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      禮儀培訓方案

      時間:2024-07-12 13:39:32 職場

      【精品】禮儀培訓方案

        為了確保事情或工作科學有序進行,往往需要預先制定好方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。我們應該怎么制定方案呢?下面是小編為大家收集的禮儀培訓方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

      【精品】禮儀培訓方案

      禮儀培訓方案1

        第一條培訓目的

        1.通過培訓使企業員工懂得塑造與個人風格相適的專業形象;

        2.通過培訓使企業員工掌握現代商務、社交、辦公禮儀熟練運用;

        3.通過培訓使企業員工進一步將企業文化精神理念落實到行為規范中;

        4.通過培訓提升企業員工精神面貌,樹立企業良好形象,增強市場競爭力。

        第二條適用范圍

        適用于公司所有員工。

        第三條培訓方式

        講授、討論、案例分析、角色扮演、人員互動、多媒體教學等。

        第四條培訓時間及地點

        培訓時間:待定

        培訓地點:待定

        第五條培訓組織

        1. 總經辦負責本次培訓的方案擬寫、過程組織、記錄歸檔和效果評估等工作。

        2. 人力資源部培訓師負責培訓內容篩選確認、PPT制作、培訓講解工作。

        3. 各部門負責本部門員工培訓后續跟蹤工作。

        4. 法制監察部負責本次培訓活動的監察工作。

        第六條培訓內容

        一、個人禮儀

        1. 基本儀容

        員工必須儀表端莊、整潔。

        1.1頭發:頭發要經常清洗,保持整齊清潔、自然色澤。切勿標新立異,染過于鮮艷的顏色,男員工不得光頭或留過于長的頭發,尤其是銷售人員、駕駛員、客服人員。生產一線員工進入工作區域,過耳的長發必須盤起或使用發兜,避免安全事故。

        1.2面容:臉、頸及耳朵絕對干凈,男員工每日剃刮胡須。辦公室女員工應盡量化淡妝,但不得濃妝艷抹和在辦公室內化妝

        創造電器新概念

        1.3身體:注意個人衛生,身體、面部、手部保持清潔。勤洗澡,無體味。上班前不吃異味食物,保持口腔清潔,上班時不在工作場所內吸煙,不飲酒,以免散發煙味或酒氣。業務洽談或會議之前,不得飲酒及食有異味的食物,如大蒜等,保持口氣清新。

        2. 服飾禮儀

        原則上員工在上班時間應著工作服。工作服要按規范扣好鈕扣,不得敞開,不在衣服外佩帶其他飾物。

        如有特殊情況,需注意:工作場所的服裝應清潔、方便,不追求修飾。不著奇裝異服,男士不得短褲、拖鞋在辦公區域行走,女士不得穿超短裙,首飾佩戴適宜,不過分夸張。

        2.1襯衫:無論是什么顏色,襯衫的領子與袖口不得污穢。

        2.2飾物:領帶平整、端正,長度一定要蓋過皮帶扣。領帶夾夾在襯衣自上而下第四個扣子處。注意各部細節,內衣不能外露等,上班時間不佩帶夸張的首飾及飾物。生產一線的員工操作時,不得佩帶任何飾物,避免安全事故。

        2.3鞋子應保持清潔,如有破損應及時修補,不得穿帶釘子的鞋。

        2.4襪:男員工穿著襪子應與褲子或鞋子同色。 女員工著裙裝須著肉色襪,禁止穿著帶花邊、通花的襪子,無破洞,襪筒根不可露在外。

        2.5女性職員要保持服裝淡雅得體。

        2.6職員工作時不宜穿大衣或過分臃腫的服裝。

        2.7在辦公

        室內服裝要整齊,不得穿背心、短褲、拖鞋。

        2.8服裝禁忌:布滿褶皺、出現殘破、遍布污漬、沾有臟物、充斥體味、亂戴飾品。

        2.9工作牌:工作時間須將工作牌統一按規范佩帶,正面向上掛在胸前,保持清潔、端正。

        3.舉止禮儀

        在公司內員工應保持優雅的姿勢和動作。具體要求:

