(推薦)勞動合同15篇
在人們越來越相信法律的社會中,合同對我們的幫助越來越大,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編收集整理的勞動合同,僅供參考,大家一起來看看吧。

勞動合同1
甲方:__________________
地址:__________________
聯系電話:__________________
乙方:__________________
姓名:__________________
性別:__________________
年齡:__________________
聯系電話:__________________
身份證號碼:__________________
家庭住址:__________________
根據國家有關法律、法規,結合甲方的用工需求,甲、乙雙方在平等、自愿協商的基礎上,現就乙方到甲方單位從事短期勞務工達成如下協議:
一、協議期限
從__年__月__日至__年__月__日。
二、工作崗位
甲方安排乙方從事__等服務性工作,乙方應該服從調配,并嚴格按照安全工作規程,保質保量完成甲方分配的工作任務。
三、勞動報酬
每月工資為
四、工作時間
因用工單位工作屬季節性很強的工作,乙方的工作時間實行綜合工時,按照工作崗位的性質服從用工單位的安排。
五、勞動保護和勞動紀律
(一)甲方根據國家法律有關規定,給乙方提供安全衛生的勞動條件,發給乙方必要的.勞動保護用品。
(二)甲方對乙方進行安全教育和必要的培訓,乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。
(三)乙方必須服從甲方的管理,不得違反用工單位制度、行為準則、及安全生產管理制度等規章制度。
(四)乙方必須嚴格遵守勞動紀律,因事、病等,應履行請假準假手續,未經請假離崗作曠工處理。
六、其他
本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,本協議自簽名蓋章之日起生效,未盡事宜,雙方另行協商解決。
甲方(蓋章):__________________
乙方:_________________________
代表人(簽字):________________
身份證號碼:____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
勞動合同2
甲方:
乙方: 現居住地址: 家庭地址: 電話:
因工作需要,甲方招聘乙方作為餐廳服務員,經甲、乙雙方協商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款:
一、勞動合同期限
本合同為固定期限勞動合同,合同期從______年______月______日至______年______月______日止。
二、工作內容和工作地點:
1、工作內容:乙方在甲方餐廳從事服務工作。
2、工作地點:
三、甲方對乙方的具體要求。
1、乙方在上班期間,乙方外出必須向甲方申請,得到甲方批準方可外出。
2、乙方工作時不能偷懶,必須認真高效地完成甲方安排的`工作,若在規定的時間不能完成,甲方有權批評乙方,若乙方工作效率實在太低,甲方有權扣乙方工資。
3、乙方在工作必須熱情、周到、主動,誠信、不做小偷小摸的事,若偷拿客人、主人、同事的東西,甲方有權開除乙方,并有權要求一定的賠償(包括本月工資和獎金扣除)。
4、甲方總共押乙方500元的工資,到合同期限滿,甲方將全部支付給乙方,若乙方做不到合同期限,甲方有權不退回所押工資。
四、勞動報酬:
甲方每月支付乙方工資,月工資為 元。
五、乙方做到合同期限,甲方將給予一定的獎金,獎金數額根據乙方平時工作的表現來給。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞動合同3
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 甲方因工作需要,決定臨時雇用乙方為廚房炊事員,雇用期限為 ,從 年 月 日起,到 年 月 日終止。
第二條 乙方同意到甲方工作,在工作期間,乙方需按照甲方規定和崗位職責,認真做好廚房烹飪工作,保證每日飯餐營業搭配,準時到位。
第三條 乙方保證完成炊事員職責內的工作任務,尊重領導,服務職工。
第四條 乙方完成規定工作任務,甲方需按照先前雙方的.約定按時支付乙方勞務報酬 元/月(其中包含各項意外人身保險費、加班費等費用,不再另行計發)。
第五條 乙方工作期間,需確保職工用餐衛生,嚴格執行甲方各項廚房衛生制度。要愛護公物,使用得當,節約用水,電、氣等。
第六條 在工作期間,乙方因患病或其他原因,不能繼續為甲方提供廚技勞務的,甲方可解除合同。
第七條 經合同雙方當事人協商一致,可以解除合同。
第八條 任何一方需要解除合同,應提前一周通知對方,雙方辦理解除合同手續,接觸后,甲方與乙方無任何關系。
第九條 勞務合同期滿,合同自然終止。如需繼續聘用,經雙方同意后可續訂合同。
第十條 任何一方雙子解除合同或違反合同規定,給對方造成損失的,對方有權根據其責任和造成的影響,給予對方經濟處罰。
第十一條 雙方約定的其他內容:
第十二條 合同未盡事宜,雙方協商解決。本合同一式二份,甲乙雙方各一份,合同從簽訂之日起生效,雙方均應遵守執行。
甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________地址:___________________________
電話:_______________________電話:___________________________
傳真:_______________________傳真:___________________________
