問:“你們看了,聽了之后有什么想法嗎?能不能吧螞蟻搬食物的過程寫下來?”孩子們的勁頭可足了,次日,一篇篇佳作便呈現在眼前。我高興地合不攏嘴。

        從這件事我明白了,只有孩子們對周圍事物有一定的好奇心之后,他們才會探究,去觀察,而這些知識的積累則會促使他們好奇心的發展。所以在保護,重視孩子的好奇心的同時,還要時加以引導啟發。

        孩子的心思其實也是很敏銳的,他們在特定的年齡階段下,有著不同的好奇心理,我們要與孩子為伍,真正融入到孩子中間,做他們的朋友,了解他們的心思,走進他們的內心世界,用孩童般的眼光和他們一起感悟生活,享受美好的一切,這樣我們的班級工作才會做得越來越好!

        在語文教學方面:

        一、備好課,積極聽課

        教小孩子聽課,學習與大孩子相比,真是差別太大了。他們的自制力比較差,學習的主動性還沒有形成,大多數孩子都得靠老師在課堂上耐心啟發和細心引導,另外最重要的一點兒就是在講課的過程中激發他們的興趣,引起他們的注意力的集中。這些都需要我們去認真備好每節課,精心設計好每個環節,讓孩子們感覺到聽課是樂事,趣事。因此我在備課時總是先考慮孩子們的年齡特點和興趣取向,做一些卡通圖片,精美的詞卡,還要考慮在解決某個問題或疑難的時候,應該怎樣引導和過度,怎樣啟發他們,這樣都是備課時預設的問題,也是備好課的重要環節。聽課也是為備課積累豐富素材的重要途徑。我除了聽學校安排的公開課之外,還經常向組內的老師請教聽他們的課,向他們虛心學習。

        二、上好“口語交際”課

        “口語交際”是我們學校的特色課,也是書本上的一項重要的教學內容。整個學期,我注重培養孩子們的說話能力,進而漸漸地讓他們由說到寫,長期下來,他們敢說了,會說了,說話有條理了,有思想了,他們能夠有順序地并且有條理地表達自己的想法了。

        三、讓孩子們快樂閱讀

        自從教室里的“圖書角”辦成以后,同學們可樂了,他們甚至高興地嚷道:“老師我們可有書看了。”我納悶了,我們哪一節不是在看書,我們哪一節不是在和書交談?哦,我懂了,原來他們把課外當成了課內必須完成的任務。而課外書只是他們課外的興趣與愛好。而讓我們在仔細地看二年級的課本,不僅有“文”還有“圖”。是我把書頁上那么多美麗的圖畫“視而不見”才導致了孩子們這樣的感慨了嗎?我趕緊改變了方式,上課不僅讓他們“聽文”“學文”還要“看圖”“說圖”,“圖”和“文”悄悄地有機地結合了起來,他們的閱讀量更大了,他們每天都在快樂地閱讀。

        在工作中,或許我還存在著許多需要改進的地方,我會虛心向別人學習,爭取把各項工作都做好。

        班主任工作總結優秀 10

        本學期我擔任財會班的班主任,在學校領導的關心和支持和科任老師的配合下,所帶班級班風學風良好,學生德智體全面發展,回顧一個學期的工作,我的做法和體會如下:

        一、制定學習目標,激勵學生學習信心

        “只要努力,你一定行”是我經常對學生說的一句話。我根據**財會班18位學生的起點和發展狀況,報考、招生形勢以及推進素質教育的要求和學校的預測目標,提出了班級的奮斗目標和口號,我們的目標是:爭取人人上大學。我們的口號是:相信自己,定能成功。在上個學期我就要求學生制定高考目標和個人的學習計劃,同時分四個小組進行比賽;我又召開了“學會學習”主題班會,在那次的主題班會上同學們深深得感受到自己的學習任務,得到學校領導的支持和鼓勵以及各科老師的信任,為這學期作了充分的思想準備。在這個學期又跟每個家長通過電話,希望家長配合學生一起訂好目標和計劃我要求每位學生訂下高考目標和學習計劃,而且希望家長配合子女的學習,要多給鼓勵,少給壓力。這些活動也使學生增強信心和希望。

        二、發動科任老師對學生進行學法指導,重視學習能力的培養。

        各科老師的教學方法,對學生的高考成績分數有很大的影響,對學習能力不同的同學要使之不同教學方法。本學期里,我班各科任老師反復指導學生閱讀高考大綱和高考說明,掌握高考的范圍和要求,吃透其精神和實質,避免盲目地復習,指導學生根據學科特點,歸納、總結綜合應用知識,提高自學能力,提高學習效

        三、做好家長工作,增強外力作用,促進班級工作。

        發揮家長作用,讓家長參與對學生地管理,又等于多了一支教育學生的生力軍,向家長介紹學校和班級如何教育、管理、關心學生,主動聯系家長,通過家訪,電話,約見等方式,了解學生的在家表現,也及時地把學生在校表現和存在問題反饋給家長,共同做好學生的思想工作,**財會班共有18位參加高考,有兩位學生很有希望,要及時掌握他們的動態,不能錯失良機。

        四、良好的心理素質,是學生高考勝利的保證。

        高三的學生,要面臨高考的選拔和淘汰,要面臨方方面面的壓力,思想波動大,情緒起伏大,如何讓他們以平常心態去迎接高考,去對待自己的成敗得失,也是高三工作的一個重要環節,我經常與學生談心,交朋友,舒緩調試學生的心理,同時也發動全體同學,學會互相關心,互相幫助,人人體會到集體的溫暖,在5月份,我對全班同學做了高考前20天的學習心理輔導、12天的學習心理輔導、前8天的學習心理輔導,讓學生沒有絲毫地心理負擔去迎接這次的高考,做了最充分的`心理準備。

        五、認真學習《招生簡章》《專業目錄》《報考指南》做好志愿填報的指導工作。

        報好高考志愿,相當于高考多了幾分,我深知報志愿的重要性,我在了解和查閱了多方資料后,認真地指導了同學填報志愿,要求學生根據幾次模擬考試的成績對自己進行定位對多數同學進行了具體的指導,要求學生合理填報志愿。

        目前高考的成績還沒公布,根據學生的努力情況,有兩個同學肯定能考上。幾年的班主任工作中,在學校領導的指導和關心下,取得了一點點成效,但是還是遠遠不夠的,在以后的工作中我還將繼續努力,爭取取得更大的成績。

        班主任工作總結優秀 11

        學期已接近尾聲,盤點一學期的工作,有寶貴的經驗,也有工作的不足,下面就本學期的工作總結回顧如下:

        班主任工作:

        1、以身作則,身教勝于言教。一二年級是學生學習習慣培養的階段,我們的一言一行都是一種榜眼,都是一種示范。會給學生潛移默化的影響,我從自己做起,要求學生做到的自己先做到。

        2、針對學校活動,加強學生的思想教育,讓學生加強集體榮譽。

        3、加強班級管理,培養學生自我管理能力。如:班級事務人人有事干;對紀律稍差的學生讓他參加班級管理,讓懂得自我約束;讓學生展示自我,樹立自信。

        4、做好班級培養補差工作。

        5、抓好班級衛生、安全與家長做好溝通,讓孩子全面提高。

        教育教學工作:

        1、將難點變歌謠,重點變成順口溜,提高學生學習興趣,讓課堂達標率更高。

        2、精心設計教具,為教學的趣味性打下堅實基礎。在學角的初步認識時,我讓孩子們每人都設計一個活動角,既提高了動手能力,也讓學生明白教學重難點,教具是突破難點的重要一環。

        3、充分進行挖掘教材,明白編者的編寫意圖,讓課堂跟高效。

        4、分層教育,分層作業,讓不同學生在自己的原有基礎都要提高。

        5、創設有趣的數學情景,增強學生學習數學的信心。如:設計有趣的游戲,使學生樂在其中;個人畫一畫,在講觀察物體時,我讓每個學生準備不同的立體圖形,再通過畫一畫讓學生明白各個幾個幾何圖形的.不同特征;師生共同游戲,如對口令、猜一猜、送信等活動不但寓教于樂,也學的有勁頭,有樂趣,更重要的是學有所獲由此生發學生熱愛數學的信心。

        工作中的不足及努力方向。

        1、工作中細心不夠,耐心不夠,以后應在此方面多下功夫。

        2、工作中有反思,可反思不夠深刻,反思不夠及時,以后應將細節落到實處,讓反思成為一種習慣。

        總之,這學期,通過我們三位老師的共同配合,班級工作開展的有聲有色,但在以后的工作中我會在總結中不斷改進,在反思中慢慢成長,爭取將工作做的更好!

        班主任工作總結優秀 12

        一學期又過去了,大班幼兒也即將離開幼兒園,進入一個全新的環境學習生活了。如何使幼兒更好地適應小學的學習、生活是我們本學期的工作重點,因此,加強幼兒的規則意識,培養良好的學習習慣和學習態度是我們的教學重點,而讓孩子有健康的體魄,良好的性格特征是我們在保育方面的要點。回顧這學期的工作中的點點滴滴,收獲不少。這一學期,進一步深入學習綱要解析,并將綱要精神貫穿于一日活動之中,通過綱要指導自己的教學工作,從班級的實際出發鼓勵幼兒自立、自理,使幼兒在活動中愉快、自主地接受新的知識,從不同的角度促進幼兒的發展。

        一、保育工作:

        在活動中繼續指導幼兒保持良好的生活衛生習慣,在班級中安排值日生及小助手,并對幼兒進行監督和糾正,在幼兒當中養成互相監督的習慣。并要求幼兒在活動中能自覺的遵守。幼兒的自理能力進步較大,特別是在做值日生時,都能幫助分發餐具、擺放桌椅、收拾整理好教室、掛好毛巾等工作,在日常活動中滲透幼兒安全意識和自我保護能力的培養,從發生在幼兒身邊的事例或有關教育資料進行科學有效的教育,使幼兒懂得在活動中如何保護自己,愛護別人,避免危險事故的發生。在季節轉換時期,注意根據班級幼兒的情況提醒幼兒適當的飲水、增減衣服,并特別關心生病、有困難的孩子。平時積極鼓勵幼兒 大膽參與各項體育活動鍛煉,增強幼兒體質。特別是在這次的“非典”中,注意做好班級的各項消毒工作,加強對幼兒各種衛生的教育,幼兒學會了正確的洗手,良好的衛生習慣進步了很多。幼兒因病缺席人數大幅度減少,班級的出勤率穩定。

        二、常規工作:

        同督促幼兒自覺遵守。在生活的各個環節中強調各項生活自理能力的指導,并和保育員共同做好幼兒衛生方面的工作。利用晨談、午餐前的'時間向幼兒介紹自我保護行為的簡單常識。請家長共同配合對幼兒進行自我保護和安全防護的教育。特別是對幼兒即將進入小學生活做好準備。