        3.1站姿:兩腳腳跟著地,腳尖離地約45度,腰背挺直、胸膛自然、頸脖伸直、頭微向下,使人看清你的面孔。兩臂自然、不聳肩,身體重心在兩腳中間。 會見客戶或出席儀式站立場合,或在長輩、上級面前,不得把手抱在胸前。

        3.2坐姿:雙膝并攏、雙腿下垂、雙手相握。直腰挺胸,不得傲慢地把腿向前或向后伸,或俯視前方。要移動位置時,應先把椅子放在應放的地方,然后再坐下。

        3.3公司內與同事相遇應點頭微笑表示致意。

        3.4握手時要脫去手套,用普通站姿,并目視對方眼睛,不彎腰低頭,要大方熱情、不亢不卑。伸手時同性間應先伸向地位低或年紀輕的,異性間男性應先伸手。不可同時握兩人的手,不可當面擦手。

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        3.5步態:兩眼平視、收腹挺胸、平穩輕盈。步速適中。走通道、走廊時要放輕腳步。無論是在自己的公司還是別的公司,在通道和走廊里不能一邊走一邊大聲說話,更不得唱歌或吹口哨。遇到上司或客戶要禮讓,不能搶行。

        4.公共場所注意事項:

        4.1不可當眾化妝。

        4.2忌身體內發出各種異常聲音。

        4.3不可抓撓身體任何部位。

        4.4不可邊走邊整理衣服。

        4.5不可高談闊論,大呼小叫。

        4.6不可盯視別人,評頭論足。

        4.7不可吃零食(如口香糖)。

        4.8不可趴或坐在桌子上。

        二、辦公禮儀

        1.辦公原則

        在辦公室上班要堅持“六不”、“四要”原則。

        “六不”:不對他人評頭論足,不談論個人薪金,不要諉過給同事,不干私活,不聽私人電話,不打聽探究別人隱私。

        “四要”:辦公室衛生要主動搞,個人桌面要整潔,同事見面要問好,辦公室來人要接待。

        2. 辦公禮儀規范

        2.1員工在辦公區域要行為得體,不勾肩搭背,不說粗話,不做出任何有傷風化的行為。儀態大方得體,舉止文明,談吐文雅,待人熱情禮貌,不準躺在沙發上或打瞌睡。

        2.2講究衛生,維護環境清潔,不準隨地吐痰、倒水,不準亂扔紙屑、雜物。

        2.3員工之間應保持良好積極地態度,相互合作,不搬弄是非,影響員工間的團結,尊重他人的勞動成果及知識、技能經驗,不攬工,不推卸責任。

        2.4出入房間的禮貌:進入房間,要先輕輕敲門三聲,聽到應答再進。進入后,回手關門,不能大力、粗暴。進入房間后,如對方正在講話,要稍等靜候,不要中途插話,如有急事要打斷說話,也要看住機會。而且要說:“對不起,打斷你們的談話?!?/p>

        2.5遞交物件時,如遞文件等,要把正面、文字對著對方的方向遞上去,如是鋼筆,要把筆尖向自己,使對方容易接著;至于刀子或剪刀等利器,應把刀尖向著自己。

        2.6走通道、走廊時要放輕腳步。無論在自己的公司,還是對訪問的公司,在通道和走廊里不能一邊走一邊大聲說話,更不能唱歌或吹口哨等。在通道、走廊里遇到上司或客戶要禮讓,創造電器新概念不能搶行。

        2.7辦公室、車間內嚴禁吸煙。 不在公共辦公區吸煙、扎堆聊天、大聲喧嘩;節約水電;禁止在辦公家具和公共設上亂寫、亂畫、亂貼;

        2.8公司的物品不能野蠻對待,挪為私用。

        2.9借用他人或公司的東西,使用后及時送還或歸放原處。

        2.10工作臺上不能擺放與工作無關的物品。辦公桌位清潔,非辦公用品不外露,桌面擺放整齊 ;當有事離開自己的辦公座位時,應將座椅推回辦公桌內;下班離開辦公室前,使用人應該關閉所用機器的電源,將臺面的物品歸位,鎖好貴重物品和重要文件。