日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日
勞動合同4
甲方 地址 乙方 性別 身份證號碼 現通信地址 聯系電話
為建立勞動關系,明確權利義務,依據勞動法、勞動合同法等有關法律規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同。
第一條 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期為 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條 甲方根據工作需要,安排乙方在 工作崗位,乙方的工作任務為 ,工作地點為 。經雙方協商同意,甲方可以調換乙方的'工種或崗位及工作地點。
乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。
第三條 乙方按甲方規定完成工作任務,甲方于每月 日支付工資,在試用期內,支付工資 ;乙方成為正式員工后,支付的工資為底薪 + +提成。
工資支付方式:每半年付一次工資,即 年 月 日至 年 月 日支付一次,以此類推。
第四條 甲方每半年對乙方進行評級,每升一級乙方工資漲300元,評經理漲1000元。
第五條 雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理,乙方需提
前半個月向甲方提交書面申請,否則視為無效。甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。
第六條 工作時間和休息體檢、勞動保護、勞動條件和職業危害等按照法律法規、規章等規定執行。
第七條 乙方若對甲方有各種特殊貢獻,甲方獎勵乙方200——20xx0元,乙方若對甲方造成重大損失或不遵守甲方規定,乙方需向甲方提交罰款10——10000元。
第八條 甲方對乙方進行定期崗位培訓。
第九條 其他未盡事項按照國家及地方現行有關規定執行,規定外的其他事項由雙方友好協商。
第十條 本合同雙方各執一份,涂改或未經授權代簽無效。 注:五險一金將在簽訂合同一年后按國家標準執行。
酒類提成:自身銷售10%,如招代理5%;卡類與其他成員相同。
甲方簽字(蓋章) 乙方簽字
簽訂時間; 年 月 日 簽訂時間: 年 月 日
勞動合同5
甲方(用人單位):_________
性質:_________
地址:_________
法人代表(單位負責人):_________
乙方(勞動者):_________
性別:_________
年齡:_________
常住戶口地址:_________
甲方因生產(工作)需要,經勞動部門批準,同意招用乙方到本企業工作,根據國家和省的有關規定,經雙方自愿協商同意訂立本合同。
第一條合同期限
合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二條生產(工作)任務
乙方同意服從甲方的生產(工作)需要,在_________崗位,承擔_________生產(工作)任務。
第三條生產(工作)條件
根據工作崗位需要,并參照國家和省的有關規定,甲方應配備必要的安全防護設施:_________,并發給乙方勞動保護用品:_________,保健食品費:_________。
第四條勞動紀律
甲方應依據國家和省的有關規定制定各項規章制度。乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動法律、法規和企業的各項規章制度,服從管理,積極做好工作。
第五條勞動時間與勞動報酬
1、勞動時間:甲方實行每周_________日工作制,每日_________小時制,因生產(工作)需要加班時,每月加班不得超過_________小時。確需超過,須經乙方及企業工會同意方能安排加班。
2、勞動報酬:按國家有關規定和單位的實際,根據乙方崗位和承擔的任務定為每月(日)_________元。加班工資:法定休假日為_________元,休息日為_________元,平日為_________元。夜間工作的,每晚(班)發給乙方夜餐費用_________元。獎金根據單位效益和乙方勞動貢獻定為每月_________元至_________元。在合同期間,如發生停工待料,甲方每天發給_________元。作為基本生活費用。甲方每月_________號定期足額發放工資。如超過規定日期,從第6日起計算拖欠的天數,甲方每天按拖欠工資額的1%支付給乙方賠償金。
第六條社會保險福利待遇
1、在本合同期內,甲乙雙方應按勞動保險規定,向省勞動保險機構繳納養老保險金,乙方負擔金額,由甲方按月在乙方當月工資中扣繳。乙方符合招工條件,單位又有指標,可招為勞動合同制工人,所繳納的養老保險金可隨同轉移,合并計算投保時間,其在本單位的工齡可連續計算。
2、乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫療期內的待遇與合同制工人相同。因工負傷醫療終結,由縣、市勞動能力鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的,與合同制工人同等對待。部分喪失勞動能力的`,企業應當安排力所能及的工作,合同期滿,根據其傷殘程度,由甲方按照省人民政府確定的具體辦法辦理。
3、乙方患病或非因工負傷,醫療期最長不超過三個月。醫療期內待遇與合同制工人同等對待,傷病假期間由甲方的酌情發給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作被解除勞動合同的,由甲方應發給一次性醫療補助費_________元。乙方死亡的,甲方應發給喪葬補助費_________元,一次性發給供養直系親屬救濟費_________元。