        三、教育工作:

        幼兒在各項活動中總體表現為活潑、好動,思維敏捷等特點。體育活動中,幼兒情緒飽滿,較好的掌握了攀爬、拍打、投跳、平衡等動作技能,學會了幾種跳繩的方法,動作協調且反應靈敏。學會新的徒手操及輪胎操。這個學期結合主題“運動”幼兒還學會了區域性體育活動自選。掌握了多種的體育器械活動。

        大班幼兒求知欲旺盛,知識面在不斷的開闊,吸收新的知識也快。在教育教學中,采用探索在前,講解在后的教學形式,大大激發了幼兒學習的積極性和主動性,特別是在計算方面體現較明顯。幼兒從操作實物卡片到數字小卡片,掌握了到現在可以完全脫離實物,幼兒的數學思維能力得到較大程度的發展,有時,我們也讓幼兒互相檢查作業,這樣,幼兒等于又多了一次練習的機會,積極性也調動了起來。學會目測和自然測量的方法比較物體的高矮、粗細、寬窄、遠近、厚薄等;重要的是幼兒學會了將這些知識運用到生活中去,能區分各種形體,學會等分,進一步理解整體與部分的包含關系。幼兒喜歡探索,觀察事物也較細致,通過了解家鄉、祖國日新月異的變化,從而懂得愛護、保護環境,具有初步的環保意識和愛家鄉、愛祖國情感。這學期,在班級走廊的墻壁上創設“你我看世界”,請幼兒帶新聞,在班講新聞,通過這個活動,幼兒的知識面變更廣了,培養了幼兒的傾聽能力及表達能力,提高幼兒對文學作品感興趣,促進幼兒思維的發展。在老師的指導下,幼兒學會嘗試簡單的科學小實驗如:“磁鐵的特性”、“彈性”、“聲音”等,知道常見的自然科學現象及其與人們的關系,具有初步的動手操作能力,同時也獲得了成功的體驗。利用藝術節活動

        開展故事、唱歌等活動,大大美術方面幼兒的手工技能進步較大,如:剪、折、捏、粘貼等,懂得綜合運用學過的美工技能來完成作品,和教師一起制作主題墻飾。幼兒的繪畫技能明顯提高了,畫圖線條較連貫、流暢,能較好的組織、安排畫面,初步展現了繪畫方面的創造力。

        四、家長工作:

        這學期重點圍繞“幼小銜接”,通過請小學老師到園上課,組織孩子到小學參觀,并帶孩子到小學和小學生一起上課等形式,向家長宣傳《如何做好幼小銜接》及入學前應做好的心理準備,激發幼兒的入學愿望。與家長配合,做好家園聯系,每周展示周計劃,讓家長了解幼兒的學習內容、教育要求;每月的發展評估手冊讓家長了解幼兒在園的表現,對幼兒出現的問題及時家訪、電訪,與家長交談,商討更積極有效的教育方法,促進幼兒的發展。

        五、主題活動:

        在每一個主題活動開展前,我們根據孩子的興趣點,通過家長問卷、幼兒測試等各種方式調查幼兒對主題內容的原始掌握情況以及從孩子身上挖掘進一步生成的新主題,用孩子想象的方式與孩子一起設計主題網絡圖,同時在家園欄向家長介紹有關主題的資料,讓家長了解我們的活動,支持孩子的活動需要。幼兒的興趣帶動了家長的積極性,家長們高興的參與到了我們的活動中來,并為我們的活動開展提供了有力的幫助。如:在“我愛運動”主題中我們充分利用家長、社區資源,得到家長的大力支持,在“植物”主題活動中,家長與幼兒一起為我們的自然觀察角增添了許多的植物,也滿足了幼兒好奇的探索欲望。結合幼小銜接活動,開展“我上小學了”的主題活動。在與幼兒、家長的互動中我們深刻的體會了家園之間教育的有效融合。

        六、反思調整:

        總結了這個學期的點點滴滴,在繁忙中我們的工作又向前進了一大步,不僅孩子們的各方面得到發展,我們也和孩子們一起進步了,工作中我們取得了許多寶貴的經驗,增長許多的知識。在欣喜之余,我們也在反思不足,如:主題活動的產生和開展預設教師干預的多,幼兒生成的少;創設幼兒參與科學小實驗的機會不夠;活動中教師的觀察注重全面性,個別性、深入性不夠;創造性游戲的開展較薄弱,幼兒的自主性差;個別幼兒的惰性強、依賴性強;個別幼兒不夠大方膽小怕事等,在今后的工作中,我們將根據以上存在的不足,認真的反思調整,汲取先進的經驗和管理方法,揚長避短。

        班主任工作總結優秀 13

        時間過得很快,一個學期就接近尾聲了。經過上一學年的工作實踐,使我深刻體會到,要當好一個班的班主任的確不容易。這一學期我擔任著201汽修班班主任,該班學生是外出實習歸來且全為男生。由于是實習生沒有養成好的習慣,反而把社會上一些不好的歪風邪氣帶到了學校,這給管理增加了不少難度,因此也遇到了不少難題,但我卻在班主任工作中學到了很多東西,不斷總結,提升自己班主任工作的能力。以下是我對本班工作的一些工作總結。

        一、提高知識,明確職責,加強責任感

        班主任是學校教育計劃的具體執行人,是校長、教務的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規律。

        1、努力做好學生思想教育工作,很多學生生活習慣懶散,經常遲到曠課,早訓遲到。要使他們形成一種早起習慣,思想教育十分重要。

        2、協調本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統一的教育力量。

        3、建立與學生家長聯系,協調對學生教育和管理。

        4、關心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。

        二、熱愛學生,深入了解學生情況

        要想引導學生向好的方向發展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,了解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然后加以分析,綜合。

        三、實施班級管理,形成良好的班風

        1、學生日常管理。對于部分學生紀律散慢,經常遲到缺課等違紀行為,通過制定班規公約,用制度規范其行為習慣,同時多進教室,進宿舍多抽查,發現情況立即處理,使學生形成一定的緊迫感。對于個別行為習慣差的學生,加強與他們的溝通交流,誘導他們遵守紀律,必要時與家長取得聯系,與家長聯合共管。

        2、時時開展安全教育。對于學生自身、財產、飲食等各種安全問題,班主任也要給學生講解,要不然,學生真的出了安全事故,對于學校和班主任來說也是較棘手的問題。另外,對可能出現的自然災害事故做到預防和緊急處理教育,使學生養成良好的行為習慣和一定危機情況處理能力。

        3、選好、用好班干部。

        班級能否成為奮發向上,團結友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用。班級選用的班委當中,并不是個個都是稱職且盡職盡責的,也許班委中,有的自己做得不是很好,也許不能被多數同學所信服,也許本身能力不夠,也許……,因此,選好,用好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發展。有擔當的班干部起的是協

        助班主任管理班級的作用,同時又能及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。

        4、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質。我們的.學生在思想上的變化是很大的,他們很容易跟風,而且不愛學習。根據學生的這種狀態,努力解決好每一個學生的思想。讓他們清楚認識到自己在職校還是能有一番作為的。要先讓學生學會做人,這是思想教育的根本。因為學生會做人了,他們的學習才能提高。一是要讓學生做好自己,做到自我約束自我管理。而是積極加入到班級建設來,具有團隊精神。

        4、加強班級文化建設

        (1)環境的潛移默化

        (2)主題班會是統一班級目標的重要途徑和方法。

        總之做好一個中職學校的班主任不好當,但是我會努力的,這學期班主任工作結束了,但做學生的思想工作的任務還沒有終止,不斷熟悉班主任工作,吸取經驗和教訓,把班主任的教育教學工作做得更好。

        班主任工作總結優秀 14

        一晃期末就到了,回想當班主任的半年時光,真是酸甜苦辣應有盡有,真可謂是有滋又有味。我擔任本校七(9)班的班主任,我班是一個由72名學生組成的集體,其中住校生33名。我已經和他們朝夕相處了一個學期,本著誠心誠意對每位學生負責的態度,較圓滿地完成了一個學年度的班主任教育教學工作。作為班主任的基本任務是全面貫徹黨的教育方針,按照德、智、體全面發展的要求,來實施對學生的教育和班級管理工作,使每一位學生都得到健康全面發展。本著這個原則我做了如下幾方面的工作:

        一、對學生進行思想品德教育

        (1)思想品德教育

        這是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。少數的班主任以"不出亂子"、"不出事"為目標,采用"盯、嚇、壓、罰"等方式管理班級,這樣持續下去只能使“問題學生”的神經繃的更緊,萬一有某件小事處理不及時可能會引發大亂子。所以,對“問題學生”的教育轉化工作是一項長期而艱巨的任務。在完成這項任務時,要先選擇突破口。品德行為偏常是“問題學生”的主要特點。除了實施一般的教育外,特別強化了日常行為規范教育和養成教育,從培養他們好的行為習慣和生活習慣做起,從培養他們懂得做人的.`最基本的道理做起。在教育要求上,我們不求過高,但求具體。通過建立班級公約的辦法,約束每個人的言行。通過建立落實紀律要求的班級評比,約束集體行為。

        (2)對學生進行量化評價

        按照學校《日常行為規范表》的要求對學生進行評價,把它作為評優評先的重要條件,同時更是學生直觀了解自己的最佳途徑,像一面鏡子反饋每個人的信息,這樣有利于強化道德行為規范的作用,提高學生思想品德素質。

        (3)充分利用班會的作用

        每次班會課都給學生一個自由討論關于健康,學習,班級管理,課堂紀律,興趣,活動計劃等的時間,同時加強學生的愛心教育,同學間,師生間,孩子與父母間的感情聯絡。我經常瀏覽一些青年閱讀刊物,選擇一些閃光點,活躍學生的思維。

        二、重視班委班風建設

        現代教育理論告訴我們,要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意為同學服務的學生擔任班隊干部,進行培養和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體輿論和優良的班風。

        (1)選拔培養班干部

        班干部的產生過程,我認為比較好的辦法應該是先民主后集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。班主任對班干部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

        (2)增強班級的凝聚力

        集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。比如:學習中好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。通過活動擴大班干部在同學中的積極影響,通過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班干部的常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間養成團結友愛的習慣,在班級中形成團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

        三、關心學生身心健康,促進學生全面發展

        要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的文化和娛樂活動。積極參加學校組織的各種文體活動,評選積極分子,評選文明活躍者。這些都有利于培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,增長實際才干。

        四、認真組織教學,和任課教師及時溝通

        我們班是普通班級,絕大部分的學生底子薄、基礎差。有些同學厭學情緒嚴重,身在曹營心在漢。為了改變這種現狀,一方面我從學生著手,另一方面就是及時和各科教師溝通,激發學生的學習熱情,反過來激發各科教師的教學動力。這樣互相促進,在本學期期末階段班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒。這樣能達到較好的效果。