        2.11公司內以職務稱呼上司,同事間以張總、何主任、盧師傅、趙姨、吳工、小杜等稱呼,客戶間以先生、小姐等相稱。

        2.12未經同意不得隨意翻看同事的文件、資料等;在征得許可前不隨便使用他人的物品;同事之間相互尊重,借東西要還,并表示感謝。

        2.13不翻看不屬于自己負責范圍內的材料及保密信息;當他人輸入密碼時自覺將視線移開;

        2.14最后離開辦公區的人員應關電燈、門窗、及室內總開關。

        2.15飲水時,如不是接待來賓,應使用個人的水杯,減少一次性水杯的浪費。

        三、會客禮儀

        1. 會見客人

        1.1接待準備及要求:

        1.1.1根據客戶約定時間,安排好工作,在客戶到來前5分鐘停止其他工作,調整好情緒、思維及衣著。

        1.1.2事先準備好會談場所、設備、資料、飲品等。選擇面談人數相適應的會議室,如座位不夠,提前加座,避免現場忙亂。飲品根據天氣、客人喜好安排,簡易快捷為原則。設備和資料須事先檢查,確保齊全、可用。

        1.2客人到達:

        1.2.1與人握手時,主人、年長者、身份地位高者、女性先伸手,客戶、年輕者、身份職位低者和男性見面時先問候,待對方伸手后,上身前傾,兩足立正,伸出右手,四指并攏,拇指張開,距離對方一步,雙目注視對方,面帶微笑,握手用力不宜過大。時間不宜過長,一般3秒鐘左右即可。

        1.2.2引領客人到會議室時,應保持在客人前方二至三步的距離,與客人大約呈130度的'角度,步伐與客人一致。指引方向或指點位置時手指并攏用手掌指向所指示方向,手臂微曲、低于肩部,身體向所指示方向微微前傾。切忌用一個指頭指點方向或指示客人。

        1.2.3做介紹時,受尊敬的一方有優先了解權,首先把年輕者、男性、資歷較淺者、未婚女子和兒童,介紹給年長者、女性、資歷較深者、已婚女子和成人。之后,再向另一方介紹。

        1.2.4接受名片時,須起身雙手接受,認真閱看,不可來回擺弄和遺忘。遞名片時由下級、訪問方、被介紹方先遞名片,用雙手遞上,齊自己胸部,并做自我介紹,正面朝上,正對對方?;Q名片時,右手拿自己的名片,左手接對方的名片后用雙手托住。

        1.2.5安排客人入座時,一般情況下,安排己方人員的座位在靠近會議室門的位置。時刻保持微笑的表情:笑容自然、適度、貼切莊重,保持自然的目光與眼神,視線接觸對方面部時間占全部交談時間的30—60%、保持正視,忌逼視、斜視、掃視、窺視。

        1.2.6給客戶上茶水時,應使用托盤,以避免在客人多時,多次進出會議室。從客人的右手邊上茶,先客人后已方,如客人和已方人員交叉入座,自主賓開始逆時針方向上茶。添茶水時,將茶杯撤下桌,再續水,勿直接用水壺向桌上的杯子續水。

        1.2.7會談開始后,應將手機調整到振動狀態,重要客人或重要會議,應關機。緊急事項需聯系會議室內的同事時,可采用遞紙條的方式。

        2.送別客人:

        2.1客人離去時,應主動關心客人的住、行,適當提供幫助。離開會議室時,提醒客人帶好隨身物品。在客人離開前,不可進入會議室進行整理、清潔等。

        2.2告別后,應目送客人離開,方可轉身返回辦會地點。

        3.參加宴請禮儀

        3.1準時赴約:一般準點或提早幾分鐘到達比較合適。因故晚到,務必電話告知主人,以免失禮。

        3.2入席禮儀:注意長者、尊者、上級、女士在前,落座時聽從主人方面安排,不可貿然就座。

        3.3敬酒禮儀:主人方面敬酒完畢,賓方方可祝酒。當主人、主賓致辭時應停止進餐和交談,注意傾聽。祝酒時忌交叉碰杯。忌只同熟人或一兩人交談敬酒,應熱情友好地與同桌人交談。不要強行敬酒,忌喝酒過量,重要宴請必須控制在本人酒量的三分之一以內。女士宜文雅淺酌。