4、乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同時,甲方應按國家規定安排乙方探親,服務每滿一年假期為_________天,乙方如遇婚、喪,女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應按規定安排假期。上述假期為有薪假期,超出規定日期的,經批準按事假處理。
第七條合同的變更、終止、解除
1、甲方因轉產,調整生產項目或者由于情況變化,經乙方同意可以變更合同的相關內容。
2、合同期滿勞動合同即行終止,應辦理終止合同手續。如生產(工作)需要,甲方繼續招用乙方,需經乙方同意,并經勞動部門批準,雙方重新簽訂勞動合同。
3、在合同期內,有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的。
(2)按照《國營企業辭退違紀職工暫行規定》屬于應予辭退的。
(3)甲方宣告破產,或者瀕臨破產處于法定整頓期間的。
(4)被依法追究刑事責任的。
4、在合同期內,甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:
(1)經國家有關部門確認,勞動安全衛生條件惡劣,無有效保護措施,嚴重損害工人身體健康的。
(2)甲方不按合同約定發放工資或連續兩個月不支付工資的。
(3)甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法規、政策、侵犯工人合法權益的。
5、在合同期內,乙方有下列情況,甲方不得解除合同:
(1)合同期未滿,又不符合本條第3款規定的。
(2)患職業病或因工負傷并經縣、市勞動能力鑒定委員會鑒定的。
(3)患病或非因工負傷,在規定的醫療期內的。
(4)女工在孕期、產假和哺乳期間的。
6、一方要求解除合同,必須提前30日通知對方。
7、乙方被開除、勞動教養或判刑的,勞動合同自行解除。
8、解除勞動合同時,乙方如不屬違紀的,應允許其另找工作。
如屬違紀或本人愿意回原籍的,甲方必須收回《勞動手冊》、《外來人員就業證》及《暫住證》,并出具證明領回其全部保險金。所交的養老保險金,乙方屬城鎮戶口的,保險關系予以保留。農村戶口的,除開除、自動離職、勞教、勞改的以外,年投保險在扣除5%的管理費后,一次性全部退還本人作為還鄉補助費,不再享受其它補助金。
第八條違約責任
1、任何一方違反勞動合同,給對方造成經濟損失的,應當依照國家和省的有關規定給予對方經濟補償。
2、因履行本勞動合同發生的爭議,當事人應在爭議發生15日內向本企業勞動爭議調解委員會申請調解,調解無效,可在60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第九條其他事項
1、本合同條款現國家和省新頒布的法律、法規、規章有抵觸的,按新的法律、法規、規章執行。
2、本合同自簽訂之日起生效,一式三份,甲乙雙方各持一份,鑒證機關保留一份。涂改或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
法定代表(簽字):_________法定代表(簽字):_________
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
勞動合同6
甲方:xx有限公司
乙方:__________(身份證:____________________)
甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂了無固定期限(或__________年__________月有固定期限)勞動合同,現由于乙方提出協商解除勞動合同,經甲乙雙方充分協商,就協商解除事宜達成如下協議:
一、甲乙雙方同意解除勞動合同,雙方解除勞動合同的日期為20xx年__________月__________日__________時。勞動合同解除時雙方勞動關系終止。
二、乙方的勞動報酬和社會保險等待遇享受截止時間為20xx年__________月__________日__________時。甲方同意支付乙方補償和社會保險待遇等全部給付項目包干總金額共__________元(人民幣¥__________元)。上述款項為一次性了結總付金額,包括賠償金、各項經濟補償、工傷醫療待遇、加班工資、其他勞動報酬和福利等。甲方應當在本協議生效且乙方完成所有工作交接后三日內一次付清。
三、乙方對甲方應付其勞動報酬和各項經濟補償等款項的金額予以確認并沒有爭議。雙方在勞動關系問題上已不存在其他任何爭議。
四、甲乙雙方解除勞動合同后,乙方仍應當保守甲方的商業秘密,不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的.行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。
五、甲乙雙方在勞動關系問題以外亦無其他爭議。假設存在其他權益爭議,甲乙雙方均同意將其放棄。
六、本協議自甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:上海發發貿易有限公司
法定代表人:
委托人:
20xx年__________月__________日
乙方(簽字):
20xx年__________月__________日
勞動合同7
甲方:
乙方:
承包方式:包清工,支模架搭設,包質量,包進度。
承包內容:搭拆梁底架及掃地桿,拆除后鋼管扣件清盡(注:樓梯架子不搭不拆)。
承包單價:甲方按建筑面積:_______元/平方承包給乙方。
酷算方式:施工途中預支生活費每人/月_______元,打完混凝土付70%,所有架子拆完_____內付清。
安全事故:乙方所有人的安全事故1000元以下由乙方自行承擔,1000元以上甲方承擔。
施工地點:雙方在__________________________________________以上涂改無效!
