保險建議書
在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多人會去使用建議書，當(dāng)建議書是面對領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門時，可以中肯地提出自己對對方工作的意見和自己的建議。為了讓您在寫建議書時更加簡單方便，以下是小編為大家整理的保險建議書，僅供參考，大家一起來看看吧。
保險建議書1
規(guī)劃一：王先生 主險保險金額增值：
每年按基本保險金額3%遞增，連續(xù)遞增20年，至投保時保險金額的160%為止。即投保時保險金額為80,000元，從第二個保單年度開始，保額每年遞增2,400
元，連續(xù)遞增20年，達(dá)到128,000元，之后保持不變。 主險健康檢查保險金：
在合同有效期內(nèi)，每三年給付相當(dāng)于五倍每日住院津貼金額的健康檢查保險金，即500元的健康檢查保險金。
住院治療，且每類特定手手術(shù)項(xiàng)目之計(jì)給付以三元/次 一次為限
特定住院手施行合同所術(shù)給付以一按每日住院津貼金額術(shù)醫(yī)療保險列明的特定次為限，累的50倍給付，5,000金
健康關(guān)愛保65周歲后，在給付其他項(xiàng)目醫(yī)療保險金基礎(chǔ)上，增險金
規(guī)劃二：王先生的愛人
由于王先生的愛人擁有一份中英人壽財(cái)智人生終身壽險（萬能型）。但對于王先生愛人來說同樣是也需要一份人身意外保障和醫(yī)療保障，所以建議他愛人購買一份已她丈夫一樣的一款保險。 規(guī)劃三：孩子
由于孩子兩歲，年齡還小，比較容易磕磕碰碰，所以意外的發(fā)生很大，再加上小孩子的體抗力比較差比較容易生病，所以建議給孩子上一份人身意外醫(yī)療保險。建議給孩子購買一份中英人壽喜富來人身意外保險。
具體保障：
加給付該項(xiàng)保險金的'100%，即65歲后雙倍給付
(一)意外身故保險金
如果被保險人遭遇意外傷害事故，并自意外傷害事故發(fā)生之日起180天（含）內(nèi)，以此為直接且單獨(dú)的原因身故的，我們將按主合同保險金額給付意外身故保險金，同時本合同終止。如果被保險人在身故前，已領(lǐng)取意外殘疾保險金或意外燒燙傷保險金，我們在給付意外身故保險金時將先扣除此2項(xiàng)已領(lǐng)取的保險金。 （二）意外殘疾保險金
如果被保險人遭遇意外傷害事故，并自意外傷害事故發(fā)生之日起180天（含）內(nèi)，以此為直接且單獨(dú)的原因殘疾，并達(dá)到主合同所附《殘疾程度與保險金給付表》所列殘疾程度之一的，我們按該表所列之給付比例乘以主合同保險金額給付意外殘疾保險金。如果自該意外傷害事故發(fā)生之日起180天（含）內(nèi)治療仍未結(jié)束的，按第180天的身體情況進(jìn)行殘疾鑒定，并據(jù)此給付意外殘疾保險金。 （三）意外燒燙傷保險金
如果被保險人遭遇意外傷害事故，并以此為直接且單獨(dú)的原因燒燙傷，并達(dá)到主合同所附《意外傷害事故燒燙傷保險金給付表》所列燒燙傷情況之一的，我們按該表所列之給付比例乘以本合同保險金額給付意外燒燙傷保險金。 （四）特定意外傷害保險金
如果被保險人因以下任何一種或多種情形遭遇第1至第3項(xiàng)保險事故時，我們在給付意外身故保險金、意外殘疾保險金或意外燒燙傷保險金的同時，再按同等金額給付特定意外傷害保險金給相應(yīng)的保險金受益人。 1、以乘客身份乘坐公共交通工具時； 2、學(xué)校或醫(yī)院發(fā)生的火災(zāi)； 3、在特定節(jié)假日內(nèi)； 4、在遭遇搶劫時。
保險建議書2
一：大地保險公司介紹
中國大地財(cái)產(chǎn)保險股份有限公司是經(jīng)國務(wù)院同意，中國保監(jiān)會批準(zhǔn)成立的全國性財(cái)產(chǎn)保險公司。公司成立于20xx年10月20日，注冊資本金64.3億元人民幣，總部設(shè)在上海。作為中再集團(tuán)公司旗下唯一的直保財(cái)險公司，中國大地保險九年創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展，創(chuàng)造了令業(yè)界刮目相看的“大地現(xiàn)象”。公司已設(shè)立分公司34家、營業(yè)部1家，5個層級的機(jī)構(gòu)總數(shù)超過1700家，全國性服務(wù)網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)形成。美國紐約代表處順利設(shè)立。20xx年保費(fèi)規(guī)模即突破100億元。20xx年，公司繼續(xù)保持了良好發(fā)展勢頭，全年實(shí)現(xiàn)保費(fèi)超過160億元，市場排位居行業(yè)第六位。
二：人員培訓(xùn)需求分析
培訓(xùn)需求分析是指在規(guī)劃與設(shè)計(jì)每項(xiàng)培訓(xùn)活動之前，由培訓(xùn)部門采取各種辦法和技術(shù)，對組織及成員的目標(biāo)、知識、技能等方面進(jìn)行系統(tǒng)的鑒別與分析，從而確定培訓(xùn)必要性及培訓(xùn)內(nèi)容的過程。培訓(xùn)需求分析就是采用科學(xué)的方法弄清誰最需要培訓(xùn)、為什么要培訓(xùn)、培訓(xùn)什么等問題，并進(jìn)行深入探索研究的過程。它具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性，是確定培訓(xùn)目標(biāo)、設(shè)計(jì)培訓(xùn)計(jì)劃、有效地實(shí)施培訓(xùn)的前提，是現(xiàn)代培訓(xùn)活動的首要環(huán)節(jié)，是進(jìn)行培訓(xùn)評估的基礎(chǔ)，對企業(yè)的培訓(xùn)工作至關(guān)重要，是使培訓(xùn)工作準(zhǔn)確、及時和有效的重要保證。
1、員工行為或工作績效差異是否存在。人保從員工單位產(chǎn)能、單位成本、缺席率、能力測驗(yàn)、個人態(tài)度調(diào)查、員工意見箱、員工申訴案件、工作績效評估等指標(biāo)，了解人保現(xiàn)有員工的行為、態(tài)度及工作績效與組織目標(biāo)之問的差異。如有差異存在，就說明有培訓(xùn)之必要。