      禮儀培訓方案2

        為了認真貫徹落實《涼州區教育局特色學校創建活動的實施意見》,結合《古城鎮八五小學講文明禮儀特色學校創建方案》,全面提高教師的師德修養。我校將從11月15日至12月15日利用一個月的時間,對教師的禮儀進行培訓,以使教師的禮儀更加規范。

        一、培訓意義

        中國自古以來是禮儀之幫。文明禮儀是文明社會的行為規范,是全體社會成員必需遵守的行為準則,是一個社會文明和文化水準的標志,是一個人文明道德修養的外在表現形式。“振興中華,教育為本;振興教育,教師為本?!苯處煹穆殬I道德素養是教師素質之魂,是教師振興教育的內在動力和行動保證。教師是融合智慧,傳承文明的'使者,教師禮儀具有率先性、示范性、整體性和深遠性。

        二、目標要求

        1、通過禮儀培訓提高教師的職業道德規范和道德標準,以促進社會和諧發展及學校的文明進程。

        2、通過“學禮儀,樹形象,促工作,增素質”的教師禮儀培訓,提升教師的整體形象,發揮教師的人格魅力,使教師群體真正贏得學生、家長、社會的尊重和信任。

        3、營造高尚、文明、和諧的校園禮儀環境,增進師生關系的和諧發展,使之充滿親和力和凝聚力。

        三、組織機構

        組 長:

        副組長:

        四、培訓對象

        全體教職工

        五、培訓時間

        培訓時間為三個階段:

        集中培訓階段(11.15—11.24):學習有關禮儀常識和教師職業道德規范,并共同研討,教師留好筆記。

        分散實踐階段(11.25—12.7):全體教師以《教師禮儀之我見》為題,談一下對教師禮儀的看法,并開展征文比賽活動。

        總結提高階段(12.8—12.15):全體教師根據前兩階段的學習實踐情況,以《我的禮儀,我來談》為題,談一下自己教師禮儀方面的情況,并寫出心得體會。

        六、培訓內容

        教師禮儀有關方面的材料。

        七、成果展示:

        對第二階段“教師禮儀之我見”和“第三階段“我的禮儀,我來談”征文進行評選。

      禮儀培訓方案3

        為了提高教師的師德修養,更好地樹立教師形象,我校將用一年的時間開展教師全員參與的教師禮儀培訓。

        一、培訓意義

        中國自古以來是禮儀之幫。文明禮儀是文明社會的行為規范,是全體社會成員必需遵守的行為準則,是一個社會文明和文化水準的標志,是一個人文明道德修養的外在表現形式?!罢衽d中華,教育為本;振興教育,教師為本。”教師的職業道德素養是教師素質之魂,是教師振興教育的內在動力和行動保證。教師是融合智慧,傳承文明的使者,教師禮儀具有率先性、示范性、整體性和深遠性。

        二、目標要求

        1、通過禮儀培訓提高教師的`職業道德規范和道德標準,以促進社會和諧發展及學校的文明進程。

        2、通過“學禮儀,樹形象,促工作,增素質”的教師禮儀培訓,提升教師的整體形象,發揮教師的人格魅力,使教師群體真正贏得學生、家長、社會的尊重和信任。

        3、營造高尚、文明、和諧的校園禮儀環境,增進師生關系的和諧發展,使之充滿親和力和凝聚力。

        三、組織機構

        組長: 羅忠炳

        副組長:王章娥、梁文剛

        成員:堯麗珍、崔鴻斌、堯冰松、鄭啟明

        四、培訓對象

        全體教師

        五、培訓時間

        培訓時間為:20xx年9月——20xx年7月。

        可分為以下四個階段:

        集中培訓階段:9—12月份,學習有關禮儀常識和教師職業道德規范,并共同研討。

        分散實踐階段:20xx年3-5月份以級部為單位開展教師禮儀和職業道德教育月活動。

        禮儀展示階段:20xx年6月參與相關的評比活動,教師禮儀知識測試。

        總結評價階段:20xx年7月培訓結束后,寫出專題培訓總結并上交(7月上旬交)。

        六、培訓內容及學時

        教師的素養;教師的形象;教師的語言;教師的裝飾;課堂禮儀;校園禮儀;辦公室禮儀;師生關系;社會交往(上);社會交往(下);

        共40學時

        七、成果展示

        1、每位教師撰寫禮儀教育學習心得。

        2、征文比賽:屆時將評選一等獎5名,二等獎10名,三等獎20名。

      禮儀培訓方案4

        一、培訓目標

        通過對我??茖W教師三至六年級科學實驗教學,尤其是分組實驗教學中的疑點難點培訓學習,切實提高我??茖W教師的專業素質和科技輔導能力,從而有效提高我校科學課堂教學效率。

        二、培訓內容

        三、四、五、六年級科學上冊教材演示實驗和分組實驗。

        三、培訓形式

        各組教師對本年級實驗教學認真備課并準備相關實驗器材,對全校教師進行實驗教學講解演示培訓,具體負責教師如下:

        三年級

        實驗演示教師:xxx

        四年級

        實驗演示教師:xxx

        五年級

        實驗演示教師:xxx

        六年級

        實驗演示教師:xxx

        四、培訓時間

        xxxx年xx月xx日——x月x日每日放學后4:00-5:00,請全體科學教師準時到實驗室參加培訓。

        備注:每學期每個班級至少開出兩個分組實驗,其它實驗能分組的分組進行,不能分組的`必須演示。實驗由同一年級教師合作完成,負責實驗準備、器材回收整理及實驗記錄材料的建立歸檔。

      禮儀培訓方案5

        一、活動主題:

        “禮尚”往來,促和諧

        二、活動背景:

        從個人修養的角度來看,禮儀可以說是一個人內在修養和素質的外在表現。

        從交際的角度來看,禮儀可以說是人際交往中適用的一種藝術,一種交際方式或交際方法。是人際交往中約定俗成的示人以尊重、友好的`習慣做法。

        從傳播的角度來看,禮儀可以說是在人際交往中進行相互溝通的技巧。

        作為21世紀大學生,學會如何正確地運用禮儀是我們必須掌握的社會技巧之一。

        作為青年志愿者協會的一份子,更應該懂得禮儀方面的知識,我是志愿者,我驕傲!

        三、活動主辦方:

        青年志愿者協會

        四、活動對象:

        所有志愿者協會會員

        五、活動時間:

        每天下午5:30

        六、活動地點:

        活動中心形體房

        七、活動流程:

        1、與酒店班和空乘班會員聯系,確定時間;

        2、由理事會申請形體房,通知志愿者成員;

        3、確定培訓主持人(由會長文金亞負責);

        4、將準備好的視頻打開,大家觀看學習;

        5、看完視頻后,進行現場互動;

        6、現場照相(由文宣部負責);

        7、會議記錄及總結上傳(由辦公室負責)。

      禮儀培訓方案6

        培訓方式:提問、解答

        第一模塊:重新認識自我——禮儀的作用

        內容:內強個人素質、外塑企業形象;

        企業現代競爭的附加值,人際關系的潤滑劑

        培訓方式:分析、講解

        第二模塊:服務人員工作意識的培養——微笑服務

        一、案例分析:

        他為什么為難服務人員?

        思考:如果你去消費,喜歡什么樣的服務人員?你是什么樣的服務人員?

        二、服務態度

        什么是微笑?什么是微笑服務?

        什么是正確的服務意識?

        我為什么而工作,我為誰而工作(“誰給我發工資”的啟示)

        我應該怎么做(職業能力:態度>技能)

        打造陽光心態(青蛙現象解析:生于憂患、死與安樂)

        培訓方式:分析、講解、演示

        第三模塊:打造一流的儀容儀表——服務人員職業形象塑造

        儀容儀表規范

        1,塑造良好的第一印象

        第一眼印象=第一印象=首輪效應

        7秒決定對方對你的第一印象,第一印象只有一次機會

        2,自信是職業形象的開始

        為什么空姐看上去美麗?