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,余款付清后本合同自行失效。
甲方簽字:
乙方簽字:
年月日
勞動合同8
甲 方:(身份證號:)
乙 方: (身份證號: )
經甲乙雙方協商一致解除甲乙雙方勞動合同關系,并經甲乙雙方協商一致,達成如下協議:
一、解除勞動合同的日期為:________年____月____日;
二、乙方____月份工資合計 ____元;
三、甲乙雙方就解除勞動合同關系的經濟補償金金額協商一致:甲方一次性給予乙方經濟補償金人民幣____元,大寫:______________
三、乙方應進行所有工作及業務交接并保障甲方辦公用品的'完好;
四、甲方同意在乙方完成工作交接____日內將上述工資及經濟補償金劃入乙方的工資賬戶或現金支付;
五、乙方確認雙方勞動關系終止并收到經濟補償金后不得要求甲方承擔其他任何責任和義務,以及放棄追究任何賠償的權利。
六、乙方應對在甲方工作期間所了解到的商業秘密、信息(包括甲方客戶的商業秘密、信息)予以保密;
七、本協議自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效;
八、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
甲方(簽章): 乙方(簽字): 簽約日期:________年____月____日
勞動合同9
名稱:
注冊地址:
授權代表(委托代理人):
乙方,姓名:
性別:
年齡:
居民身份證號碼:
突出地址:
郵政編碼:
暫住地址:
郵政編碼:
戶口所在地省(市)
電話:
簽署日期:年
根據《中華人民共和國合同法》及其他相關法律法規,甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致、合法、公平、誠實信用的原則,簽訂本勞動合同,并承諾共同遵守:
第一條:合同類型和期限
雙方選擇以下形式確定本合同期限:
(1)本合同為勞動合同,期限為:
期限,從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _個月開始。
(2)試用期從_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _個月開始。
(3)乙方應在_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _之前開始到位。
本合同約定的履行期限屆滿,雙方協商一致,續訂勞動合同。如果雙方對條款沒有異議,本合同將自動延期。合同期滿,雙方不續簽的,合同履行完畢后終止。如果乙方委托的工作和業務尚未完成或涉及訴訟事項,甲方可要求乙方繼續履行本合同規定的義務和責任,甲方也應繼續支付勞動報酬,直至上述事項完成。
第二條:勞動服務工作的內容和場所
(1)根據甲方工作需要,乙方同意提供_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
(2)乙方應按甲方要求按時完成規定數量的工作服務,達到規定的工作服務質量標準。
第三條:勞務要求和工作時間
(1)乙方的勞動服務應符合甲方對該項勞動服務的工作職責要求及其他相關的勞動業績考核規定。
(2)乙方提供勞務的時間每周不少于40小時,乙方提供的勞務應滿足甲方規定的工作目標和任務..
如乙方因工作任務需要提供加班工時,乙方應接受,事后甲方應安排補休。
(3)乙方應接受甲方對其勞務工作的勞動業績考核,不斷提高其勞務能力和質量。
(4)未經甲方同意,乙方不得超越本服務崗位涉及的工作范圍,不得相互進行惡意競爭,不得參與其他單位同類產品的銷售。
(5)根據行業標準,乙方應保證身體健康,適合在合同期內從事勞務工作,并定期(每年)向甲方提供法定醫療單位出具的合格有效的健康證明。
(6)乙方在勞動服務期間應遵守甲方的規章制度和工作紀律。甲方向乙方發出的有關文件、計劃、勞動工作指令或勞動工作安排,自然成為本合同的附加條款,與本合同具有同等效力,但違反法律或違反本合同基本原則的除外。
第四條:勞動服務的基本范圍和工作方法
(1)乙方提供勞務的基本職責如下:
1.根據公司的營銷計劃,制定并實施客戶發展計劃。
2.負責市場開發和客戶支付,建立良好的客戶關系。
3.傳播公司品牌和產品知識,拓寬業務渠道,不斷擴大公司商品的市場份額;
4.及時處理客戶投訴,確保客戶滿意,提高企業信譽;
5.做好市場/客戶信息的收集工作
6.其他。
(2)乙方應通過以下方式提供勞務:
1.甲方應按公司辦公用品發放規定向乙方提供必要的辦公條件和用品,合同履行后,除消耗性耗材外,其他用品應歸還甲方;
2.乙方自備手機、電動車、摩托車等交通通訊工具;
3.交通和通訊補貼、出差和其他公務費用應根據公司的財務規定進行報告和核銷。
第五條:勞務報酬
(1)乙方試用期為六個月,試用期內的勞動報酬為人民幣_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
(2)乙方試用期滿后,乙方提供勞務的態度、能力和水平符合甲方的考核要求,確定乙方的勞動報酬形式為:
乙方的勞動報酬由基本工資和績效提成組成。基本工資為元/月,績效提成根據乙方的績效考核確定..