2、績效差異的重要性。績效層面的重要性根據(jù)人保的目標(biāo)和發(fā)展方向而定。當(dāng)績效差異影響到人保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與組織的未來發(fā)展時，就必須分析影響績效的原因和根源：是欠缺適當(dāng)?shù)闹R技能?是環(huán)境上的限制或制約?是缺乏適當(dāng)?shù)恼T因或動機(jī)?還是員工的身心健康狀況不佳?這主要由人保的上層領(lǐng)導(dǎo)來分析，并確認(rèn)是否有進(jìn)行培訓(xùn)的必要。
3、培訓(xùn)員工是否是最佳的途徑。因?yàn)榕嘤?xùn)不僅僅能提高員工的技術(shù)和工作能力。尤其是能夠改變員工的工作態(tài)度和觀念。因此當(dāng)績效和行為差異是因?yàn)閭€人能力不足，或因員工態(tài)度信念不合，或因主管不積極參與員工培訓(xùn)所引起，員工或主管的培訓(xùn)便可能是最好的方法。但是，培訓(xùn)是否為解決問題的有效途徑，還應(yīng)考慮培訓(xùn)成本和績效差異所造成損失的比較，如果不經(jīng)過這種比較，將會導(dǎo)致培訓(xùn)邊際效用的減少，使最終效用受到影響。
三：培訓(xùn)的目的和意義
1、全面理解公司文化；
2、提高員工的職業(yè)意識與職業(yè)素養(yǎng)，提升其主動積極的工作態(tài)度與團(tuán)隊(duì)合作與溝通的能力，增強(qiáng)敬業(yè)精神與服務(wù)觀念，加強(qiáng)專業(yè)水平。
3、使員工和組織對未來的發(fā)展方向更加清晰，有助于職業(yè)生涯規(guī)劃。
4、營造一種持續(xù)學(xué)習(xí)的工作環(huán)境；
5、增強(qiáng)公司的競爭力；
四：培訓(xùn)對象
新員工、實(shí)習(xí)生
五：培訓(xùn)方法
1、小組培訓(xùn)
小組培訓(xùn)的目的是樹立參加者的集體觀念和協(xié)作意識，教會他們自覺地與他人溝通和協(xié)作，合心協(xié)力，保證公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。因此，小組培訓(xùn)的效果在短期內(nèi)不明顯，要在一段時期之后才能顯現(xiàn)出來。
2、案例研究
案例研究方法是針對某個特定的問題，向參加者展示真實(shí)性背景，提供大量背景材料，由參加者依據(jù)背景材料來分析問題，提出解決問題的方法。從而培養(yǎng)參加者分析，解決實(shí)際問題的能力。
3、角色扮演
采用這種方法時，參加者身處模擬的日常工作環(huán)境之中，按照他的實(shí)際工作中應(yīng)有的權(quán)責(zé)來擔(dān)當(dāng)與其實(shí)際工作類似的角色，模擬性地處理工作事務(wù)。通過這種方法，參加者能較快熟悉自己的工作環(huán)境，了解自己的工作業(yè)務(wù)，掌握必需的`工作技能，盡快適應(yīng)實(shí)際工作的要求。
角色扮演的關(guān)鍵問題是排除參加者的心理障礙，讓參加者意識到角色扮演的重要意義，減輕其心理壓力。
4、模擬訓(xùn)練法
這種方法與角色扮演類似，但不完全相同。模擬訓(xùn)練法更側(cè)重于對操作技能和反應(yīng)敏捷的培訓(xùn)，它把參加者置于模擬的現(xiàn)實(shí)工作環(huán)境中，讓參加者反復(fù)操作裝置，解決實(shí)際工作中可能出現(xiàn)的各種問題，為進(jìn)入實(shí)際工作崗位打下基礎(chǔ)。這種方法運(yùn)用于飛行員、井臺工人的訓(xùn)練。
5、集體培訓(xùn)模式
培訓(xùn)即是教育，是教與學(xué)的過程，學(xué)習(xí)是改變行為的過程，集體培訓(xùn)是改變復(fù)雜組織的行為過程。
集體培訓(xùn)與個人培訓(xùn)的主要區(qū)別在于首先對組織進(jìn)行分析，然后再進(jìn)行個人
分析，這樣先從總體考慮培訓(xùn)，目的是使個人培訓(xùn)最終為組織目標(biāo)服務(wù)，提高組織的效率和效益。
6、新員工向資深同仁學(xué)習(xí)
對一般新進(jìn)員工而言，許多工作事宜仍有賴于他人教導(dǎo)，所以都必須認(rèn)真學(xué)習(xí)。
剛進(jìn)入公司，為自我成長而努力學(xué)習(xí)的階段，新進(jìn)員工本身的工作態(tài)度和舉動也會影響資深同仁對你的觀感，這點(diǎn)必須留意。
如果新進(jìn)人員本身能夠自愛，經(jīng)常以積極、謙虛的態(tài)度來請教他人，人家必然樂于傾囊相授。
新進(jìn)人員除了學(xué)習(xí)資深同仁的工作方法之外，還要學(xué)習(xí)如何與同仁和諧共事，以體會團(tuán)隊(duì)精神的精髓所在。
六、培訓(xùn)方式
1、外請專家面授
從外部聘請專家對公司現(xiàn)行，急需掌握的專業(yè)知識、市場分析等，進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)。
2、公司內(nèi)訓(xùn)
組織公司領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)骨干在公司內(nèi)部交流溝通，起到培訓(xùn)的作用，以提高公司員工的專業(yè)技術(shù)知識
3、網(wǎng)絡(luò)平臺培訓(xùn)
購買相關(guān)光碟進(jìn)行視頻講座
七、培訓(xùn)的管理及保障
建議由行政部負(fù)責(zé)制定公司的培訓(xùn)管理制度。從培訓(xùn)前期方案的制定、培訓(xùn)主題和內(nèi)容的落實(shí)、培訓(xùn)開展、培訓(xùn)后的知識鞏固等環(huán)節(jié)明確流程，形成制度規(guī)定，可作為員工績效考核評定依據(jù)之一，以保證公司開展的各項(xiàng)培訓(xùn)課程起到實(shí)際效果。
八、培訓(xùn)實(shí)施
1、以大地保險公司內(nèi)部管理和經(jīng)營實(shí)際案例研討為主，同時借鑒其它企業(yè)成功案例分析，借成功之石，攻大地保險之玉，切實(shí)提高課程的實(shí)效性。