        五、言傳身教,以情激情

        教師的工作對象是學生,教師的思想、行為、作風、儀表、氣質隨時都影響著學生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出一點疏漏。凡要求學生做到的,班主任堅決做到。班主任工作任重而道遠,還需要不斷的探索新方法、改進新措施。在進行實踐的同時,不斷鉆研科學的管理方法和理論,深入到學生當中,真正的關心、愛護學生,為實現全方位的教育和管理而不斷探索。

        六、需要改進的地方

        我們同時也應該清楚地看到這其中還存在一些不足,主要有以下幾個有待改進的問題:

        1、有的學生的學習目的性不明確,學習態度不端正。

        2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高,學習有待進一步加強。

        3、有少數學生有厭學情緒。

        在班級工作中盡管我盡了自己最大的努力,但還有許多需要不足的地方。在今后的班主任工作中,我一定總結經驗教訓,使班級管理工作更上一層樓。

        班主任工作總結優秀 15

        一 、 教育方面

        1、 強化日常行為規范教育

        對于剛入學的新生,由于年齡小自制力差紀律渙散,所以培養良好的習慣是重要的,所以從開學我就著重抓學生日常行為規范的養成教育以及加強常規教育,培養孩子們的自覺性。首先我利用班會課這個機會,讓學生了解有哪些良好的習慣,讓學生心里知道應該做到哪些;不應該做哪些。然后我以課堂生活為主體,結合其他班級的各項活動,加強學生的課堂紀律,常規禮貌,衛生等基本行為規范的教育。對于新世紀的孩子,他們的自制力特差,還要隨時隨地不斷地提醒,向坐姿要端正,物品擺放要整齊,諸如此類的活,每天不知道要說多少遍,班主任的工作就是一個嘮嘮叨叨的工作而小學一年級的班主任更是如此,在這一學期的工作里我真是實實在在地體會到了。

        學生良好習慣的培養很重要,但是任何事物的發展光有外力的推動是不夠的,還要他的內因起作用,培養學生的良好習慣,更是如此。所以我在班級開展了“比一比誰的紅花多”競賽,比一比課堂誰聽講認真,誰的物品擺放最整齊,誰的座位下地面最干凈,誰能按時完成老師布置的每項任務,等等各個方面,都比一比,看誰做得好,得到的小紅花多。而且我還將學生平日表現的成績與期末三好學生的評選掛鉤,這樣不斷地激勵學生,調動他們的積極性,讓他們主動養成良好的習慣。

        良好的教育體系還應該有家庭教育的充分參與。在這一學期里我還積極爭取家長的配合,每一個家長都對孩子充滿希望,只要教師提出的要求合理,對學生有利,家長也是會全力配合的。在周末的假期里,結合學生的年齡特點,我班開展了培養學生自立能力的活動。為了培養學生的自立能力,在每周五最后一節課的時間,我都會布置一項作業:要求學生能主動地幫助父母做一件自己力所能及的事,并且要求自己的事情堅持自己做。完成這項作業的場所在家庭,所以我們請家長為自己的孩子打分。評一評孩子在假期里表現如何,家長對此種做法反響很好,普遍認為孩子在家里不像以前了,家長指使也不動,現在能主動幫助父母做事了。我們班的方帥同學,有段時間總是不能按時按要求完成作業,我同他個別談了幾次話后,效果也不明顯,后來我通過家訪將他的在校的表現情況告知家長,并希望得到他們的配合。最后在家長的監督和我的嚴格要求下,它能夠按時按要求的完成作業。這樣的例子還有很多,通過家校聯合,不但讓家長充分參與了學生的教育和管理,讓我也不再是孤軍奮戰了。

        2、 加強安全教育

        安全教育是重中之重,在安全教育方面我主要從兩個方面進行,一是結合重要的節日、約紀念日等對學生進行安全知識的教育,每個星期一班會課,我都會安全教育問題列入主題,讓學生意識到安全的重要性,同時我還讓向家長搜集一些有關安全的事故和一些與安全有關的知識,讓他們把聽到的或看到的在班會上講一講,然后請學生談談自己的感受,并說一說以后要怎樣做,讓學生自己動腦想也調動家庭的教育的積極參與從而達到安全教育的目的。二是抓住班級中發生的每一件不安全的小事,不失時機隨時隨地的教育。像有的同學從凳子上往下跳摔傷了,上廁所跑了摔跤了我就向學生進行一些校園安全的教育。作為一年級班主任,要多想先想哪些變化會帶來不安全的因素,就要多講先講。

        二 教學方面

        1 語文方面教學內容,本學期主要學習了聲母(23個)b p m f d t n l g k h j q x zh ch sh r z c s y w

        韻母(24個)a o e i u ü ai ei ui ao ou iu ie üe er an en in un ün ang eng ing ong讓他們掌握基本的拼音方法,利用拼音學習了一些普通話,學習了一些簡單的常用字,兒歌和古詩。通過授課情況分析,本學期授課密度適中,學生能夠完成學習任務,課業負擔不太重。結合學生的實際接受能力和他們的年齡特征,本學期主要采用直觀型、多、練習的教法,每教一個拼音都考慮學生怎樣才能記得牢固,學得靈活,學習韻母的同時讓學生進行觀察思考,韻母的組成,韻母之間的'比較。同時,示范每一個拼音的發音,直到學生能發準音為止。在認記方面,主要采用形象記憶法和比較記憶法,讓學生記得更靈活,而且不易忘記。

        2 數學方面 在數學教學中,我重視直觀教學。小學一年級的學生抽象思維較差,而形象思維較好,根據這一年齡特點,在數學教學中我很重視直觀教學。例如在學生認識長方體、正方體、圓柱和球形體時,我自己找來藥盒、水瓶,還有一些玩具像玻璃球魔方等,將這些東西根據各種形體的特征進行分類,分類后引導學生認識這些形體特征,教學效果很好。還有在教學加減法和應用題時,我也盡量利有圖片直觀地給學生們進行演示,這樣學生就能搞清數量關系,能夠正確地解答問題了。

        總之在一年級數學教學中我充分理用直觀教學化抽象為具體,以激發學生的學習興趣,從而收到良好的教學效果。

        三、家長工作

        我們對家校工作很重視,堅持經常與家長聯系記錄,互相交流孩子在校、在家的情況,并有針對性的進行指導。幫助家長具備正確的兒童觀、教育觀、知識觀,明確幼兒期教育重心是個性能力的培養,使家長認同熟悉我們的教育宗旨、目標和課程形式,并支持參與學校的教育活動我們的工作得到了家長們的支持和配合,同時家長們也給與了我充分的肯定,這將激勵我更好的開展家校聯系工作。

        回想這一學期的工作中,雖然在各方面付出了很多,但也留下不足和遺憾,比如在培養學生良好習慣方面我做了許多的努力和嘗試,但是仍有一些學生的習慣還很差,我想良好的習慣不是一朝一夕就能養成的,這還需要我在以后的工作中不斷地改進和努力。以上是我對本學期工作的總結。

        班主任工作總結優秀 16

        在我剛踏上工作崗位的這個學年,我接受了一個全新的班集體,這之前我是對班主任工作最多只能談得上是,只有理論,而沒有實踐的一張白紙。這是我人生當中第一次當班主任,這個班的特點是:

        (1)學生活潑、好動,思維活躍,情感豐富容易被調動。

        (2)學習主動性強,學習自覺性較高。

        (3)綜合能力及素質有待提高,因為學生的家庭環境影響,所以許多良好的行為習慣還沒有形成。在管理這個班集體時我常通過許多活動的方式調動學生們的學習自覺性,提高他們對學校的熱愛,培養他們具有良好的心理及人格品質。

        一、把學生位置擺正。

        書上說:學生是教育的主體,一點不錯,學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。你先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣,你要知道他做些啥、想些啥,怎么讓他接受你的教導。軍法有云:知已知彼,百戰不殆。要針對學生的特點,設身處地的以他能夠接受的方式進行啟發引導。其實,學生到學校來,誰都想成為好學生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。

        只不過因為智力的差異和自制力水平的不同,導致學生良莠不齊,我們就要區別對待,好比有的人,他是種田能手,你非要讓他去鉆研高尖新技術,怎么可能呢?不要高尖新技術沒研究成,搞成個心理不健康就麻煩了,所以要因材施教,教師的心態要放寬一些,任意拔高要求無異于拔苗助長,得不償失。學生小,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,這就要求班主任在批評和表揚的時候掌握好火候,并盡可能多地讓學生愛到贊揚,讓他們感受到成功、感受到學習的樂趣,形成良性循環。

        二、通過多方面的活動,增強班級凝聚力,改變工作方式方法。

        本學期我們學校接受了許多各種各樣的活動考驗,通過形式各樣的大小活動不僅發展了學生全面素質,我們老師也獲得了鍛煉機會。有體現全校學生精神面貌的“校運會”;有促進學生團結的活動“慶元旦拔河比賽”,在這過程中,師生都體驗到了“以校為榮,以校為家”的主人翁精神,加強了校風與班風的建設。我們班的學生個性好動活潑,思維敏捷聰明,但做早操總是不認真對待,在六星評比中這方面也是比較差。盡管我嘗試了許多方法,如安排學生檢查督促,大力表揚表現好的同學等,但情況仍不見有大的好轉,學生們還是比較懶散。

        在各位領導的幫助下,我調整了自己的教育手段:首先,重視每次活動的動員工作,通過抑揚頓挫的聲調,及慷慨激昂的情感去感動學生,牽動著學生的情緒。讓他們覺得“不做不行”,有種“欲罷不能”的感覺是我每次動員工作的目標,雖然實際與目標還有距離,但是我會努力不斷總結經驗朝目標挺進!其次,我給學生的要求盡可能做到簡潔、有力、明確。然后,在活動過程中注意落實。嚴格檢查學生是否按要求做到,并樹立榜樣進行大力表揚。最后,活動結束及時進行反饋,肯定學生做得好和進步的地方。同時提出不足及下次的期望。如此下來幾次活動,學生的精神面貌有了很大的飛躍。

        我掌握了這種組織方法后,經常變換著對學生的獎勵和激勵手段,變戲法似地刺激著學生,使他們總有動力驅使自己在各方面做得更好。學生在進步,我也在成長,相信只要堅持把自己取得到所收所獲不斷積累下來,吸取失敗的教訓,學會分析解決問題,總結做得好的經驗,就能使自己有更大的收獲!

        三、充分利用表揚這一工具。

        雖然為建設這個班花了不少心思,特別是在轉化后進生的過程中,有一二個紀律表現的差生總是我行我素,效果不太明顯,學習動機不強的學生還沒有能夠有效地激發他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學習風氣的好轉帶來了較大的阻力。工作中要更加注意與年段和學校配合,借力使力。主要收獲是:能讓大多數學生快樂的地度過在學校的每一天,教書又育人!每天給學生一些笑臉!做到了不在課堂當著全班同學的面發怒!規范學生行為!