乙方上述勞動報酬(包括基本工資和績效提成)含稅,包括乙方的養老金、工傷、生育、醫療保險和福利津貼。上述保險待遇由乙方向相關社會保險機構和地方稅務機關繳納。
(3)甲方(或甲方指定的單位)以貨幣形式按月支付乙方勞動報酬,支付日期為_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
(4)在下列情況下,甲方有權向乙方扣除相應金額的勞動報酬:
1.因乙方過錯給甲方造成非正常經濟損失的;
2.乙方無正當理由拒絕接受甲方關于勞務的指示、工作安排、指導和指令的;
3.本合同約定的其他情形。
第六條:合同的變更、解除和終止
(1)有下列情形之一的,甲乙雙方可以變更本合同:
1.在不損害國家、集體和他人利益的前提下,雙方達成共識;
2.本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,經與乙方協商一致;
3.因不可抗力導致本合同無法完全履行;
4.本合同訂立時所依據的法律法規已經修改;
5.法律法規規定的其他情形。
(2)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.試用期內,被證明不符合履行合同服務的工作條件的;或者在合同履行過程中,發現乙方提供虛假身份、資質或者其他合法材料的。
2.嚴重違反本合同規定,或嚴重違反甲方有關規定、文件、指令、勞動安排,長期表現不佳,無法完成應履行的勞務;
3.嚴重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
4.同時與其他單位建立類似于本合同的.勞務用工關系,嚴重影響甲方工作任務完成,或經甲方提出拒不改正的;
5.法律、法規或者雙方認可的其他規范規定的可以解除合同的其他情形。
(3)有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
1.甲方不能按照本合同的約定向乙方提供勞動報酬;
2.甲方未履行本合同規定的主要義務;
(4)勞動合同期限未滿的,除法律規定或本合同約定的終止條件外,任何一方不得單方面終止本合同。
(5)如甲乙雙方根據本合同規定的條件單方面終止本協議,應提前十日通知對方。
(6)本合同因法律或協議解除的,除本合同另有規定外,雙方無需向對方支付其他賠償金。
第七條:特殊協議條款
(1)乙方應向甲方提供必要的個人信息及真實的個人身份、學歷、簡歷、資質、健康、刑事或行政處罰等相關證明,并如實填寫《勞動者登記表》。如發現乙方提供虛假證明或作出其他嚴重虛假陳述,甲方有權終止本合同。給甲方造成的損失由乙方承擔..
(2)在本合同有效期內,甲方可根據需要對乙方的勞動崗位和工作范圍進行必要的調整。如果乙方因工作能力突出或不足而被提升或降職,同時勞動報酬等相關事項也相應提升或降職,乙方同意接受甲方的上述安排..
(3)甲方將定期或不定期對乙方完成的勞務工作績效進行評估,如乙方在勞務工作中做出顯著成績,甲方將給予獎勵或升級。如發現乙方不符合履行此項勞務的標準,甲方有權降級調整乙方的勞動報酬,直至解除本合同。
(4)因履行期屆滿,依法或按合同規定終止本合同,且雙方不續簽勞動合同的,乙方應辦理相關交接手續,乙方應在一周內將相關工作移交給甲方,并書面說明理由。
第八條:其他規定
(1)本合同附件與本合同具有同等效力。但是,如果本合同條款與附件內容有任何沖突或不一致,以附件內容為準。新舊附件規定不一致的,以新原則為準。
(2)在本合同履行過程中,甲方變更名稱、法定代表人或主要負責人、投資人等事項,不影響本合同的履行;如甲方合并或分立,本合同繼續有效,并由繼任單位繼續履行。
(3)雙方簽訂本合同后,在合同期內,乙方不得受雇于任何其他單位從事與甲方相同或相近或有競爭力的業務。
(4)乙方應對合同期內獲得的甲方及其關聯公司的情報、信息、知識產權等商業秘密保密,不得向任何第三方(包括無工作需要的甲方員工)泄露。乙方違反保密義務,視為嚴重違反本合同,認為有充分理由終止。本合同終止或到期后,該保密義務在任何時候對乙方仍有約束力。
(5)本合同未盡事宜,適用《中華人民共和國合同法》及其他法律法規。法律、法規有規定的,依照法律、法規的規定執行;法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;雙方可以通過協商改變本合同。
(6)凡因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均應提交甲方所在地的仲裁委員會根據其仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方都有約束力。
(7)本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效;
(八)雙方認為應當約定的其他條款:
乙方(公章):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
法定代表人(簽名):_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _
員工勞動合同范本第三條:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
乙方:_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。
勞動合同10
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動合同法》及國家、____省的有關勞動用工的規定,甲乙雙方按照平等自愿,協商一致原則訂立本合同。
一、 合同期限甲方聘用乙方為其員工,雙方同意按以下形式確認合同期限。
1、合同期限為________年,本合同于________年____月____日生效,自________年____月____日終止。