2、講師和顧問通過培訓(xùn)，傳遞先進(jìn)的管理方法與理念，并指導(dǎo)案例分析與研討，確保課程先進(jìn)和合理有效。
3、部分課程采取外部老師和大地保險內(nèi)部講師（高層、中層干部）現(xiàn)身說法相結(jié)合的方式，以確保課程實(shí)效和學(xué)員興趣。
4、每個培訓(xùn)模塊完成后，都配以TTT培訓(xùn)和演練，令參加的員工學(xué)以致用，實(shí)際演練如何傳達(dá)學(xué)習(xí)心得，提升培訓(xùn)下屬的技能和水平，以確保學(xué)習(xí)能夠延續(xù)
和貫徹，同時打造企業(yè)教練團(tuán)隊(duì)。
5、設(shè)置有效的培訓(xùn)激勵機(jī)制，在每次培訓(xùn)完成后，對學(xué)習(xí)投入程度高，積極參與研討，提供優(yōu)秀案例，培訓(xùn)心得質(zhì)量高，轉(zhuǎn)授培訓(xùn)優(yōu)秀者等表現(xiàn)突出者學(xué)員，由人力資源部設(shè)置獎勵機(jī)制和排名機(jī)制，給予適當(dāng)?shù)莫剟睿ㄈ绻芾頃獗P，學(xué)習(xí)機(jī)會或其它形式的獎勵），以激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)動機(jī)，提升培訓(xùn)效果。
九、實(shí)施注意事項(xiàng)：
1、培訓(xùn)不能形式化，要做到有培訓(xùn)、有考核、有提高。外派培訓(xùn)人員歸來后必須進(jìn)行培訓(xùn)總結(jié)和內(nèi)容傳達(dá)宣貫，并將有關(guān)資料交人事行政部。人事行政部應(yīng)注意培訓(xùn)后的考評組織和工作績效觀察。其結(jié)果存入員工個人培訓(xùn)檔案，作為員工績效考核、升遷和調(diào)薪、解聘的依據(jù)之一。
2、人事行政部在安排培訓(xùn)時一要考慮與工作的協(xié)調(diào)，避免工作繁忙與培訓(xùn)時間的沖突，二要考慮重點(diǎn)培訓(xùn)與普遍提高的關(guān)系，盡可能避免某一部門某一個人反復(fù)參加培訓(xùn)，而其他部門卻無機(jī)會參加培訓(xùn)的現(xiàn)象，綜合考慮，以公司利益和需要為標(biāo)準(zhǔn)，全面提高員工隊(duì)伍素質(zhì)。
3、要重點(diǎn)考慮資源共享的問題。
十、培訓(xùn)評估
培訓(xùn)評估通過以下程序?qū)崿F(xiàn)，即培訓(xùn)——(受訓(xùn)者的)反應(yīng)——增長知識——工作表現(xiàn)——組織的效益
1．受訓(xùn)者的反應(yīng)，即受訓(xùn)者培訓(xùn)后的感受。培訓(xùn)接受后，向受訓(xùn)者發(fā)放調(diào)查問卷，了解他們對培訓(xùn)的看法及通過培訓(xùn)有哪些收獲。內(nèi)容可包括：培訓(xùn)時機(jī)是否合適，培訓(xùn)目的是否準(zhǔn)確，培訓(xùn)內(nèi)容設(shè)置是否合理，培訓(xùn)方式方法是否高效，培訓(xùn)教員的水平是否高等等，這些均是培訓(xùn)實(shí)施過程中難免出現(xiàn)的問題和需要改善的地方。
2．增長知識，即受訓(xùn)者對知識、技能的掌握。對有些知識、技能培訓(xùn)，在培訓(xùn)前和培訓(xùn)后分別對受訓(xùn)者進(jìn)行考試或測試，通過成績的比較可以客觀地評價培訓(xùn)效果。
3．工作表現(xiàn)，即培訓(xùn)知識、技巧的應(yīng)用以及行為和業(yè)績的改善。這類評價通常是在受訓(xùn)者結(jié)束培訓(xùn)并工作一段時間后進(jìn)行的，手段有觀察、問卷調(diào)查、測試、考核等。
4．組織的效益，即培訓(xùn)為公司業(yè)務(wù)帶來的影響和回報。這方面的評估屬于綜合評價，包括業(yè)績是否增長了，客戶滿意度是否提高了，上單率是否上升了等等。
十一、培訓(xùn)可能存在的問題
1、缺乏多元化培訓(xùn)意識。片面強(qiáng)調(diào)理論培訓(xùn)，而專業(yè)知識、新知識培訓(xùn)和員工繼續(xù)教育的工作思路不夠清晰，缺乏統(tǒng)一規(guī)劃，缺乏科學(xué)、合理的教學(xué)資格和
教育培訓(xùn)質(zhì)量考評體系，教育培訓(xùn)在一定層面上流于形式，效果欠佳。
2、教育培訓(xùn)項(xiàng)目重技巧，輕管理。企業(yè)培訓(xùn)一般有兩大主流，一是以技巧、技能為目的，集中于中下層；一是以培養(yǎng)管理人才為目的，集中于中上層。當(dāng)前人保員工教育培訓(xùn)的重點(diǎn)屬于前一種類型，單純注重技巧而忽視心態(tài)整合，培訓(xùn)大多停留在技巧、技能培養(yǎng)上，而難以在培養(yǎng)員工的管理才能和心智開發(fā)上做文章，往往是治標(biāo)不治本，處于培訓(xùn)的初級階段。
3、教育培訓(xùn)管理人員的素質(zhì)長期以來得不到有效的提高。培訓(xùn)別人的人很少接受培訓(xùn)，“該出去的沒有出去，不該出去的都出去了”。人保教育培訓(xùn)管理部門對基層情況并不熟悉，教育培訓(xùn)管理人員的“底氣不足”，路數(shù)不多，創(chuàng)新意識在整體上落后于時代得要求。
4、培訓(xùn)內(nèi)容脫離實(shí)際。由于培訓(xùn)管理部門及培訓(xùn)學(xué)員在教育培訓(xùn)前很少對學(xué)員進(jìn)行知識、技能的問卷調(diào)查，通常都是根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)設(shè)置課程和教學(xué)方法，更少有人會在教育培訓(xùn)前和學(xué)員交流，了解其真正需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容，導(dǎo)致教育培訓(xùn)的內(nèi)容脫離實(shí)際，缺乏針對性，從而使學(xué)員重復(fù)學(xué)習(xí)或?qū)W了一些嚴(yán)重超出自己接受能力的知識技能。
十二、解決對策與措施
1、要聯(lián)系企業(yè)的實(shí)際，聯(lián)系員工隊(duì)伍素質(zhì)狀況的實(shí)際,不能搞“假、大、空”的一套,真正達(dá)到“提高素質(zhì)，促進(jìn)工作”的目的.