        3,服裝:制服的規范穿著

        4,配飾:如何搭配(錦上添花還是畫蛇添足?)

        5,化妝:化妝是對顧客尊重的表現,化妝可以讓你更自信

        工作妝的規范

        6,發式的規范

        7,其它儀容規范

        培訓方式:分析、講解、提問

        總結:自我形象檢查

        第四模塊:專業優雅的行為舉止——服務人員職業形象塑造

        儀態規范

        標準的服務站姿訓練(三種不同場合的站姿要求)

        端莊的服務坐姿訓練(五種坐姿要求)

        穩健的服務走姿訓練(不同場合下的行走姿態)

        大方的服務蹲姿訓練

        服務中得體的手勢與動作規范訓練

        鞠躬禮的分類與服務場景訓練

        微笑服務的魅力,如何訓練空姐般的微笑

        眼神與完美表達訓練

        進出房門、上下樓梯、進出電梯

        不受歡迎的身體語言

        問好、致意與鞠躬

        指引、指示

        遞物、接物

        培訓方式:講解、示范、實操

        第五模塊:酒店服務人員接待禮儀

        一、接待前

        自我形象檢查

        站姿的規范及禁忌

        坐姿的規范及禁忌

        幾種消極的身體語言

        微笑服務的魅力

        眼神的的使用范圍

        培訓方式:講解、分析、展示、示范、實操

        二、接待中

        顧客進門(迎賓人員及各崗位助理人員)

        “三聲”、“三到”、“三S”

        問侯的規范

        怎樣做引導

        指引的手勢

        和顧客的交流(前臺及其他崗位的要求)

        記住客戶名字、三A規則

        名片:索取、()遞交的時機與接受

        做介紹(介紹自己、介紹他人)

        握手、致意禮儀

        鞠躬禮儀

        遞接物品

        傾聽的作用

        文明用語及工作忌語

        培訓方式:講解、分析、展示、示范、實操

        三、送客

        怎樣道別

        第六模塊:服務用語-談吐禮儀(可選)

        服務用語的規范

        如何用好接待文明用語

        服務忌語三十句

        贊美的重要性:學會稱贊你的客人

        傾聽的作用與要領

        培

        訓方式:講解、分析、示范

        第七模塊:電話禮儀(可選)

        一、打電話禮儀

        重要的第一聲

        飽滿的情緒,喜悅的心情

        電話服務的聲音要求——端正的姿態,清晰的聲音

        力求簡潔,抓住要點

        考慮到交談對方的立場

        使對方感到有被尊重、重視的感覺

        打電話誰先掛

        二、接電話禮儀

        接電話服務禮儀

        迅速準確的接聽

        認真清楚的記錄

        有效電話溝通

        學會配合別人談話

        對方要找的人不在時

        接聽私人電話時

        培訓方式:分析、講解、實操

        第八模塊:待客禮儀五步訓練法(總結)

        看——觀察客戶的技巧

        聽——拉近和客戶的關系

        笑——客戶更愿意接受服務

        說——客戶更在乎怎樣

        動——運用身體語言的技巧

        培訓方式:分析、講解、綜合

        一、在日常的服務工作中,常常有幾種錯誤的觀念和意識,不利于提高我們的服務質量:

        1.在客人的需要不符合浴所服務的工作程序或服務程序時,如果客人的需要是正當的,我們往往不是盡力從客人的角度出發,急客人所急,想客人所想,千方百計地去滿足客人一些個性化的需求。我們僅重視了規范化服務而忽略了個性化服務的觀念。

        2.服務人員在工作中難免會出現一些小疏忽小錯誤,但是當問題出現時,員工往往只是掩蓋或盡力替自己尋找一些借口來彌補過失,使得客人的感受愈來愈差,甚至導致客的過激行為和語言。

        3.確實是顧客的錯誤,但員工缺乏浴所所倡導的“把理讓給客人”,“客人永遠是對的”這些服務理念的認識。因而不會給客人一個臺階,大大傷害客人的自尊和面子,從而使矛盾激化,造成客人投訴。