2、試用期 3 個月,從________年____月____日至________年____月____日。
二、工作內容
1、乙方的工作崗位為 普工 ,具體工作內容詳見崗位職責,乙方應嚴格遵照崗位制度工作。
2、甲方有權根據公司發展需要,按乙方的工作能力與表現調整乙方工作崗位及職責,如在甲方調整崗位后乙方仍然未能勝任工作內容,則甲方有權單方解除本勞動合同。
三、工作時間
1、時間為: 8小時 ,甲方可根據不同崗位需要,對乙方具體工作時間做出規定和調整。
2、根據生產經營需要,甲方有權安排乙方加班,乙方如確有需要也可向甲方申請加班。乙方未經甲方書面要求或批準而在本條第1款約定的時間外工作的,視為乙方自愿超時工作,甲方無需就此支付加班費用。
3、鑒于甲方行業的特殊性,甲方可以根據工作需要,對乙方的工作時間、工作班次、休息日進行調整,乙方愿意服從甲方安排。
四、工資薪酬
1、乙方的試用期工資為人民幣 4500 元,轉為正式員工后,每月保底工資為人民幣每月 4750 元。另外,公司會根據個人工作表現,計發績效獎金。如有加班費、加班餐費、補助、津貼、補貼、績效獎金等薪酬條目不屬于正常工作時間工資,不作為加班費計算基數。
2、甲方于每月的 22____日至 28____日發放上月工資,如遇假日或法定節假日,則提前發放。
3、甲方可根據其實際經營狀況、規章制度、對乙方考核情況,以及乙方的工作年限、績效記錄、崗位變化等,調整乙方的工資水平,但不可低于當地規定的最低工資標準。
4、甲方支付乙方的工資為稅前工資,乙方的`個人所得稅由甲方依法代扣。
五、勞動紀律
1、甲方根據需要制定各項規章制度(包括公司日常制度、崗位制度、勞動紀律等),甲方將在辦公室、工作場所等區域采取公告的方式告知乙方,乙方須認真學習并承諾遵守公司的各項規章制度,嚴重違反上述各項制度而造成公司損失的,乙方應承擔全部賠償責任,甲方有權解除本合同。
2、甲方有權對乙方履行公司制度進行檢查、督促、考核和獎懲。
3、如乙方掌握甲方的商業秘密,乙方有義務為甲方保守秘密。否則,因乙方泄露甲方商業秘密造成甲方經濟損失的,全部由乙方賠償。
六、合同變更、解除、終止及續訂
1、甲乙雙方協商一致可變更合同內容,但須辦理相應書面變更手續。
2、甲乙雙方協商一致可解除合同。如乙方提前解除合同須提前____日書面通知甲方并履行交接義務,否則,甲方有權要求乙方支付 3000 元的賠償金,從甲方應付款中予以扣除。
3、合同期限屆滿則合同終止,雙方是否續訂須另行協商簽訂勞動合同。
七、其他
1、本合同未盡事宜,經雙方協商另行簽訂補充協議。
2、乙方的《入職履歷表》和《身份證復印件》作為本合同的附件。
3、乙方承諾:乙方向甲方出示的、陳述的任何有關乙方自身情況的說明均屬真實。乙方自身情況包括但不限于其學歷、學位、技能,工作經歷、家庭情況、婚姻狀況、身體狀況、聯系方式等。若乙方就上述自身情況作不實陳述,則視為乙方的欺詐行為,甲方可以據此解除本勞動合同,并且不負擔任何經濟、法律責任。如因乙方的不實陳述,或上述自身情況發生改變未及時告知甲方,給甲方造成的損害,由乙方承擔。
4、甲方《員工手冊》等規章制度文件為本合同附件,甲方依法對《員工手冊》等規章制度文件進行修改的,一經公示生效,即視為本合同附件之變更。
5、乙方在此確認:甲方已向其出示甲方現行的各項規章制度(包括公司日常制度、崗位制度、勞動紀律、薪酬標準等),乙方對此已充分了解并無異議,乙方要求了解的其他情況甲方亦已告知。乙方承諾遵照甲方相關規章制度執行。
6、甲方因生產經營管理需要,就具體事項之決定作出書面通知、文書、文件,依據乙方向甲方登記的聯系地址送達乙方的,乙方自收到相關文件____日內不提出異議的,即視為同意。
7、本合同一式二份,雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):代表人簽字:____日期:20________年____月____日
勞動合同11
甲_方(用人單位)_:_____________________________
統一社會信用代碼:________________________
乙方(勞動者):____________________________________
身份證號碼:_________________________________________
性_別:__________出生年月:__________________________
聯系電話:____________________微信號:____________
電子郵箱:聯系地址:
緊急聯系人及其聯系方式:
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條 合同期限和期限
甲、乙雙方的勞動合同期限為以下第__種形式確定:
(1)固定期限:本合同期限為___年,自__年__月__日起至年__月__日止。其中包括試用期__月,自__年__月__日至__年__月__日止。
(2)無固定期限:自__年__月__日起至法定的終止條件出現時止。
(3)以完成一定的工作任務為期限,自__年__月__日起至工作任務完成時即行終止。
第二條 工作內容和工作地點
1、根據甲方工作需要,乙方同意從事崗位(工種)工作。乙方同意,甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果變動乙方的工作崗位。
2、乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作任務,達到規定的質量標準。
3、乙方同意在甲方安排的工作地點從事工作。乙方同意,根據甲方的工作需要,可以變更其工作地點。如甲方的經營機構搬遷,乙方同意相應變更工作地點。
第三條工作時間和休息休假
1、乙方實行以下第種工時制:
(1)標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。