2、對員工的培訓(xùn)還應(yīng)該按照輕重緩急分為重點(diǎn)培訓(xùn)和一般培訓(xùn)。培訓(xùn)要有重點(diǎn)，即重點(diǎn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)、管理骨干，特別是培訓(xùn)中上層管理人員。對于年紀(jì)較輕、素質(zhì)較好、有前途的員工，更應(yīng)該有計(jì)劃地進(jìn)行培訓(xùn)。
3、堅(jiān)持培訓(xùn)與使用相結(jié)合的原則。根據(jù)員工自身的需要、能力、興趣，為其提供接受不同培訓(xùn)的機(jī)會，使學(xué)有所用，以此來產(chǎn)生高的績效，達(dá)到員工的銷售目標(biāo)與銷售技能的提升。
保險建議書3
第一部分 前 言
致: XXX公司
我們非常榮幸能有機(jī)會向貴公司恭呈我們?yōu)橘F公司專門設(shè)計(jì)的保險建議書。
本方案是經(jīng)我公司多名專業(yè)人士集結(jié)多年工程項(xiàng)目保險的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，根據(jù)貴公司具體情況，經(jīng)過對貴公司的項(xiàng)目風(fēng)險構(gòu)成和可能導(dǎo)致的后果影響進(jìn)行深入的分析后提出的保險建議，目的是通過運(yùn)用風(fēng)險管理技術(shù)對風(fēng)險進(jìn)行分類和控制，力求以最經(jīng)濟(jì)的費(fèi)用為貴公司提供最完善的風(fēng)險保障。
如果貴公司對本建議書中的.各項(xiàng)內(nèi)容有任何疑問，請隨時與我們聯(lián)系。
衷心希望能夠與貴公司攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美好未來！
安邦財(cái)產(chǎn)保險股份有限公司
年 月日
第二部分 風(fēng)險分析
注：風(fēng)險分析為參考格式，內(nèi)容根據(jù)具體項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)整
一、項(xiàng)目概況
二、風(fēng)險分析
1、 自然災(zāi)害
暴雨、水災(zāi)、洪水泛濫
造成地下水位的明顯上升，使建筑物的基坑塌陷，地基、地下室、水箱、管道、臨時結(jié)構(gòu)等浮起和浮動。
風(fēng)暴、颶風(fēng)、臺風(fēng)、龍卷風(fēng)
受強(qiáng)大的風(fēng)力影響，未完工的結(jié)構(gòu)非常容易遭受風(fēng)暴破壞。如貨棚的鋼結(jié)構(gòu)在沒有加入起穩(wěn)定作用的斜撐之前，經(jīng)受不住水平方向來的風(fēng)壓；薄殼結(jié)構(gòu)在只完成部分覆面鑲板時十分脆弱。
地震、地崩
不對稱的設(shè)計(jì)和不同性質(zhì)材料結(jié)合的建筑物在地震中比較容易受損；磚混或裝配材料結(jié)構(gòu)的房屋很容易受損。如遇到災(zāi)難性地震或地崩，將會對建筑物造成毀滅性的破壞。
地面下陷、下沉
地面下陷、下沉使樁的承載力量發(fā)生變化，建筑物可能因?yàn)殚_裂或傾斜危及安全。圈中人保險網(wǎng) 風(fēng)險管理
海嘯、雷電、凍災(zāi)、冰雹、雪崩、火山爆發(fā)及其它人力不可抗拒
的破壞力強(qiáng)大的自然現(xiàn)象。
2、 意外事故：
火災(zāi)
火災(zāi)是最頻繁的威脅，也是最具破壞力的。對于木制腳手架和模板等臨時建筑物、儲存的木材和塑料建筑材料、臨時工棚和臨時倉庫、機(jī)械設(shè)備、修理車間（有燃料和潤滑劑），施工管理人員都要特別注意火災(zāi)的防范，否則將會帶來難以預(yù)料的損失。
爆炸
常常與火災(zāi)相伴，給予建筑物毀滅性的破壞。圈中人保險網(wǎng) 風(fēng)險管理
塌方
一般如工地位于持續(xù)緩慢位移的坡地，或因雨水、雪水融化滲入軟土層而可能位移的斜披上，人為的擾動很容易引發(fā)泥土或巖石層的滑坡。若圍護(hù)墻或其它臨時措施不合適也可能造成該事故的發(fā)生。
其它不可預(yù)料的以及人力無法控制并造成物質(zhì)損失或人身傷亡的突發(fā)性事件。
三、災(zāi)害事故可能造成的損失
1、財(cái)產(chǎn)損失
所有的自然災(zāi)害或意外事故最直接的后果就是造成工程本身的財(cái)產(chǎn)和施工機(jī)械的損失，造成工程在財(cái)務(wù)資金的被動以及施工進(jìn)程的延誤，從而也可能產(chǎn)生無法預(yù)計(jì)的間接損失。
建議人：
年月日
保險建議書4
一、前言：
健康是美好人生的源泉。
但是，沒有人可以保證自己一生都會健康。
我市的基本醫(yī)療保險政策已公布，報銷醫(yī)療費(fèi)用時，須跨過最低賠付門檻，而社會醫(yī)療保險的平均支付以27328元為限，而根據(jù)現(xiàn)有的醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，重大疾病的救治費(fèi)用大約要100000元。
因此，如果拒絕條件許可，應(yīng)盡早規(guī)劃投資理財(cái)。
投保越早，繳費(fèi)越少，負(fù)擔(dān)越輕，而兼具醫(yī)療保障及養(yǎng)老功能的'險種較為適合您的家庭。
合理地利用現(xiàn)有資金投資理財(cái)，除了股票、銀行儲蓄外，運(yùn)用保險公司的投資理財(cái)計(jì)劃儲備養(yǎng)老，風(fēng)險小、收益穩(wěn)定，豐富您的投資渠道。
二、基本情況
客戶資料：男主人，30歲；女主人，23歲。
客戶需求：醫(yī)療、意外、儲蓄增值。
四、保險利益介紹
五、設(shè)計(jì)理由
1、一直以來，××人壽保險公司在苦苦追尋一種極安全又能有效抵御通貨膨脹的方法來幫助客戶理財(cái)，以保護(hù)廣大百姓的辛勤勞動果實(shí)。
現(xiàn)在，××系列分紅險終于問世了。
在北美，分紅險占市場份額的80%以上；在中國香港地區(qū)，這一數(shù)字更高達(dá)90%。
2、21世紀(jì)的股市是專家理財(cái)?shù)臅r代，散戶時代將一去不返。
投資分紅保險后，您就獲得兩大專業(yè)機(jī)構(gòu)的理財(cái)服務(wù)：保險公司為您作宏觀決策并作資產(chǎn)安全的監(jiān)護(hù)人；基金公司作為具體的操作者幫您在一級市場認(rèn)購新股，在二級市場坐莊操作。
這樣，您就可每年坐享專家理財(cái)帶來的收益。
3、醫(yī)療改革后，對醫(yī)療健康的保證需求特別是重大疾病保證的需求加大，如果不行患病，對家庭是一個很大的負(fù)擔(dān)。
六、綜合分析
1、該保險險種能很好地補(bǔ)充新的醫(yī)療改革大病封頂?shù)恼摺?/p>
通過參加上述補(bǔ)充醫(yī)療保險，
避免了個人巨額醫(yī)療費(fèi)用的支出。
2、××分紅險作為養(yǎng)老儲蓄品種，投入少，收益多，特別是采用××保險公司的分紅保險，
既能增加未來資金儲備，又能利用分紅保險長期穩(wěn)健積累、增值、抵御通貨膨脹的特點(diǎn)，成為家庭未來養(yǎng)老投資理財(cái)?shù)暮侠硎侄沃弧?/p>
3、兼具保障、投資，資金增值安全的特點(diǎn)，風(fēng)險很小。
此致
敬禮！
建議人：
20xx年xx月xx日
保險建議書5
序 言
本保險建議書簡要介紹了中國人民保險公司及XX分公司的情況，并在借鑒總結(jié)中國人民保險公司承保國內(nèi)外眾多大型保險項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)做法的基礎(chǔ)上，分析了XX面臨的風(fēng)險，為XX財(cái)產(chǎn)、建筑工程初步設(shè)計(jì)了保險方案，表達(dá)了我公司真誠服務(wù)的愿望。
我公司希望本保險建議書能推進(jìn)我們良好的合作，用我公司良好的實(shí)力、豐富的保險經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為貴公司的風(fēng)險管理提供服務(wù)，以保障工程建設(shè)正常進(jìn)行，為我省的經(jīng)濟(jì)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