        掀起學習的熱潮,完善自我形象。在學習中同學們能互相幫助。采取多鼓勵少批評的方法,基本上做好后進生的轉化工作我的`班主任工作由于經驗的欠缺,在許多方面還是存在著不足。如:班會課與晚自習沒有做好充分地計劃與準備。除了學校要求重視的主題班會以外,我并沒有下心思去充分利用好每個星期的班會時間。所以學生的精神面貌不佳,班風還沒能完全樹立起來。而通過思考與后半學期的實踐,我發現班會課其實有很多很多內容可講,而更重要的是能通過這些活動增強班級凝聚力,加強班風、校風的建設。我們班的班會通常先由學生自己總結,然后是我講近期發現的問題并以多種形式進行教育。目前,我們面對的學生思想比較復雜,作為班主任得時時刻刻了解他們的想法,然后有針對的做全體學生的思想工作。

        每一次活動前后應作好思想動員和總結;不管是學校組織的各種比賽,還是外出活動,我應在事前作好思想動員。使學生端正思想,增強了堅決克服困難的決心另外,每一次外出前,都應強調紀律性和同學的互助友愛;外出回來,再讓學生自己進行總結做的好的和做的不好的,表揚熱心助人的同學。

        應動腦筋巧設計,運用多種途徑教育。從大的方面來說,班級管理的各種規章制度、實施辦法、參加學校、年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設計;從小的方面講,對學生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而每當我自己卻忽視了這一要點。所以以后要勤動腦,腦海里出現一個新念頭時,就要馬上把它記下來,并盡快付諸實施。

        總之,只要我們心中是真誠地為學生,為學生的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升學生生命狀態為出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。通過一個學期的工作,我的班主任工作在校領導的關心與指導下,有所進步,也提高了!班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

        班主任工作總結優秀 17

        有人說:班主任是世界上最小的主任.也有人說:班主任是學校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、是充實的。作為一名教師,我也像千千萬萬個教師一樣,是“一身粉筆灰,兩袖清風。”但是,不同的是,別的教師卻是“桃李滿天下”,而我十幾年的教師生涯,只有幾十個學生,是一位以一群天聾地啞的殘疾兒童為伍的特殊教育工作者。教育的目的在于塑造人、培養人,熱愛教育事業首先就要求教師對教育對象有一顆愛心。教師對學生的愛,會把智慧和光明送進學生的心坎,不僅能啟迪學生的心智,也能照亮學生人生的道路。我愛我的職業更愛這些生活在無聲世界里的孩子們。為管好班級、帶好學生每天很早就來到學校,深入班級、深入學生之中,與他們平等相處。時刻注意自己的言行,為人師表,以滿腔的熱情對待聾生,用真誠的愛心去幫助這些天真活撥的殘疾孩子。至于我管理班級,沒有太多經驗,今天主要談一談我做班主任的一些做法和總結:

        一、以“親”為主,以“勤”為輔。

        “親”就是班主任對學生的態度和藹可親。一個好的班主任,他不會動輒發怒,而會耐心地給予教育和引導;當學生有異常表現或行為時,他能觀察入微,及時地與學生談心并幫助解決問題;當學生遭受挫折時,他能“扶”起學生,鼓勵其樹立堅定的意志和信心。學生只有得到班主任的愛,才會向班主任傾吐自己的真情,特別是班中的“后進生”,他們最容易產生自卑感,班主任若給他們更多的關心,更多的信任和更多的愛,必然會點燃他們奮發向上的火花。

        “勤”即工作要勤懇。班主任要帶好學生,就必須兢兢業業,盡職盡責,主要應做到“五勤”即:勤觀察、勤動腦、勤動手、勤家訪、勤談心。

        我們班級的馬佳聰是個聰明的孩子,在老師的眼里也是個品學兼優的好學生,可是誰也想不到他有個壞毛病就是說謊和偷錢。記得本學期剛開學不久的一天早上,我就看著馬佳聰哭著來上學,他的媽媽此時還在和他說著什么。我趕快走過去,他媽媽看到了我欲言又止,我走到他媽媽面前笑著說怎么了,可以和我說說嗎?他媽媽想了想慢吞吞的說出了事情的緣由。馬佳聰不只一次偷拿家里的錢而且還經常說謊,之所以沒和我說,是怕我以后看不起他家孩子,聽了他媽媽的話,我沉默了,不是因為馬佳聰偷錢和說謊,是家長對老師的不信任,我馬上調整好了心態耐心的做好了他媽媽的工作,并對他說你放心吧,把他交給我吧,我不會看不起他的,我會做好他的思想工作,讓他改掉毛病,經過我幾天的`細致,耐心的談話,用親人般的話語溫暖了馬佳聰的心,他終于改掉了這個毛病,他媽媽激動的說王老師真的太謝謝你了。

        我們班級還有個讓很多老師都頭痛的學生,那就是王璇,他是個典型的多動癥學生,課上、課下都沒有消停的時候,對于他的教育真的很叫我頭疼,可是在難管的學生也有他的閃光點,王璇是個很喜歡老師表揚的學生,雖然他不會寫字,但是我經常能看到他在自己的本上寫點字,然后用紅筆給自己打分,根據這個發現,上課的.時候我常常給他留點很簡單的字讓他寫,然后給她打分,每次他都寫的很認真,雖然字不像字,但是他卻可以很認真的坐在那寫字,不在亂跑了。

        二、捕捉閃光點——鼓勵上進

        捕捉閃光點。金無足赤,人無完人,再好的學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關重要的一環。在別人看來,后進學生,不求上進,沒有任何優點,我不那么認為。誰說他們沒有優點?我班的胡松林是個脾氣暴躁的學生,他是我們班級年齡最大的一名學生,平時看著很老實可是只要誰不小心碰到他,他就會大打出手。很多同學都很怕他,但是他卻是個愛勞動的學生,每天都會主動到老師辦公室幫助老師打掃衛生。我及時抓住他這一閃光點,對他在全班進行表揚,同時也教育他不要動手打學生,有什么事情先和老師說,老師會處理的,同時這學期我讓他擔任了班級的勞動委員,并對他說作為一名班級干部要團結同學,愛護同學,經過一段時間的觀察,他真的變了,不在打同學了,上課也能認真聽講,積極發言了。及時的撲捉學生的閃光點促進學生上進是相當有效果的。

        作為一名聾校班主任,工作是特殊的。可以說,既是老師,又是媽媽。因為聾啞學生大多數家在農村,寄宿在學校,兩星期才回家一次,有的一直到放假才能回家。在學校里,我給予學生的是母親般的一顆愛心,在生活上無微不至地關懷著他們。學生的生活費沒了,給墊上;學生病了,領著去打針買藥,自己掏錢買來可口的飯菜。有時天氣突然變冷,學生的衣服添加不及時,怕凍著學生,經常從自己家里帶衣服給學生穿。班主任工作是平凡而繁瑣的工作,讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。

        獻身于特教事業,把更多的聾啞孩子培養成獨立自強、殘而不廢、有用于社會的人,這也是我無悔的選擇。教師的勞動是艱苦的,也是光榮的,我要在這平凡的工作崗位上,大膽探索、勇于創新、積極進取、不求得失。我要用一顆摯誠的愛心,默默無聞地耕耘在特教的沃土上,充分發揮一個年輕共產黨員的先鋒模范帶頭作用,我愿把我此生全部奉獻給我的學生,奉獻給特殊教育這片藍天沃土。

        班主任工作總結優秀 18

        本學期,擔任一(2)班班主任老師工作,重點工作是培養新生的行為習慣。

        一、了解情況,有的放矢:

        配合年級老師完成了:

        1、填寫《學生、家長情況登記表》,了學生性格愛好、身體狀況,了解家長文化程度、性格愛好、對教育理念的認識,掌握第一手資料,有利于盡快熟悉學生,彼此適應。

        2、家長培訓工作,邀請了家庭教育專家給家長進行培訓,在教育理念上達成共識,有利于學生健康成長;

        3、完成了《學生情況登記表》、《學生通訊錄》,為了方便科任教師及時和家長聯系,教室前后墻都張貼了學生通訊錄,體現班級管理人性化。

        二、注重情境,激發興趣:

        1、開學初,在家長協助下粉刷了墻壁,美化了教室,教室左側文化主題:《弟子規》伴我成長,古典文化和現代教育相結合,是本學期也是今后的德育方向;后墻中間一棵枝繁葉茂的“大樹”使人感受到蓬勃的活力。

        2、樹下左右分別張貼了《個人評比》《小組評比》表,個人評比中,以鼓勵進步(福娃)、提醒錯誤(黃牌)為主,進步的同學步步高升,最先到達頂點的同學獲得一面紅旗,然后繼續前進,向下一面紅旗進軍。得了黃牌的同學得趕緊努力,爭取得到五個福娃抵消一個黃牌。有突出表現、取得優異成績的同學還可以獲得金光閃閃的小星星。小組評比制度主要以值日、兩操、作業為競賽項目,注重同學集體協作和競爭意識的培養。

        3、右側墻按照學校要求設計板報,“顛倒歌”“安全歌”“猜一猜”……內容豐富有趣,朗朗上口,學生在舉手投足間感受文化氣息,學習課外知識。班級文化給學生創設了溫馨、快樂、上進的'學習環境,有利于學生身心健康!

        4、我們還組織學生開展了“比穿衣”“比收書包”等自理能力的比賽,訓練學生“輕、快、好”的習慣。

        三、親子活動,促進成長:

        在學校、科任教師的協助下,開展了系列親子活動:

        1、親子賽跑、親子跳繩,家長和孩子的感情更深了,老師和家長的距離也拉近了。

        2、親子誦讀,參加學校組織的《經典誦讀》活動,邀請部分家長參與,共同感受弟子規,共同關注孩子成長!

        3、填寫成長日記:由學校領導、班主任老師、科任教師、學生、家長共同填寫的成長日記《心語》,記錄了家長對孩子的期望,孩子對學校、班級以及上學以后的感受。成長記錄記載著家長殷切希望與孩子成長的足跡。

        四、責任教育,增強信心:

        本學期,和學生共同討論,制定班級管理責任制度,小到勞動工具的擺放,大到兩操檢查、牛奶的發放,都有專人負責,安全委員負責監督、檢查安全隱患;衛生委員負責檢查個人衛生和班級衛生。每個同學都是小干部,每個同學都參與班級工作,做到各盡所能,各顯其長。定期進行崗位責任檢查,及時給予糾正、示范、鼓勵、評價,加強學生責任心的訓練,培養學生的自信心。讓學生學會自己管理自己!