(2)經當地勞動行政部門批準,執行綜合工時制。
(3)經當地勞動行政部門批準,執行不定時工作制度。
2、甲方因經營需要,延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第一條勞動報酬
1、乙方試用期的工資標準為元/月。
2、乙方試用期滿后,乙方的工資構成為基本工資+崗位工資+績效考核工資,乙方基本工資為元/月。甲方根據乙方的考勤、考核、獎懲情況核算發放具體工資。如甲方的工資制度發生變化或乙方工作崗位變動,按新的工資標準確定。
3、乙方加班工資的計算基數為本合同約定的基本工資,甲方向乙方發放的獎金、補貼、津貼等項目不計入加班工資計算基數。甲方安排乙方延長日工作時間,應支付不低于乙方加班工資計算基數150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,應支付不低于乙方加班工資計算基數200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的,應支付不低于乙方加班工資計算基數300%的工資報酬。
4、甲方應以法定貨幣人民幣按月支付乙方工資,發薪日為每月日左右,不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資,應不違反國家有關最低工資的規定。
5、乙方病假期間,甲方按照標準作為計算病假工資的基數。
6、乙方依法享受年休假、探親假、喪假等期間,甲方應按國家和地方有關規定標準,或勞動合同約定的標準,支付乙方工資。
第二條 社會保險和福利待遇
1、甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業保險等費用;社會保險費個人繳納部分,由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應按有關規定為乙方辦理社會保險相關手續。
2、乙方其他福利待遇按照國家和地方有關法律法規發放。
第三條勞動紀律和規章制度
1、甲方依法規定的各項規章制度應向乙方公示,乙方有任何異議,應當立即向甲方提出。
2、乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度,完成勞動任務,提高職業技能,執行勞動安全衛生規程,遵守勞動紀律和職業道德。甲方可對乙方履行情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
3、乙方違反勞動紀律或相關管理制度,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的紀律處分等,直至解除本合同。若給甲方造成損失的,應當賠償實際損失。
4、乙方應當嚴格履行保密義務,乙方從甲方處獲知的一切與甲方相關的信息均屬于保密信息,包括但不限于甲方經營信息、員工信息、甲方客戶信息、技術秘密及其信息載體,否則視為乙方嚴重違反規章制度,甲方有權解除勞動合同,并要求乙方賠償損失。
第四條勞動保護和勞動條件
甲方為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作環境和工作條件,為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品,加強職業危害防護。
第五條勞動合同的變更、解除、終止、續訂
1、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反用人單位的規章制度或勞動紀律的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害(包括但不限于給甲方或客戶、合作伙伴造成經濟損失元以上或嚴重損害甲方聲譽等);
(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同,致使本合同無效的`(如乙方被查實向甲方提供虛假的個人資料或隱瞞個人真實情況的,即視為乙方以欺詐的手段使甲方在違背真實意思的情況下訂立本合同);
(5)甲方規章制度或國家法律法規政策規定的其它情形。
3、乙方有下列情形之一的,視為嚴重違反規章制度及勞動紀律:
(1)乙方以任何形式在其它單位兼職、任職或作為與甲方存在競爭關系的單位的投資人、股東、監事等;
(2)乙方連續曠工達日或累計曠工達日的。
4、乙方提前終止本勞動合同,須提前30天向甲方提出書面辭職申請;試用期內提前3天通知甲方,可解除本勞動合同。乙方未按規定向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續;由此給甲方造成經濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。
第六條勞動爭議處理
因履行本合同發生的勞動爭議,可申請調解;不愿調解或調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第七條 通知和送達
甲乙雙方在勞動合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當面交付或以本勞動合同所列明的通訊地址履行送達義務。一方如果遷址或變更電話,應當及時書面通知另一方,否則自行承擔不利后果。
第八條 其他事項
1、乙方違反法律法規及本合同約定解除勞動合同,或者違反勞動紀律、規章制度的,或者違反本合同約定的其他義務的,乙方應當賠償由此造成的全部損失,包括但不限于:
(1)甲方為其支付的培訓和招收錄用費用。
(2)對甲方生產經營工作造成的直接或間接、有形或無形的經濟損失。
(3)訴訟費用、律師費用、調查費用、公證費用等。
(4)本合同約定或規章制度規定的其他賠償費用。
2、按前述約定乙方需對甲方負賠償責任的,甲方可在乙方工資或經濟補償金中扣除。工資、經濟補償尚不足以彌補損失的,乙方仍需賠償損失。