本建議如有不詳之處，歡迎進(jìn)一步洽詢，我公司定竭力提供最佳保險服務(wù)。
1.公司資質(zhì)
1.1公司簡介
中國人民保險公司是國務(wù)院直屬的我國唯一一家國有獨(dú)資的財(cái)產(chǎn)保險公司。成立于1949年10月20日，迄今已有53年的歷史。在過去的五十多年里，中國人民保險公司與祖國同呼吸共命運(yùn)，經(jīng)受住了種種嚴(yán)峻的考驗(yàn)，我公司發(fā)展的歷史就是新中國保險史的真實(shí)寫照。
五十多年以來，中國人民保險公司以支持國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展，造福中國人民為己任，為數(shù)以億計(jì)的各類保險事故提供了及時的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。人民保險“忠誠服務(wù)，篤守信譽(yù)”的企業(yè)形象已在億萬人民的心中深深扎下了根。
自改革開放以來，中國人民保險公司重新煥發(fā)了青春，險種及業(yè)務(wù)規(guī)模不斷擴(kuò)大。尤其是近幾年,經(jīng)過幾次機(jī)構(gòu)改革,已成為國有獨(dú)資、獨(dú)立一級法人的專業(yè)財(cái)產(chǎn)保險公司。
目前，中國人民保險公司在全國擁有4500多個分支機(jī)構(gòu)，員工8.4萬多人，形成了一套完整的、深入基層的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。20xx年，我國財(cái)產(chǎn)保險保費(fèi)收入689億元人民幣，其中中國人民保險公司保費(fèi)收入為508億元，占國內(nèi)財(cái)產(chǎn)保險市場份額的73.7％。
中國人民保險公司經(jīng)過五十多年的發(fā)展，已與世界上100多家保險公司及再保險公司建立了密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系，積極開展業(yè)務(wù)合作及經(jīng)驗(yàn)交流，每年向國外分保的保費(fèi)逾億美元。這不僅為承保風(fēng)險的分散提供了可靠的保證，而且在國際市場享有較高的聲譽(yù)。
1997年，我公司被世界權(quán)威評級機(jī)構(gòu)美國標(biāo)準(zhǔn)普爾公司評為安全級，在該公司按保費(fèi)凈收入排出的世界最大商業(yè)保險公司（財(cái)產(chǎn)保險）年度統(tǒng)計(jì)表中，中國人民保險公司名列第20位（此后未進(jìn)行過類似的評級）。我公司是世界最大的保險組織之一勞合社（Lloyd’s）在中國指定的具有合法資格的保險檢驗(yàn)、理賠代理，同時也是世界上全部著名船東協(xié)會在中國的保賠通訊代理，并與世界上20xx多家檢驗(yàn)理賠公司、公估行有著密切的合作關(guān)系。
1.2 資本金和公積金
經(jīng)中國保監(jiān)會核準(zhǔn)，中國人民保險公司的注冊資本金為77億元人民幣。目前，已有公積金為9570萬元人民幣。
1.3 法定的承保能力
依照《中華人民共和國保險法》的有關(guān)規(guī)定，保險公司對每一危險單位的最大凈自留額，不能超過注冊資本金及公積金之和的10％。我公司資本金為人民幣77億元，加上9570萬元的公積金，共計(jì)78億元人民幣，因此，按照上述規(guī)定，我公司對每一危險單位的凈自留額為 7.8 億元人民幣。
根據(jù)歷年以來積累的承保經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)水平等條件，盡管我公司實(shí)際的人民幣業(yè)務(wù)承保能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于上述金額，但按照依法經(jīng)營的原則和風(fēng)險管理的原理，本著真正對被保險人負(fù)責(zé)的'宗旨，我們將為此項(xiàng)目妥善辦理國際分保。現(xiàn)與我司合作的再保險公司有安裕再保險公司、忠利保險公司、漢諾威再保險公司、格寧環(huán)球再保險公司、慕尼黑再保險公司、瑞士再保險公司、通用及科隆再保險公司及法國再保險公司等。
1.4 浙江省分公司簡介
中國人民保險公司浙江省分公司作為省內(nèi)唯一的國有獨(dú)資財(cái)產(chǎn)保險公司，在浙江省財(cái)產(chǎn)保險市場發(fā)揮著主導(dǎo)作用。20xx年，浙江省公司有縣級以上分支機(jī)構(gòu)106個，全公司從業(yè)人員2500余人，機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)遍布全省各地，已開辦企事業(yè)單位財(cái)產(chǎn)保險、家庭財(cái)產(chǎn)保險、機(jī)動車輛保險、船舶保險、貨物運(yùn)輸保險、建筑安裝保險、信用保險和各種責(zé)任保險等100多個險種，承擔(dān)財(cái)產(chǎn)風(fēng)險責(zé)任6249億多元。20xx年，我省財(cái)產(chǎn)保險保費(fèi)收入（不含寧波）41.9億元人民幣，其中中國人民保險公司浙江省分公司保費(fèi)收入為30.7億元，占我省財(cái)產(chǎn)保險市場份額的73.2％。全省有3.8萬家企業(yè), 231.9萬戶家庭和98.6萬多輛機(jī)動車參加人保浙江省分公司的財(cái)產(chǎn)保險。人保公司的服務(wù)，滲透到了全省經(jīng)濟(jì)生活的各個領(lǐng)域。自1980年以來，浙江省分公司共處理各類賠案297萬多件，支付保險賠款134億多元；僅1997年臺州、溫州等地發(fā)生的11號臺風(fēng)災(zāi)害，就支付賠款8.03億元。浙江省分公司積極發(fā)揮保險的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償職能，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航，對浙江省的改革開放和社會穩(wěn)定作出了積極貢獻(xiàn)，受到了省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)的高度評價和充分肯定。
2. 公司的承保和理賠經(jīng)驗(yàn)
我公司在五十多年的發(fā)展過程中，憑借良好的資信，強(qiáng)大的實(shí)力，完善的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和一流的技術(shù)人才優(yōu)勢，為大量的水電工程、電力工程以及其他大型建筑安裝工程項(xiàng)目提供了保險服務(wù)。限于篇幅，僅列舉如下：
2.1 參與水電工程保險經(jīng)驗(yàn)：
我公司為以下大型水電工程提供了保險服務(wù)。
3、公司的服務(wù)優(yōu)勢
①、為客戶爭取權(quán)益
（一）最大的經(jīng)濟(jì)保障
我司設(shè)計(jì)的保險方案，是基于貴司的利益為前提，在保險方案中，我司根據(jù)貴司的具體情況，增加額外的保險條款，盡量將保單的保障范圍擴(kuò)大，使保單最大限度地承保貴司的風(fēng)險，保障貴司的利益；同時協(xié)助貴司厘定合理的投保金額、賠償限額、免賠額等。
（二）優(yōu)惠的承保條件
中國人民保險經(jīng)紀(jì)有限公司作為客戶的代表，基于客戶的利益，根據(jù)其保險項(xiàng)目的特點(diǎn)，結(jié)合其要求及實(shí)際的情況，為客戶提供全面的項(xiàng)目風(fēng)險評估報告，幫助業(yè)主詢價，必要時為客戶安排組織保險招標(biāo)，協(xié)助客戶評標(biāo)，在保險公司中選擇能滿足其保險需求的、償付能力合適的，具最優(yōu)保險條件的承保公司。
（三）爭取快速賠付
根據(jù)事故的大小或不同賠款金額，我公司將協(xié)助貴司向保險公司爭取有利的賠付時限及預(yù)賠額的比例。
建議人：
年月日
保險建議書6
尊敬的廣大市民朋友,
你們好!