        五、反思探索,繼續努力:

        經過大家共同努力,按計劃完成了各項工作,也取得一些成績:沒發生一起安全事故;參加學校運動會,我班汪用昆獲得跳繩第一名;參加學校班級文化評比,我班獲得第一名;參加學校《經典誦讀》比賽,我班取得二等獎;《故事大王》比賽,我班獲得三等獎。

        也存在一些問題:個別學困生輔導不夠學生參加集體活動活潑有余,家訪、家長會形式還需多樣……

        班主任老師工作是煩瑣的,我要牢記陶行知的教導:千教萬教教人求真,千學萬學學做真人平凡的工作中堅定信念,和學生共同享受生命成長的快樂!

        班主任工作總結優秀 19

        作為一名班主任,面對學生時,若能做到諒解、理解和包容,常常能感動學生,感化學生。老師應該相信學生內心有一種追求美好的愿望,相信他們有改正自身錯誤的決心和能力。前提是,老師應幫助他們分析自己的失誤心理,并給他們自我改正的時間和空間,幫助他們用自身內在的力量去戰勝自己的缺點,矯正自己的錯誤。這在新課標中,叫做賞識激勵策略,是新課標教育教學策略之一。常言說,送人玫瑰,手有余香。面對可愛的孩子們,何不獻上光鮮耀眼、香味撲鼻的玫瑰呢?

        一、努力尋找學生可賞識、可激勵之處

        我班有兩個劉姓學生,學習成績不好,做作業總抄別人的,常常管不住自己,上課違紀是常事,一時間,我對他們倆束手無策,簡直想放棄不管。那年入冬后第一次生爐火,那天正好該我值班,我早早來到學校,當我來到班里想生爐子時,迎面撲來一股熱氣,爐火正旺。他們二人正在打掃衛生。我問:爐子是你們生的?他倆點頭稱是。我問引柴是哪里的,他倆說是從家帶來的。我一下子找到了轉變他倆的契機。同學們到齊后,我做了個簡短的講評及強調生火注意事項后,表揚了他們的做法,并號召全班向他倆學習,愛校、愛班、愛老師、愛同學,他倆臉上也露出得意的微笑。此后我又在課堂上找他們容易回答的問題讓他們回答,讓他們有成就感。這樣,就慢慢轉變了他們抄作業、搗亂、違紀等不良習氣,變得自覺融入班集體之中,成為班內不錯的學生。

        其實,在學生的平凡、平庸之中捕捉到屬于他們自己的閃光點,變常態因素為積極因素;肯定學生的每一點進步,強化其成功欲望,激勵內力;針對不同特點的學生,揚其長避其短,挖掘并贊揚其特點、優點,促使學生形成個性特色;幫助學生在其錯誤、挫折中找尋正確和有利因素,增強其自信心,開發內動力。這樣,學困生就會由內驅力的驅動轉向好的方面,優秀的學生做得會更好。

        二、在不同對象、不同場合,選送不同的玫瑰

        實踐中,我深深體會到,有的學生希望老師當面表揚,心里才舒服過癮;有的學生喜歡老師個別進行導向性賞析,覺得這樣得到的表揚才真實。有的場合適合三言兩語的`稱贊;有的場合,只需要老師伸出大拇指或者抱以示意性微笑就夠了;有的場合,卻要求教師有根有據、條分縷析、深入淺出地進行品味性夸獎,老師該選擇哪種激勵方法,或者說該送給他們什么顏色的玫瑰、什么香味的玫瑰,要根據學生的心理需求、個性特點和具體場合來確定。

        我班一孟姓同學,高大威猛,學習成績較好。一次中午我來到班里看自習,恰好坐在這位同學的座位上,他的日記本正放在桌子上,我想初一的學生也沒什么天大的秘密,好奇心的驅使讓我翻開了他的日記本。其中有一篇日記這樣寫到:“我們班主任簡直就是維納斯女神,她的美麗、溫柔、多才多藝,特別是做班主任工作的手段,是我至今遇到的最好的老師。”學校舉行迎元旦長跑比賽,他代表班里參賽,當他跑到第五圈的時候,我發現他快跑不動了,腳步逐漸慢了下來,我跑到他前面大聲喊:“孟××,班里奪第一就看你了!堅持!加油!”他發現我期待、鼓勵的眼神后,邁開大步,快速的朝著前方跑去,最終我班奪得年級組第一名。幾天后,我看他的日記,他寫道:班主任老師那雙期盼的眼神,那句“就看你了”的信任,讓我有一種責任感,更讓我銘記一生!我充分體會到了作為一名值得尊敬的老師在學生內心中的位置。

        三、將更多的包容給失誤的學生

        在班主任工作的實踐中,我有這樣一些體會:老師通常喜歡學習好、聽話的學生,贊美之辭便不絕于耳;而對那些學習差、調皮、愛給老師出難題的學生,總會心生厭煩。事實上,恰恰就是這些不被老師喜歡的學生才更需要老師對他們的賞識和激勵,以及對他們缺點和錯誤的耐心和包容。對學生缺點和錯誤的包容,并不是縱容!因為,他們也有自尊、自重和自愛。沒有哪個學生,愿意讓老師、家長當眾揚丑,即使犯了錯,也希望能得到理解和諒解,這和人犯錯會臉紅一個道理。本應受罰,反倒沒罰,本不應諒解,反倒得到諒解,總會心存感激,從內心里便會更加內疚、自責,這是人們的普遍心理。

        送人玫瑰,手有余香。這是我做班主任工作遵循賞識激勵策略嘗到的甜頭。也許以后我永遠不會大聲呵斥訓斥學生,因為給予永遠富有價值,富有收益。

        班主任工作總結優秀 20

        一晃期末又到了,面對同一幫孩子,看著他們慢慢地成長,回過頭來想想很有意義。有時候會為了他們的小打小鬧頭疼,為個別孩子的自暴自棄無奈,但當第一時間被需要時,笑瞇瞇地圍著你時,感覺又是那么的奇妙。

        這也讓我明白了身為班主任的責任,而且越有能力,越有愛心,越能幫助這些孩子們。下面我就這學期的工作做如下總結:

        一、規范管理,培養學生的良好習慣加強小學生的常規訓練

        訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規等方面。經常性抓好班級管理中的組織、協調、督促、檢查工作,加強對學生的早讀、早操、衛生清潔等督促檢查。

        對學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時根據實際情況,落實班規,及時調整,形成適合本班學生的規則,并發揮教師和榜樣學生的言傳身教之示范效果。

        二、重視班干部隊伍的建設和管理培養他們的綜合能力

        發揮他們的先鋒模范作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。班干部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨干力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班干部形象,從而樹立威信。

        召開班干部會義,針對一周內班級的情況和出現的問題,確定下周的工作任務和工作重點。鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,即“以點帶面”。

        并在班會上特重說明班級紀律及各方面的要求,強調班干部的工作不是為了個人的私利,而是為了整個班集體在工作,并要求同學給予監督和支持。

        三、關心學生,轉化后進生善待班級中的后進生,恢復他們的自信、激發他們的熱情。

        班級后進生無非包括三類:

        1.學習困難的學生;

        2.行為習慣自制力較差的學生;

        3.既學習困難又行為習慣自制力較差的學生。

        通常我會多跟他們接觸、交談,有空的時候常跟他們談心,如談談他們的'興趣愛好;談談他們父母、家庭的情況,當然也談一些學習方法。特別是他們點滴進步,我都要在班內大肆宣傳,讓他們和其他同學感受他們并不特殊,同時班中普普通通又不可或缺的一份子,從而鼓起他們與人交往的勇氣,樹立起他們的自信心。

        在班內,我還常開展“火眼金睛”活動看誰發現別人優點最多,并互相說一說。成立特別小組,我班主要有兩小組:一是學習互助小組,二是練字小組。

        學習小組則是選出幾個孩子各安排三位師父,白天對老師指派的學習任務進行指導,下午放學時間利用幾分鐘進行檢查過關。練字小組選出班中三名字寫得好的學生做組長,進行分批指導,及時反饋。

        對于進步的孩子給予表揚和任務,如將班中黑板報的推普角交由他們負責管理。

        四、努力提升自我素質,培養能力工作中我不斷向有經驗的班主任請教

        遇到問題不是自己獨立解決時,及時向其他老師詢問解決之道,為今后積累經驗。多觀察其他班主任處理事件的方法,積累素材,避免發生類似事件時手忙腳亂。

        努力做到面向全體學生,關注各個層次的學生,因材施教,成為學生課堂上的引領者,生活中的輔助人。存在的不足:經過一學期的努力,我在班級工作中取得了一定的成績,但也存在著一些問題,即與學生的交流溝通、教育方法還有所欠缺。

        對學生的了解還是不深、不透,還沒有真正地走進他們的內心,雖有足夠的耐心去傾聽他們,但方法單一,成效不顯著,學習習慣和態度仍是我班最為突出的問題。這些問題,我會在以后的工作中不斷改進,以提高自己的班級管理水平。

        班主任工作總結優秀 21

        不知不覺間,一學期的班主任工作已接近尾聲,在級部領導和所有任課教師的指導和幫助下,我在班級管理方面有一些體會,為在新學期中更好的做好本職工作,現將本學年工作總結如下:

        一、全面了解和研究學生

        剛接手這個班,由于對學生不了解,所以先向原來的班主任了解學生的性格愛好、特長以及學習習慣等,這為有效的進行班主任工作作好了前提,使自己盡快進入自己的“角色”。

        二、建立健全了班級管理體制。

        一個好的班級體,必須有一批責任心強、關心集體、作風正派、能團結同學的同學擔任班干部,組成班級體的核心。我結合學生自薦任命了班干部,劃分了學習合作小組,制定了班規,并在月考之后進行了民主選舉,淘汰了部分班干部,給班級管理輸了新鮮血液,修改了班規,健全了班級管理體制,為以后的班級工作奠定了良好基礎。

        三、引導學生樹立遠大理想,制訂學習目標。

        俗話說:“人無志不立。”一個人如果沒有遠大理想,就很難有所成就。因此,在學期之初,我就召開主題班會,引導學生樹立遠大理想,制定近期、中期、遠期的學習目標。

        四、制訂班級量化管理條例,端正班風,深化學風。

        我與班干部協商制定了班級量化條例(分若干條加分,若干條減分,每次考試分數加入量化成績內,一月一結算,并張榜公布),并征得全班同學同意,頒布實施,定期公布量化成績,取得了明顯效果。