3、乙方在簽署本合同時,甲方已明確告知了相關的職業危害,乙方已完全知悉并做了充分了解。同時對甲方的所有規章制度與崗位職責已知悉全文,并愿意遵守,如有違反,愿意按照相關規定處理。
4、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,一式份,甲方執份,乙方執份,每份合同具有同等法律效力。
5、本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協商并達成書面補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。
6、乙方確認已閱讀本合同及其附件(崗位職責、員工手冊、),知悉并理解合同及附件的內容,愿意遵守甲方相關管理制度。乙方承諾提供給甲方的個人信息、前單位離職證明、學歷證明等信息、資料均真實有效。
甲方(蓋章)乙方(簽名):
委托代表人:
年月日年月日
勞動合同12
甲方:________________________住址:________________________身份證號:______________________________
乙方:________________________住址:_________________________身份證號:_____________________________
甲、乙雙方因共同投資設立_____有限職責公司(以下簡稱公司)事宜,特在友好協商基礎上,根據《中華人民共和國民法典》、《公司法》等相關法律規定,達成如下協議。
一、股東及其出資入股狀況
公司由甲、乙兩方股東共同投資設立,總投資額為_______萬元,包括啟動資金和注冊資金兩部分,其中:
1)甲方出資_____萬元,占資金的%
2)乙方出資_____萬元,占資金的_____%
3)該啟動資金主要用于公司前期開支,包括租賃、裝修、購買辦公設備等,如有剩余作為公司開業后的流動資金,股東不得撤回。
(4)該注冊資本主要用于公司注冊時使用,并用于公司開業后的流動資金,股東不得撤回。
(5)甲乙合伙人共設銀行賬號:
二,公司不設股東會,遇有如下重大事項,須經甲、乙雙方達成一致決議后方可進行:
1甲方負責公司的日常運營和管理,具體職責包括:
1)辦理公司設立登記手續
2)根據公司運營需要招聘員工(財務會計人員須由甲乙雙方共同聘任
3)審批日常事項(涉及公司發展的重大事項,須按本協議第三條第5款處理;甲方財務審批權限為元人民幣以下,超過該權限數額的,須經甲乙雙方共同簽字認可,方可執行)。
4)公司日常經營需要的其他職責
2、乙方擔任公司事項,具體負責:
1)對甲方的運營管理進行必要的`協助
2)檢查公司財務
3)監督甲方執行公司職務的行為
4)公司章程規定的其他職責。
三、資金、財務管理
1、公司成立前,資金由臨時賬戶統一收支,并由甲乙雙方共同監管和使用,一方對另一方資金使用有異議的,另一方須給出合理解釋,否則一方有權要求另一方賠償損失。
2、公司成立后,資金將由開立的公司賬戶統一收支,財務統一交由甲乙雙方共同聘任的財務會計人員處理。公司賬目應做到日清月結,并及時帶給相關報表交甲乙雙方簽字認可備案。
四、盈虧分配
1、利潤和虧損,甲、乙雙方按照實繳的出資比例分享和承擔。
2、公司稅后利潤,在彌補公司前季度虧損,方可進行股東分紅。股東分紅的具體制度為:_________________________
1)分紅的時光:_________________________每年分取上一年? 主站蜘蛛池模板: 电视剧小站风云| 色戒电影完整版观看免费高清| 发誓英语| 仁心电视剧免费观看全集在线播放| 经营婚姻 电视剧| 战狼6电影在线观看免费版高清| 穿越之医妃难囚全集免费| 暗花电视剧全集| 折腰电视剧在线观看全集| 全职法师第6季全集免费观看| 落魄贵族琉璃川在线看免费| 李卫高士奇| 一首歌让你带回去| 刀郎颠倒歌| 爱唱歌的大姐姐也想第三季| 《一对三》韩剧姜汉娜结局| 灭门惨案之孽杀电影| 主君的太阳16| 电影卖春| 日在学校| 马达加斯加的企鹅第二季| 天师钟馗3| 韩国男按摩师吸乳房电影| 黄种人粤语| 辽宁卫视在线直播高清版| 广场舞九九女儿红| 甜蜜的惩罚全集| 极乐神功和玉女神功| 叶问 粤语| 大牛荷尔蒙6免费全集观看| 办公室韩国电影免费观看完整| 有鬼住在隔壁国语| 金瓶梅电视剧免费观看全集在线天才酷客游戏法是| 女人的村庄电视剧全集| 《高庄监狱》免费观看| 小毛驴简谱| 三级片桃色凶器| 男得有爱电影完整版| 《怦然与你》| 坎贝奇成人电影无憾| 高清《天注定》在线观看完整版| 彼女豆浆| 麦乐迪女超人在线观看| 韩剧命中注定我爱你| 混血儿的摇篮曲电影未删减版| 新三狼之欢场屠夫| 厨神全40集电视剧免费观看| 满天星版杨玉环| 电锯人免费观看完整版| 老婆出差接待傲慢客户| 只是结婚的关系免费观看| 巨齿鲨1| 熊出没之伴我熊芯电影| 恶魔高校2| 香醇的绣感| 糊涂的爱小品| 《壮志凌云》杰西·简| 受戒电影完整版在线观看| 《混血儿的摇篮曲》1小时4分钟时的片| 星刻的龙骑士免费观看| 火热的领居中文字| 美姐妹牙医观看完整版| 亲爱的你电视剧免费观看完整版| 热思思电影全部免费播放电视剧下载| 冰雪奇缘1普通话版| 成人在线播放网站导航| 欲女聊斋| 天注定 字幕| 娜露温泉无删减视频在线看| 美味妹妹| 九龙坡区| 河神在线观看| 欧式少女10集全观看战狼6 | 《需要爸爸播种子》观看| E版人猿泰山1995故事简介| 义姐是不是良动漫| 偏偏喜欢你| 施公案全集| 冲田杏梨 qvod| 指尖传出的真挚热情未增减第一季| 台湾《小凤新婚下》演员表| 老头同性老老头交tv| 迷奸家庭教师视频| 情事电影韩国伦理片在线播放| 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