我是中國平安保險公司的朱佩業(yè)。
我希望您在百忙之中抽出10—-15分鐘的時間來閱讀這個建議，看看能幫助您些什么?
一個人無論他多有本事，磕磕碰碰及意外和疾病都是不能控制的，假如我們遇到這幾種事而又沒有一個充分的保障，那么我們以后的生活將會受此影響，甚至?xí)渖罟取?/p>
我相信現(xiàn)在的人們都是很有責(zé)任心的，李嘉誠曾經(jīng)說過這樣一句話：我一生最大的財(cái)富就是為家人買了充足的保險。
下面是我們公司推出的一個險種：萬能智盈。
請讓我為您介紹這個險種的內(nèi)容：只要您每年在我們公司存款6000多元，它將會給您帶來以下保障及優(yōu)點(diǎn)：
1、意外醫(yī)療——-假如說您不小心磕著碰著了，因意外引起的費(fèi)用可以有100元以上–10000元以下100%報銷，這個賬戶24小時后就開始生效。
2、住院醫(yī)療——-人吃五谷雜糧誰都不知道下一刻會發(fā)生什么事情，現(xiàn)在發(fā)生疾病的機(jī)率越來越高，我們這邊的水質(zhì)污染越來越嚴(yán)重，得膽結(jié)石的機(jī)率也在不斷上升，一場病看下來是不是將會影響了我們結(jié)余的錢。
只要您開設(shè)了這個帳號，一個月后您的報銷額度為80%，每年累積額度可達(dá)9000元。
3、10萬重大疾病保障——-現(xiàn)在工作壓力越來越大，環(huán)境污染也越來越嚴(yán)重，得病的機(jī)率也越來越高了，經(jīng)衛(wèi)生部統(tǒng)計(jì)：人的一生中得重大疾病的概率高達(dá)72、17%。
不會有人為了大病在銀行里儲蓄一大筆錢，這個我相信大家都認(rèn)同吧!那么在我們這個計(jì)劃里這個問題就不用您考慮了。
萬能智盈賬戶提供大病保障，90天以后生效，就有10萬元的重大疾病保障基金為您準(zhǔn)備著，一旦風(fēng)險來臨，您就不必動用您大額的存款。
4、身價保障——-您肯定是家里的頂梁柱，您的收入對您整個家庭貢獻(xiàn)是非常大的，一旦我們失去了收入能力，那么我們的家人將會失去一個收入保障。
對此，我們需不需要一個身價?我們這里為您提供了12—–48萬之間的身價由您選擇，一旦風(fēng)險來臨，我們的收入水準(zhǔn)也不至于下降。
5、專家理財(cái)復(fù)利滾存——-假如我們一生平平安安，那么您存在這個賬戶里的錢就由我們的專家為您打理，每月結(jié)算一次利息，以復(fù)利的形式滾存到您的資金賬戶里，可以起到一個養(yǎng)老的儲備，同時又能體現(xiàn)急用現(xiàn)金作用。
您看我們這個賬戶是不是既規(guī)避了風(fēng)險，而且又為未來儲備了足夠的養(yǎng)老基金，一旦1、2、3、4點(diǎn)問題發(fā)生也不會影響我們結(jié)余的錢，這就是我們平安保險的優(yōu)點(diǎn)，如果有不理解的地方，我們公司每周都會有一場專家產(chǎn)品說明會。
只要您參加都會獲得3萬元保障及一份精美禮品。
如果由于工作原因不能參加，我們也可以為您上門服務(wù)。
感謝您對平安的信任和支持
一、前言：
健康是美好人生的源泉。
但是，沒有人可以保證自己一生都會健康。
我市的基本醫(yī)療保險政策已公布，報銷醫(yī)療費(fèi)用時，須跨過最低賠付門檻，而社會醫(yī)療保險的平均支付以27328元為限，而根據(jù)現(xiàn)有的醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，重大疾病的救治費(fèi)用大約要100000元。
因此，如果拒絕條件許可，應(yīng)盡早規(guī)劃投資理財(cái)。
投保越早，繳費(fèi)越少，負(fù)擔(dān)越輕，而兼具醫(yī)療保障及養(yǎng)老功能的險種較為適合您的家庭。
合理地利用現(xiàn)有資金投資理財(cái)，除了股票、銀行儲蓄外，運(yùn)用保險公司的投資理財(cái)計(jì)劃儲備養(yǎng)老，風(fēng)險小、收益穩(wěn)定，豐富您的投資渠道。
二、基本情況
客戶資料：男主人，30歲;女主人，23歲。
客戶需求：醫(yī)療、意外、儲蓄增值。
四、保險利益介紹
五、設(shè)計(jì)理由
1、一直以來，××人壽保險公司在苦苦追尋一種極安全又能有效抵御通貨膨脹的方法來幫助客戶理財(cái)，以保護(hù)廣大百姓的辛勤勞動果實(shí)。
現(xiàn)在，××系列分紅險終于問世了。
在北美，分紅險占市場份額的80%以上;在中國香港地區(qū)，這一數(shù)字更高達(dá)90%。
2、21世紀(jì)的股市是專家理財(cái)?shù)?時代，散戶時代將一去不返。
投資分紅保險后，您就獲得兩大專業(yè)機(jī)構(gòu)的理財(cái)服務(wù)：保險公司為您作宏觀決策并作資產(chǎn)安全的監(jiān)護(hù)人;基金公司作為具體的操作者幫您在一級市場認(rèn)購新股，在二級市場坐莊操作。
這樣，您就可每年坐享專家理財(cái)帶來的收益。
3、醫(yī)療改革后，對醫(yī)療健康的保證需求特別是重大疾病保證的需求加大，如果不行患病，對家庭是一個很大的負(fù)擔(dān)。
六、綜合分析
1、該保險險種能很好地補(bǔ)充新的醫(yī)療改革大病封頂?shù)恼摺?/p>
通過參加上述補(bǔ)充醫(yī)療保險，避免了個人巨額醫(yī)療費(fèi)用的支出。
2、 ××分紅險作為養(yǎng)老儲蓄品種，投入少，收益多，特別是采用××保險公司的分紅保險，既能增加未來資金儲備，又能利用分紅保險長期穩(wěn)健積累、增值、抵御通貨膨脹的特點(diǎn)，成為家庭未來養(yǎng)老投資理財(cái)?shù)暮侠硎侄沃弧?/p>
3、兼具保障、投資，資金增值安全的特點(diǎn)，風(fēng)險很小。
保險建議書7
尊敬的湖北五洋新型建材有限公司領(lǐng)導(dǎo)：
您們好!