        五、利用校組織的多種活動來教育學生

        積極組織全班學生參與學校的.各種文體活動,如廣播操比賽、冬季越野賽、班級拔河賽等等,并取得優異的成績。同時,在活動中也培養了學生的集體榮譽感和責任心。

        六、(每周一下午最后一節)定期開好班會,對上一周出現的成績、問題及其處理給予總結

        并布置本周本工作計劃,班會既是學生的會,也是學生的加油站,利用班會給學生不時加油,讓學生保持了旺盛的學習動力。

        七、組織開展學生辯論會。對學習、及其它學校、班級發生的重大事情進行辯論

        從而使學生認識到所作所為的對與錯。有助于學生樹立了正確方向。

        八、定期(每考一次,組織一次,每月一考)組織學生開展學習經驗交流會

        由學習尖子及進步幅度大的同學向全班同學介紹學習方法及學習經驗。共同促進學生的發展。

        九、平時注意結合教學引導學生培養健全人格

        教育的真諦即是教書育人,而育人又是根本,是核心。隨著教育改革的深入,人們越來越清楚地認識到這一點。因此,學生學習的核心也由過去的學習知識轉變為學會做人。基于以上認識,我在平時教學中,經常結合自己的生活體驗給學生講一些有關人生的知識,給學生介紹一些高尚的人格典范,努力使學生樹立健全高尚的人格。

        十、抓好學生管理,從了解出發

        學生的發展變化是有一個過程的,因此要了解、抓住學生,必須學生的周圍出發,通過與其他學生談心,家訪進一步掌握好了學生的發展變化,對癥下藥。促使學生得以全面發展。

        這是我在本學期所做的主要的一些工作,雖然盡了很大努力,但依然有一些不足,今后我將積極向經驗豐富的班主任學習,不斷學習新知識新理論,使自己盡快成長起來,使自己的班主任工作再上一個新臺階。

        班主任工作總結優秀 22

        一件事情往往會產生出兩種不同的結果,這兩種結果,同時也反映了對某一事物的不同看法。特別是在日常的工作中,學生每天都可能會出現一些你意想不到的事,有的使你焦頭爛額,有的使你一籌莫展,有的使你猶豫不決,有的使你氣憤萬分,由此陷入十分苦惱的境地。

        面對這些雜亂瑣碎的事,作為一個老師必須要有清醒的頭腦,以教育為中心,一切從學生的利益作想,本著實事求是的態度,循心善誘,去了解、分析、解決這些問題,從而使自己在學生中享有一定的威信,得到學生的信賴和愛戴,這樣工作起來才順心,學生才和你交心,同時也使家長們放心。反之遇事簡單、粗暴或一味地進行制止,扼殺學生的熱情和興趣,工作就會很被動,得不到學生的支持,于是對老師就敬而遠之。

        一、發現問題

        在臨畢業前夕,我班出現了一股互留贈言之風,幾乎每個學生人手一本十分精致的同學錄,一下課有的人就忙著找各自較好的同學留言,放學后也是三個一群,五個一伙地相互寫著,好象留言成了一天中最重要的事。有的甚至于把作業放置一邊不聞不問,卻對寫《同學錄》十分專注,十分投入。

        更使人氣憤的是一次數學課上,個別學生竟然把《同學錄》拿出來公開寫起來,被老師發現了,并繳了幾本。我隨意打開看時,真是不看不知道,一看嚇一跳,其中有些贈言極其不健康,內容相當低級、庸俗。有的字眼不堪入目,相當下流。最使人意想不到的是,平時看起來十分老實、本份,是我心目中思想品德很健康的學生,居然也寫出了一些與他們年齡、經歷很不相稱的語言。正處于畢業階段十分關鍵的時刻,出現了這一令人驚訝、使人氣憤的現象,作為班主任的我,感到問題的嚴重性,必須盡快采取措施,制止這一不正之風,調整孩子們的心態,端正他們的思想,全力以赴投入最后的'復習,于是我進行了第二步工作。

        二、教育、幫助

        我專門利用一個少先隊活動時間,圍繞幾個問題開展討論,同學們討論得十分熱烈,大家各抒己見,紛紛說出了自己對這幾個問題的看法和理解,特別是那些在《同學錄》上亂寫的人,聽了大家的發言,感到十分慚愧,下課后都自覺到辦公室來向老師承認錯誤,大家都明白了贈言就是給別人留下美好祝愿和真誠的希望,來鼓勵別人奮進,喚起信心,它是有著深遠意義,值得留念,使人難忘的語言。于是我就趁熱打鐵,放學后我有意在布置作業時,讓每個同學在家庭作業本上寫上幾句你認為較好的贈言,看誰會動腦筋,寫得最好。

        第二天,我又利用早會時間,讓同學們各自在上臺念出他們寫的贈言。大家踴躍舉手,爭先恐后,說出了許多美好的贈言。看了孩子們這些發自內心、真誠的祝愿,那一筆筆工整的贈言,我非常激動,同時也十分欣慰,孩子們是多么純真、可愛啊,只要我們耐心誘導,傾注愛心,熱情幫助他們,就會有成效,問題才會得到解決。

        三、圓滿解決

        為了滿足同學們的愿望,讓他們在相處了六年小學生活中,互相留下難忘的紀念,我和班干部們商量并一致決定,在畢業班會上增加互簽畢業贈言這一內容,同學們知道后都非常高興,他們沒有想到老師會專門安排寫贈言,于是有的同學重新買來一本嶄新的《同學錄》作好準備,有的同學把原來亂寫的內容封存起來,重新再寫,有的同學干脆把不健康的贈言撕掉,認真思考,如何再寫。

        在開畢業班會那天,大家熱情很高,都積極參與寫贈言,有的還主動把《同學錄》拿給老師看,并讓老師給他們留下美好的祝愿,有的同學還寫下有趣的、詼諧的、使人發笑的贈言,充滿了歡聲笑語,大家沉浸在無比歡樂之中。 從這件事上,我感受到了耐心誘導的好處,嘗到了它的甜頭,啟發了我在今后工作中,事事要循循善誘,耐心的指導,多為學生的興趣作想,既當他們的老師,也作他們的知心朋友。

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        都說快樂的時光總是會讓人覺得過得特別的快,的確是這樣的。轉眼這個學期又飛快地結束了,我們迎來了又一個假期。可是在這期末,回憶起我們學校和班級曾經有過的喜悅與汗水,努力與收獲,還是覺得回味無窮,讓人感到無比的自豪和充實!

        一、基本情況

        本學期五(2)班共51人,男生24人,女生27人。大多是外來務工人員子弟,家庭條件一般,教育管理方面監督不夠。特搗蛋調皮,成績也非常不好的沒有,成績非常拔尖的也不多,無論常規表現還是學業成績,綜合起來看,五(2)班整體水平不錯。孩子思想單純活潑,是一班有潛力有前景的好孩子。從開學到現在,我對五(2)班的了解越來越深刻。

        二、班風班紀

        整個班級的風氣都是積極向上的。他們的特點是:

        (1)學生活潑、好動,思維活躍,情感豐富容易被調動。

        (2)學習主動性欠佳,學習自覺性不高。

        (3)綜合能力及素質有待提高,學生大多來源于外來務工人員,因為家庭環境的影響,所以許多良好的行為習慣還沒有形成。在管理這個班集體時我常通過許多活動的方式調動學生們的學習自覺性,提高他們對學校的熱愛,培養他們具有良好的心理及人格品質。

        三、小干部培養

        班干部是一個班集體的模范和榜樣,起到帶頭向前的作用。

        他們即是老師的好幫手,又是學生的小老師。在監督約束自己的同時,也起到很好的帶頭表率作用。所以班干部是一個班的中堅和骨干力量。我優中選優挑選了七位班干部,并在班上樹立他們的威信,實行“班級自治”,讓小干部自己處理和解決問題,解決不了的再和我們老師一起商量解決,萬事商量共同解決。這樣不僅鍛煉了班干部的能力,還能提高學生自我管理的主動性和積極性。所以,這個學期,我班上的文明學風非常濃厚。

        四、各項活動參與情況

        本學期雖然相對而言比較短暫,只有十九周的課時,但是學校卻為我們組織了很多很有趣且也很有意義的'活動,學生和學校接受了各種各樣的活動考驗,通過形式各樣的大小活動不僅發展了學生全面素質,我們老師也從中得到了持續的鍛煉和成長。有體現全校學生精神面貌的“迎元旦趣味運動會”和“大隊干部競選活動”;有促進學生過渡的活動“家長學校課程學習“及“家校交流感恩教育會”,有提升學校品味發展學生品質的“創省四星級紅領巾示范校中隊會”“環保義工行”“世界之窗秋游”??我們的學生熱情地接待了每次活動中的尊貴客人,尤其是在迎接湖南省四星級紅領巾示范校檢查的過程中,我們五(2)中隊承辦“垃圾波爾卡主題隊會”,師生都體驗到了“以校為榮,以校為家”的主人翁精神,提升了班集體凝聚力。

        五、差輔工作(潛能生轉化)

        這個學期我擔任五(2)班的班主任,其中一項重要的工作

        便是“轉化潛能生”。通過一個學期的努力,班上的潛能生轉化工作還算順利,并且我總結了一點體會---溝通是人際關系中的一劑良藥!在我的理解中,潛能生不是差生,而是在某些方面還能更好更出色的`學生。因為行為習慣、家庭因素或者成長環境的影響,他在某些時候變現得不如人意,但通過自己、家長和學校共同的努力,他是可以進步、可能更加優秀的。所以我首先要盡可能全面、盡可能多地了解他們的情況,千萬不能主觀臆斷或僅僅道聽途說。溝通就顯得很重要了!事先我與家長取得聯系,了解家庭情況;同時,課余時間通過面談、QQ、短信、電話、郵箱??多種方式了解孩子,再針對性地給予幫助和指導,這樣能取得更好的效果。這學期,班上的潛能生在學習和行為習慣上,都表現出一定程度的進步。當然,潛能生的轉化不是某一方面或者某一段時期的工作,也不是某位老師一個人的事情,需要家長和學校一起長期堅持和努力,就一定能做得更好!

        作為班主任由于經驗和能力的欠缺,加上精力和時間安排的特殊性,我在班級管理方面還存在著很多不足,亟待學習和改進。短短的這一學期,不僅是無比快樂的一段時光,更是讓人受益匪淺,無法忘卻的一段美麗記憶!加油!

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        我于20xx年9月踏上教育工作崗位,從那時起,我就與學生結下了不解之緣。當我第一天接下班主任的擔子時,我就暗下決心,一定不辜負校領導的重托,不辜負家長的期望,總之,我一定要做到“不誤人子弟”,班中的60位學生分別來自各自不同的家庭,他們的學習習慣、行為習慣等都不相同。這也給我的工作帶來了一定的難度。但我深知:作為一個班主任既是全班學生的領導者,又是教育者及組織者,他應是學生健康成長的領路人,是溝通學校和家庭,社會的橋梁,是對學生進行思想品德教育的骨干力量。一個班組學風的好壞,與班主任的教育是密切相關的。于是我虛心向老教師請教,深入到學生中去,做學生的知心朋友,功夫不負有心人,我的班級在學校的各項評比中成績都名列前茅。成績的取得有領導的指導,同仁的支持和配合,更有我個人的一腔熱血,三年來的工作實踐,使我對班主任的工作有了自己的一套見解,我認為要搞好班主任工作要從以下幾個方面努力。

        一、對學生要有一副家長的心腸。

        我覺得班主任對待學生要像家長對待孩子一樣,兼嚴父與慈母二任于一身。既要無微不至地關懷學生、真誠地愛護學生,與學生彼此信賴、有深厚的情感,又要嚴格要求學生,對他們的缺點和錯誤毫不放過。如果學生感受到班主任對他們的深情與期望,那么他將更親近班主任,并樂于接受教育,從而使班主任的工作獲得更大的成效。

        二、實施自我管理、培養學生管理能力。

        班級常規管理是一項整體的育人工程。把學生的積極因素調動起來,才能形成合力,共同構筑學生自我管理機制。因此,我想方設法構建學生自我管理體制,為學生設置多種崗位,讓每個學生都有機會上崗,有服務同學、鍛煉自己、表現自己、提高自己的機會。當然,我同時也制定了一系列的班級班規,班規的具體內容都是根據班級的實際情況和學校的要求而制定的,但又不是一層不變,平時也根據實際情況及時地作出適當的調整,使班規跟上學生、班級的變化,不斷提高要求,引導學生的行為和品德向更高的層次發展,促使學生通過自我教育,自我調整而不斷成長。

        1、建立值日班長制

        值日問題,過去的一貫作法都是只讓幾個干部輪流,經過觀察,我發現這樣下去只能是好的學生好,差的仍然趕不上,因為這會使部分學生長期處于被動狀態,失去了上進心和積極性。于是為了避免這個消極的因素。我采取了全班學生輪流值日制,讓每個學生都有鍛煉的.機會。學生對此制度表現出十分積極興奮的狀態,總是盼著自己當值的那天。在當值日時,值日生要管理當天的朝讀、午休、課間、清潔、課堂紀律、路隊以及戴紅領巾情況等,這樣每個學生都有獨立工作的機會,在值日中學會管理,培養學生獨立工作能力,更重要的是值日生既要去管理別人,那首先就得以身作則,才有說服力。實踐證明:過去在我眼中看來十分不起眼的學生,在值日中不僅能自己嚴格地遵守紀律,而且表現出較強的工作能力和責任感。通過值日,使我進一步認識到:學生是班級的主體,學生是班級的主人,每個學生都有組織和管理好自己班集體的責任和義務,也有參與管理班級的權力,從而激勵學生更加熱愛自己的班集體。也促進了班級的團結

        2、民主改選班干部,充分的相信他們的工作能力。

        為了使更多的學生有當干部的機會,讓每一個學生都相信“我能行”。同時也能時時督促班干部把事情做好。我采取干部定期輪換制的方法。班干部從同學中間選舉產生。由學生自我推薦作競選演講,再由學生投票,民主選舉,組建班委會。這樣既可以給更多的學生提供鍛煉的機會,又有利于學生干部擺正個人和集體的位置,正確處理個人與集體的關系。班干部的職責是協助值日班長管理班級的一切工作,在工作中我充分的相信他們的能力,決不代替他們去做該他們完成的一些事情,而是放手讓他們自己去管理,而我卻只在一旁關注著他們的工作,提出建議、幫助改進。力爭讓他們把工作做得更加完美。這樣也鍛煉了學生獨立自主的能力,而不會過于的依賴老師,脫離了老師就無處侍從。

        三、重視后進生的轉化工作,給他們以機會

        我們班有位女同學有很重的厭學情緒時常不完成作業,我已經好幾天沒有理會過她了,對我來說她實在是太傷我的心了,輕聲細語的談心也好,聲嘶力竭的訓斥也好,她只會淚如泉涌,讓你心軟,讓你感覺這一次她一定會有所改變。可誰知,期望越高,失望越大,她又沒有完成作業。最后她竟然對我說了句“趙老師請你以后不要再管我了好嗎?我真的不想做作業”。她這對自己的行為無動于衷的話語像刀子一樣削割我對她的信心,我簡直束手無策了。我和她的媽媽談起了她時,她媽媽的一臉無奈地表情和請老師多多包涵的話語使我的信心降到了極點,我決定放棄了但又不忍的放棄,因為我的無能。這也是我第一次有這種念頭,雖然我知道我的決定是錯誤的。之后的幾天我的確沒有理過她,也不再催她交作業,也不再找她談話,只是課上難以抗拒她偶爾舉起的小手,會把他叫起來回答問題,也讓自己了解一下她的掌握情況。這天放學后我在教室里批改作業,并叫幾個成績優秀的班干部清理作業本,他們一邊清理作業本一邊和我說笑不停,氣氛十分活躍。這是我發現一個身影總在我的身邊搖擺,是她,她看見我在看她,靦腆的說:“老師,我也想和他們一起幫你清理作業本。”我沖她一樂,心中一喜,答應了她的要求。我又和她談了一次,這次我也沒有過多的話語,只是告訴她我謝謝她幫我清理作業本,只是需要讓他自己知道如何讓老師愿意和她接觸。她的表情很安然,沒有緊張和內疚,下午放學前,她把她的作業交給了我,讓我批改,我看了,雖然里面又有不少錯誤,字跡也不工整,但我什么也沒說,只是在她的本子上寫道:“放學后還想幫我清理作業嗎?我需要你的幫助。”放學后她真的留了下來幫我清理好作業,第二天一進教室就把家庭作業交給了我,這可是本學期的頭一回呀,此時我有點竊喜我給了她一次機會,她沒有再次讓我失望。

        四、開展多種活動,讓學生在快樂中學習。

        作為高年級的學生,他們的思想已較復雜,做好學生的思想工作,教育他們成為合格的小學生尤為重要。要使學生不討厭學校,不厭倦學習,而就得開展形式多樣、豐富多彩的活動。為了培養學生之間的友情,鍛煉他們的體質和意志,豐富學生的知識,開闊他們的眼界培養他們各方面的能力,在班中開展了“未成年人能不能單獨出去旅行”的辯論賽,“能不能相信迷性”的討論會、“怎樣用好壓歲錢”、“元旦晚會”、成語接龍、猜謎語、呼啦圈等班隊活動,使學生在愉快、和諧、充滿美感的氣氛中接受教育,掌握知識,同時得到一種美的享受。學生們在這樣的環境中學習、生活,就不會使他們覺得有苦的滋味,更沒有逃學和無故曠課的。一份耕耘,一份收獲。由于自己的不懈努力,我班學習風氣濃厚,課堂氣氛活躍,各種學習成績名列前茅:當一些任課老師對我說五(5)班上課紀律好,發言熱烈,學習風氣良好時。作為班主任的我聽了這話,心里自然感到欣慰。因此,我班在學校組織的各類活動中屢屢獲獎。如:《慶六一隊歌》比賽二等獎;《為了祖國騰飛》演講比賽第二名;《我愛我校》演講比賽第二名,《車模、航模》比賽第二名;《我愛科學》系列活動獲優秀組織銅獎;首屆校園書畫比賽榮獲二等獎;在學校的德育評比中,多次被評為“紅旗班級”;個人獲獎的學生更是數不勝數。看到學生有出息,我當班主任的心里就倍感寬慰。

        班主任工作精心而有繁瑣,它是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業。在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續耕耘屬于我們的那片園地。我無悔,我高興,因為我是一個班主任。

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        一、潛心琢磨,讓每位學生都有幸福的歸屬感

        1、及時頌揚學生日常學習生活中的閃光點。

        在日常的班級管理過程中,我們要善于及時去發現學生身上的閃光點,即使只是些微不足道的行為,也要在班級里大力宣傳和表揚。例如,我會發現某位同學在整理衛生工具、某位同學在幫另外的同學檫黑板、晨讀時某位班干在協助課代表去提醒那些尚未打開書本的同學……這些行為雖小,但卻是最真實的,最有震撼力的。對于這些最真實的行為,我們就不能忽略它所蘊涵的價值,而應該大加贊賞,使這種發生在學生身邊的行為去潛移默化的影響每一個學生,讓他們都能不同層面的有所思考,有所感受。

        2、重視考試的份量。

        高中階段的學習是一項系統而龐大的工程,需要的不僅僅是細致的統籌安排,更需要有持之以恒的耐心。但人的情緒總是起伏不定的,學生就更是于此。于是,作為班主任就要想法設法去鍛煉學生的意志力,培養其所需的耐心。每次考試之前,除了誠信教育之外,我還會通過各種形式的動員會去激發學生的斗志,營造一種良性競爭的氛圍,“以考促學”的理念即在于此。

        3、關注每一位需要特別呵護的學生,讓班級真正成為學生的港灣。

        幸福的家庭都很類似,而不幸的家庭卻有別樣的辛酸。我特別關注單親、貧困、內向、體弱這四種類型的學生,而這四種類型往往又有所交叉,對學習成績和生活習慣的影響,也不一而足。我們往往應花更多的心思在這些學生身上,設法去走近他們的生活,走進他們的內心。比如對這些學生,除了生活上的關心之外,我可能會給他們創設更多參與班級管理的機會,委以不同的工作,讓他們在參與班級的'管理過程中,不斷的發現自我,肯定自我,樹立生活的勇氣和對未來的信心。畢竟教育的目標是讓學生學會知識,但學會知識還是為了讓學生學會更好更努力的生活。

        二、幾點關注

        1、防止破窗效應。在我們平時的日常管理過程中,或許會發現少數學生總是會有些違紀違規的行為,比如佩戴首飾、穿著打扮、背單肩包、在教學區使用手機等情況。一般來說,老師們可能把更多關注的目光放在了自己所熟悉的學生身上,而對自己不熟悉的學生卻很少關注。這樣可能導致的后果就是教師顯性管理的正效果遠遠不及個別學生隱性行為輻射的負效果,從而導致這類違紀違規的問題始終得不到有效徹底的解決,給班級的規范管理帶來了很大的困難。

        2、班級行為與社會行為沖突時的價值選擇。信息時代,社會上各種行為對校園的影響日趨復雜化、多樣化。怎樣在班級行為與社會行為發生沖突時讓學生自覺做出一種正確的價值選擇,將直接關系到每一位學生日后的成長與發展,社會的穩定與繁榮。于是,老師應該而且必須做出行為的表率,即使只能在象牙塔里發揮它有限的功能。用自己的實際行動去詮釋正確的價值選擇,去影響班級,也會是意義深遠的。

        3、有所為,有所不為。班級事務千頭萬緒,永遠有做不完的事。要想在其中獲得滿滿的幸福感,除了參與的過程能帶給我們的內心的滿足之外,還可以充分發揮班級每一位學生的力量。個人認為可以有三點:其一學生可以做好的事應該讓學生去做,其二,可做可不做的事放手讓學生去做,其三,風險性較小的事鼓勵學生去做(象班級的日常事務我現在很少管理,主要得益于班級“四有”:有體制,有團隊,有分工,有責任)。通過鍛煉,學生為老師分憂的同時,也提高了自己與人溝通的能力、處理事情的能力,承擔責任的能力,而這不恰恰是我們所提倡的素質教育嗎?