首先在這里對您們來五峰民族工業(yè)園辦企業(yè)，支持五峰經(jīng)濟(jì)發(fā)展深表感謝!同時衷心感謝您們長期對中國人保財(cái)險的信任與支持!
俗話說：“天有不測風(fēng)云，人有旦夕禍福”，意外事故的發(fā)生不以人的意志為轉(zhuǎn)移。
例如我縣20xx年7月30日客車意外事故，還有傅家堰鄉(xiāng)干部譚靜意外事故以及前不久到園區(qū)指導(dǎo)安保培訓(xùn)的退休警察顧代全意外事故等等，誰都不愿它發(fā)生但還是發(fā)生了。
意外事故不為人愿，事故處理需要保障，參加保險以防萬一，參加保險利國利民。
在您們?yōu)槲宸褰?jīng)濟(jì)發(fā)展揮灑汗水發(fā)揮智慧的'同時，作為入住園區(qū)的保險服務(wù)部門，我們以專業(yè)的知識和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念為您們精心設(shè)計(jì)和量身定制了意外保險方案，為您們最大限度防范風(fēng)險、化解風(fēng)險、解除后顧之憂提供服務(wù)，期待您的選擇。
一、主要風(fēng)險
貴公司員工所面對的意外傷害風(fēng)險主要有以下三個方面不容忽視：1、公司屬機(jī)械設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)，多數(shù)員工工作都與機(jī)械設(shè)備接觸，遭受意外傷害的風(fēng)險較高;2、由于工業(yè)園區(qū)設(shè)在異地，公司員工家庭多半不在園區(qū)所在地，回家探親路途遠(yuǎn)，乘坐各類交通工具的頻率遠(yuǎn)比普通人高，遭受交通工具意外事故的風(fēng)險較高;3、日常普通意外風(fēng)險。
風(fēng)險無處不在，保險分擔(dān)風(fēng)險。
二、保險方案
三、適用條款
意外方案A/B/C主險適用：
附加險適用：
《中國人民財(cái)產(chǎn)保險股份有限公司附加意外傷害保險條款(20xx)版》
四、理賠服務(wù)
1、理賠程序
2、理賠所需材料
主險(意外身故、殘疾、燒傷)：身份證、戶口簿、死亡證明、戶口注銷證明、傷殘鑒定書、受益人銀行卡等其他所需材料。
附加險(意外醫(yī)療)：身份證、病歷首頁、診斷證明、出院小結(jié)、用藥清單、醫(yī)療費(fèi)發(fā)票(如醫(yī)保報銷后則需提供報銷分割單原件)、本人銀行卡等其他所需材料。
3、理賠時限保證
(1)、出險后及時查勘保證
我公司在接到出險通知后保證1小時內(nèi)派員到達(dá)出險現(xiàn)場或者醫(yī)院探望傷員，了解出險時間、地點(diǎn)、經(jīng)過、原因及傷害情況，積極協(xié)助被保險人開展傷員救治。
(2)、限時賠付結(jié)案保證
保險責(zé)任明確、損失金額確定、資料收集齊全的賠案，保險雙方達(dá)成賠償協(xié)議后，保險人承諾結(jié)案賠付時限為：
服務(wù)沒有最好只有更好，園區(qū)服務(wù)無小事，我們將弘揚(yáng)“求實(shí)、誠信、拼搏、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，秉承和光大中國人保財(cái)險“忠誠服務(wù)、篤守信譽(yù)”的經(jīng)營宗旨，遵循“主動、及時、準(zhǔn)確、合理”的理賠原則，竭誠為園區(qū)提供優(yōu)質(zhì)高效的保險服務(wù)。
人保財(cái)險五峰支公司
二0一三年九月九日
保險建議書8
一、客戶詳情：單親家庭，母親45歲，在事業(yè)單位工作，收入8萬元。女兒18歲，剛考上大學(xué)
設(shè)計(jì)思路：
單身媽媽是家庭收入的主要來源，作為45歲的單親媽媽需要一份重疾醫(yī)療保險，因?yàn)?5歲以上的女性患大病的風(fēng)險是越來越高，其次意外保險也比不可少。在事業(yè) 單位工作社保應(yīng)該有的，應(yīng)當(dāng)注重養(yǎng)老。減少女兒日后經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。因此，母親：養(yǎng)老+意外+重疾
女兒學(xué)校里應(yīng)該有學(xué)平險，可幫她再規(guī)劃一點(diǎn)重疾保險。現(xiàn)在疾病的發(fā)病率越來越低齡化，來自學(xué)習(xí)的壓力，競爭的'壓力，環(huán)境的惡化，再加上常常缺乏體育鍛煉，不得不擔(dān)憂孩子的健康。因此我們有必要幫孩子儲備一筆健康保障基金，解決作為母親的后顧之憂。而且投保年齡越輕，我們所繳納的健康保費(fèi)還越便宜，保障時間還越長。因此女兒：重疾險+ 意外+醫(yī)療
三、客戶利益：
（1）鴻瑞年年年金保險（分紅型）：
分紅事項(xiàng)：金先生享有分紅權(quán)益，在合同約定的養(yǎng)老年金領(lǐng)取日前，產(chǎn)生的紅利保留在本公司并累積生息至領(lǐng)取日，在領(lǐng)取日，金先生可選擇將全部或部分累積紅利作為一次性躉交保費(fèi)用于增加養(yǎng)老金的領(lǐng)取金額。
示意圖例
上述演示基于本公司的假設(shè)，不代表本公司的歷史經(jīng)營業(yè)績，也不能理解為對未來的預(yù)期。紅利金額是不能確定的，實(shí)際紅利金額根據(jù)分紅保險的實(shí)際經(jīng)營情況確定。
注：意外傷害費(fèi)用補(bǔ)償醫(yī)療保險金的免賠額為100 元、給付比例為80％。
（3）國壽康寧終身重大疾病保險：
一份投入 多重保障
客戶一份投入，可以獲得重大疾病保險金、特定疾病保險金、身體高度殘疾保險金以及身故保險金多重保障； 健康保障 全面呵護(hù)
國壽康寧終身重大疾病保險不僅對40種重大疾病提供保障，還對10種特定疾病進(jìn)行提前給付；
重疾范圍 行業(yè)領(lǐng)先
康寧終身全面承保中國保險行業(yè)協(xié)會制定的25種重大疾病、其他15種重大疾病以及10種特定疾病，保障范圍廣泛，行業(yè)領(lǐng)先； 特定疾病 提前給付