        總之,班級管理是一種科學,需要我們不斷地去探究,及時的總結和發現規律,確保科學施教,有教有改;班級管理更是一種藝術,需要我們用心去感受,及時的鑒別和提升鑒賞的水平,力求春風化雨,潤物無聲。

        我的目標是成為一名幸福的老師,成就一批幸福的學生。謝謝大家!

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        本學期我擔任高三(14)班的班主任工作。根據高三年級學生的特點和我班的基本狀況,我除了把工作重點放在學生的學習方面,還特別注重加強學生的紀律作風,日常規范和心理狀態的調整及減壓的管理和引導,因為我深知道良好的紀律作風是濃厚的學習風氣的保障,過硬的心理素質是高三學生充分發揮自己實力的前提。因此,我主要采取了以下幾方面的措施和做法:

        一、在學期初

        為了響應學校的號召和工作方向,這一階段的工作重點放在尖子生的發現和培養上。通過對學生在第一次月考的成績的分析,初步確定了我班的尖子生和有較大潛力的學生,成立了一個尖子生學習小組,定期地集中起來交流學習心得和方法,讓這些學生在心中初步確立了自己的目標和角色。后來隨著學習的深入和情況的變化,該小組的一些做法仍存在改善的空間。

        二、第二次月考后

        我班暴露出了一些問題,如學生學習的主動性不夠,缺乏明確的目標和緊迫感,仍然不能很清楚地認識到高三學習的'特點和各科恰當的學習方法。對此,我主要采取了以下措施:

        1、讓學生尋找國內相關大學的資料,對自己感興趣的大學和專業有初步的認識和意向。

        2、發揮班干部的作用,嚴查遲到,早退,把好請假制度關。

        3、利用班會課給學生不斷地強調高三生活對一生的重要性,反復介紹高三各科的特點及學習方法,并專門上了一節學習經驗和方法的主題班會,請班上成績好的同學介紹他們的經驗和體會,取得了很好的效果。

        4、充分發揮各科科代表的作用,讓他們每周班會課給全班同學總結整理上周該科所學過的知識要點和知識架構,以便在同學們腦中形成清晰的脈絡。

        5、重新定位尖子生,配合年級的相關措施,不斷地跟進,例如不定期地和他們談心和進行作業面批等做法,不斷地鼓勵他們的信心和斗志。

        三、通過前一階段的工作后

        出現的問題有所好轉,但第三次月考后,新的問題又出現了:兩極分化的現象開始明顯,中間層的同學徘徊不前,而且還有總體后退的趨勢。所以第三次月考后我班工作的重心放在了中間層學生上面。每天堅持找兩名這一層的學生談話,激勵他們的學習積極性,讓他們更加明確學習目標和任務,幫助他們調整學習狀態和方法。接下來第四次月考的結果證明,這一階段的工作效果是很明顯的。

        四、第四次月考中

        我班的總體成績出現上升的勢頭,有了一定的進步,我不失時機地表揚和鼓勵了全班同學,特別是對他們在語文、英語和綜合科上取得的進步進行了肯定,這在很大程度地激勵了同學們的士氣和信心。但同時也一針見血地指出了他們在這次考試中存在的問題,數學和物理還是相對較弱,說明學習主動性和學習方法尚需加強及調整,學習時間的安排和宏觀調控還欠科學合理。

        至于平時以身作則,對學生早中晚幾個到校時間的嚴格管理和監督,加強紀律的管理、班風、學風的建設和學生日常行為規范的一些常規的做法和措施在這里就不細述了。總之,雖然我班的學生們有時調皮一點,部分學生意志力薄弱一點,有時讓老師傷神一點,但我還是一如既往地相信他們的聰慧和潛力,通過對他們的引導和嚴格要求,最終會取得令人滿意的成績。

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        經過半學期的訓練,孩子們基本養成了常規的習慣,這學期,我主要從以下幾方面做起:

        一、培養好得力小助手,發揮榜樣帶頭作用。

        要使自己的班主任工作開展的得心應手,就要學會放開學生的手腳,讓學生學會自己管理自己。這學期開始我找班干部和班內個別學生談話,幫助班干部樹立自信心,消除班內不利于班級管理和成長的消極因素。最后,和學生共同制定班級制度,并嚴格按班級制度執行。要求其他學生做到的,班干部首先要做到。班里的日常事務,班干部能處理的,盡可能的讓班干部去做。通過一學期的歷練與培養,幾位小干部的能力得到了提高,他們的威信在班里有所增強,而且,他們也用自己的良好表現為其他同學樹立了良好的學習榜樣。

        二、事無巨細,耐心地培養學生良好的習慣。

        良好的習慣是學習的基礎。可無論哪一種習慣的養成都不能“說到立即做到”。畢竟是三年級學生。他們的特點還是好動、好玩,自我約束力和自覺性還是比較差,讓他們一下子形成良好的習慣是不可能的。這需要在日常的班級管理中,耐心的教育他們,真誠的引導他們,期待他們的每一點進步。班級管理無小事。因而,我在了解每位學生的基礎上,從每一件生活、學習中的小事抓起,注重培養學生養成良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。我利用班隊會課加強學生的思想教育。通過全班同學的討論,我耐心細致的講解,讓學生明確了哪些是能做的,哪些是不能做的。對班內表現好的和各方面有進步的學生,我多鼓勵、多表揚,對表現差的學生也盡可能采取說服教育的方式,經常性的對全班學生的表現進行總結,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

        三、嚴中有愛,做好后進生的'轉化工作。

        對后進生不僅要嚴格要求,還要給予特別的關愛。要善于發現他們的閃光點。比如:對于他們身上出現的不良行為,我沒有掉以輕心,發現他們的錯誤,及時指出,嚴格的要求他們。利用課間、休息時間找他們談心,深入細致地做他們的思想工作。在課堂上多給后進生創造條件,鼓勵他們舉手發言,捕捉他們的閃光點,及時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導,為他們創造一個良好的學習環境,同時也促進班級的整體發展。

        四、做好家長工作,共同管好孩子。

        孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯系,取得家長的支持與配合,這樣校內外結合,雙管齊下,才能把學生教好。平時,一發現學生的不良傾向,我就及時的聯系家長,向家長介紹了解情況,與家長協商好有效的解決辦法,共同做好學生的教育工作。特別是對那些頑皮的同學,更要與家長多聯系,與家長共同管教。

        五、工作中存在的不足

        1、這學期很遺憾的是中午陪伴他們的時間有些少,期望下學年為自己立個原則,盡力每天中午帶孩子們出去活動,可以開展一些集體活動,增強班級的凝聚力。

        2、這個班好多孩子的學習能力和習慣有些偏弱,作為班主任,理性上知道愛和接納才能緩解教育的壓力,可是實際教學中發現自己的愛心和耐心有限,需要學習有智慧地管理班級,計劃假期看一些教育類書籍,比如李鎮西和魏書生老師的書,從中學習老師們的教學經驗。

        3、家校溝通還不夠,經過一個學年的相處,和家長們漸漸建立起了信任,希望下學年針對孩子們成長中的問題,和家長保持密切聯系,共同關注學生的成長。

        班主任工作總結優秀 28

        不知不覺,這個月又結束了,回首本月工作,感慨頗多,具體情況現小結如下:

        一、半期成績分析

        本月學校組織了這學期的半期考試,結果我們八(8)班進入年級前100名的只有22人,而八(1)班進了28人,相差6人。前年級前五名只進1人,而各科的平均分差距也很大,有些科目差距甚至達到將近10分。另外,班級沒有撥尖型人才,可以看出大家在學習上還有很大的提升空間,努力程度還不夠,于是成績一出來我便在班上作了質量分析,對全班同學作出了學習要求。

        二、學生轉學流

        在這個月或許是個多事之秋,很多同學選擇了離開這個團體,轉往了其他學校就讀。說句實話如此多的人一個個離開,作為班主任的我其實心理也不是滋味,許是情感所至,說不上來。有些是感覺學習壓力大,有些是想換個環境從頭再來,有些是因為家長要回老家了等等。其中是想換環境而革新自我這種想法的,被我勸阻了幾個人,同時也在班上作了思想動員,人要學會適應生存的環境,去改造適合自己生存的處境,要主動迎合這個時代,不要做時代的淘汰品。之后,思想上還遙擺的幾個人最終留了下來,心間有幾絲慰藉。

        三、學習不主動

        現在班級學風不濃,學習氛圍不夠,沒有形成一股你追我趕的'勢頭,中午有部分人在教室大聲喧嘩吵鬧,從而影響了一些想上進想學習的人的正常學習。還有就是每天6:10分教室里吵鬧,紀律不好。于是我加大了學習任務,讓他們沒有時間來鬧,同時安排了楊樹同每天6:10講一至三道數學題,一方面提高同學的學習能力,另外也讓同學們學到很多我在課堂上沒有講到的知識點,以拓展同學們的知識面。也通過這個方式讓同學們都來聽課,多多少少也學一點,而不是在里面吵吵鬧鬧。

        四、學生建議搞小組學習模式

        在這個月薛浪、萬璟僖同學提出用小組學習方式來上課,他們已經分組,找出了組長。可我卻一直沒有給予肯定的回答,要下來思考,要從長計議,現在馬上就是九年級了,在學習的事上我很擔心,不敢輕易的說改革。壓力太大了,學校家長都在叮著看成績,即將要中考,我怎敢輕言變革。其實對于小組學習模式我心里真沒底,冷處理不知會不會給學生造成打擊,建言獻策不積極。我便建議他們跟各科任教師征求意見以后再來看執不執行。

        以上是本月班級的一些基本情況,或許算是小結。

        班主任工作總結優秀 29

        四個月的班主任工作,讓我學到了很多,班主任工作事事是學問,關鍵是要做個有心人,認真負責的對待每一件事,遇到問題先學會冷靜,學會理智的思考,多學習,多交流,增長智慧,做一名機智的班主任。為了更好的開展今后的工作,不斷提高自己的業務水平,特整理自己工作中的失誤反思,以吸取教訓,積累經驗:

        一、要真心對待學生,以真心換真心。多與學生交流,從多方面了解學生,尊重和理解他們,在生活學習中建立良好的師生關系,并根據不同的學生采取不同的方法,遇到學生犯錯誤,先從學生的角度去考慮,不要一味得指責與批評,想想他們為什么會有這樣的舉動,存在什么原因,是否有挽救避免的方法,等學生認識到自己的錯誤后,再從道理上加以引導,先理解再說理,學生比較能接受。

        二、學高為師,身正為范。班主任是學生的楷模,要嚴格要求自己,以身作則,率先垂范,要求學生做到的自己首先做到。正所?

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