針對10種特定疾病，康寧終身提供提前給付基本保險金額20%的特定疾病保障，但給付以一次為限，且以人民幣10萬為上限； 高殘意外 盡顯關(guān)愛
公司給付身體高度殘疾保險金或身故保險金時，不扣除被保險人已經(jīng)領(lǐng)取或本公司應(yīng)給付的特定疾病保險金，盡顯人性關(guān)愛。
（4）國壽長久呵護(hù)住院定額給付醫(yī)療保險是一款附加險
高額補(bǔ)助：可享受高額住院定額給付，減輕家庭負(fù)擔(dān)。 保障全面：最高100日的定額給付，讓您的保障更加全面。 貼心呵護(hù)：多達(dá)618種住院參考病種，全力呵護(hù)您的健康。 長久關(guān)愛：最長可續(xù)保至70周歲。
保險建議書9
尊敬的李先生：
您好！
現(xiàn)在您看到的這份資料，就是我們在與接觸了這么多天后，根據(jù)您的現(xiàn)實(shí)保險需求和您的一些具體保障要求，而制定的一份保險建議書。
您現(xiàn)在正處于事業(yè)的巔峰時期，相信在您事業(yè)剛剛起步時，您一定是承載著家人和朋友的期望，以及自己發(fā)自內(nèi)心的'挑戰(zhàn)自我的決心。
努力的奮斗，堅(jiān)持的拼搏，讓您終于達(dá)成了自己的人生目標(biāo)。
也許在過去的幾年里，您忙于工作，揮灑著自己的精力，忽略過對親人的關(guān)心，但是現(xiàn)在好了，您已有足夠的能力來慰勞自己，補(bǔ)償家人。
我們?nèi)A康保險代理公司制定的這份保險建議書中，已充分考慮到這些方面，為您和您的家人規(guī)劃了全面、高保障、高質(zhì)量的保險計(jì)劃。
一份適合您的保險，可以是您接下來人生的幸福青鳥，可以是您退休后悠閑生活的護(hù)航艦隊(duì)，更可以是您表達(dá)對家人的愛的胸膛。
最后，華康真心希望我們有這個機(jī)會可以為您提供服務(wù)。
此致
敬禮！
建議人：
20xx年xx月xx日
保險建議書10
客戶詳情：單親家庭，母親45歲，在事業(yè)單位工作，收入8萬元，女兒18歲，剛考上大學(xué)。 設(shè)計(jì)思路：單親媽媽是家庭收入的主要來源，作為45歲的單親媽媽需要一份重疾醫(yī)療保險，因?yàn)?5歲以上的女性患大病的風(fēng)險越來越高，其次意外保險也不可少。在事業(yè)單位工作社保應(yīng)該有的，應(yīng)該注重養(yǎng)老，減少兒女經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。因此，母親：養(yǎng)老+意外+重疾。
女兒學(xué)校里應(yīng)該有學(xué)平險，可幫她再規(guī)劃一點(diǎn)重疾保險。現(xiàn)在疾病的發(fā)病率越來越低齡化，來自學(xué)習(xí)的壓力，競爭的壓力，環(huán)境的惡化，再加上常常缺乏體育鍛煉，不得不擔(dān)憂孩子的健康。因此我們有必要幫孩子貯備一筆健康保障基金，解決作為母親的后顧之憂。而且投保年齡越輕，我們所繳納的健康保費(fèi)還越便宜，保障時間越長。因此女兒：重疾險+意外+醫(yī)療。 險種組合：1、國壽福祿滿堂養(yǎng)老年金保險（分紅型），保險金額：494100元，年繳保費(fèi)：10000. 交費(fèi)期間10年，選擇60歲開始平準(zhǔn)領(lǐng)取20年。可獲得如下收益： 一份投入 多重養(yǎng)老
在保險期間內(nèi)，福祿滿堂養(yǎng)老年金保險可為您提供養(yǎng)老金領(lǐng)取、紅利獲得以及可選擇養(yǎng)老金和紅利累積生息等多重權(quán)益。
兩倍收益 保證領(lǐng)取
客戶從60歲年生效對應(yīng)日開始每年領(lǐng)取10260元直至79周歲年生效對應(yīng)日，20年共計(jì)領(lǐng)取205200元，是所交保費(fèi)的2.05倍；若在本合同約定的養(yǎng)老年金領(lǐng)取期間身故，按約定領(lǐng)取期限內(nèi)尚未領(lǐng)取的各期養(yǎng)老年金之和一次性給付身故保險金，本合同終止。
2、如E綜合意外保險計(jì)劃，保險金額：200000元，年繳保費(fèi)：10-256元。 保障內(nèi)容：
注：意外傷害費(fèi)用補(bǔ)償醫(yī)療保險金的免賠額為100 元、給付比例為80％。
3、國壽康寧終身重大疾病保險，保險金額：300000元，年繳保費(fèi)：8700元。可獲得如下好處：一份投入 多重保障
客戶一份投入，可以獲得重大疾病保險金、特定疾病保險金、身體高度殘疾保險金以及身故保險金多重保障；
健康保障 全面呵護(hù)
國壽康寧終身重大疾病保險不僅對40種重大疾病提供保障，還對10種特定疾病進(jìn)行提前給付；
重疾范圍 行業(yè)領(lǐng)先
康寧終身全面承保中國保險行業(yè)協(xié)會制定的25種重大疾病、其他15種重大疾病以及10種特定疾病，保障范圍廣泛，行業(yè)領(lǐng)先；
特定疾病 提前給付
針對10種特定疾病，康寧終身提供提前給付基本保險金額20%的`特定疾病保障，但給付以一次為限，且以人民幣10萬為上限；
高殘意外 盡顯關(guān)愛
公司給付身體高度殘疾保險金或身故保險金時，不扣除被保險人已經(jīng)領(lǐng)取或本公司應(yīng)給付的特定疾病保險金，盡顯人性關(guān)愛。
4、國壽長久呵護(hù)住院定額給付醫(yī)療保險，保險金額：10000元，年繳保費(fèi)：290元。
國壽長久呵護(hù)住院定額給付醫(yī)療保險是一款附加險
高額補(bǔ)助：可享受高額住院定額給付，減輕家庭負(fù)擔(dān)。
保障全面：最高100日的定額給付，讓您的保障更加全面。 貼心呵護(hù)：多達(dá)618種住院參考病種，全力呵護(hù)您的健康。 長久關(guān)愛：最長可續(xù)保至70周歲。
保險建議書11
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