        4.有時客人的素質較低,服務人員認為這樣的客人不配“上帝”,在接待時厭煩,鄙夷的神情溢于言表。

        二、見于對以上問題的認識,為避免以上事件的出現在日常工作中應用職業五聲服務。即:

        1、問候聲(如:您好)

        2、接待中服務聲(如:對不起,打擾一下,請問……)

        3、得到別人幫助應有感謝聲(如:謝謝)

        4、做錯事或做不到的事應有致歉聲(如:實在對不起或非常抱歉)

        5、送別客人應有道別聲(如:再見)。

        在堅持五聲服務的同時,還應杜絕四語:

        1、不尊重客人的蔑視聲。

        2、缺乏耐心的煩躁聲。

        3、自以為是的否定聲。

        4、刁難他人的斗氣聲。

        進行談話培訓——糾正錯誤的說話語氣和態度

        一、在與客人平時的交談中,要本著真誠、和藹、熱情友好的態度

        與客人交談。

        1、要用正確的稱謂正確禮貌地稱呼客人,用詞文雅,使用規范合乎禮儀的禮貌用語,避免使人為難的話題。

        2、語音應以低音為主,但要吐字清楚,語句清晰,語氣委婉含蓄,避免爭執,善用幽默,掌握語言應變能力。

        3、語調要注意高低昂揚適度,親切委婉動聽表現出溫文而雅的良好形象。

        4、要運用語氣詞來表達感情色彩;語速要因人而異,快慢適中根據不同的對象,靈活掌握,恰到好處地表達讓人聽明白,讓人理解,收到良好的效果。不可在客人面前以個人好惡評論其他客人和員工;態度熱情、友好,尊重對方的風俗習慣,回避客人忌諱的事物;盡量給予客人適當的贊美;

        二、與客人交談的禮儀與注意事項

        1、我們在與客人交談不適宜向客人詢問或避免詢問有關客人隱私

        和風俗習慣方面的'問題,包括:

        A、有關賓客的年齡、體重,尤其是女賓的年齡、體重方面的問題;

        B、有關賓客的薪水,財產的數額及其分配的問題;

        C、有關賓客的婚姻狀況(包括孩子和配偶的情況)的問題;

        D、有關賓客身體殘障和缺陷的問題;

        E、有關賓客饋賠禮品價值方面的問題;

        F、有關客客信仰的宗教忌諱方面的問題。

        H、有關賓客民族習慣與內俗忌諱的問題。

        I、有關賓客國家政治敏感或令其屈辱性的問題。

        2、與賓客交談時儀態方面注意事項

        A、不宜東張西望,應注意傾聽客人的談話;

        B、盡量少用手勢,在指點方向等不得已的情況下應抬手臂伸手掌,不宜用手指指指點點;

        C、不應看手表;

        D、不應在口中咀嚼食物和亂丟果皮;

        E、不應當客人面打哈欠、噴嚏、咳嗽;在情急之下可用手或手帕捂嘴,側身為之并道歉;

        F、不宜流露著急、不屑一顧、鄙棄的表情;

        F、切忌當客人面抓頭撓耳、擠眉弄眼、挖鼻剔牙、*腰抓腳、撣衣撫背等,也不宜手舞足蹈、前仰后合狀;

        H、不做說悄悄話狀,

        也不湊身*近客人聽他說話,保持適當身體距離與良好姿態。

        3、與賓客交談時的儀態

        與賓客交談時應保持良好的身體姿態,包括站姿、坐姿和走姿,態度謙和,精神集中,兩眼盡量注禮對方;表情輕松,多露微笑;如與農業生產人在靜止狀態說話時應保持適當的距離,一般以1~1.5米為宜;如與客人在行走時交談,應注意處處禮讓客人先行。其基本要求是:莊重、大方、謙恭、友好。

        4、與客人交談時語言方面注意事項

        A、稱謂得當,正確禮貌地稱呼客人;

        B、用詞文雅,使用規范合乎禮儀的禮貌用語;

        C、避免使人為難的話題;

        D、語音適當,語調輕和,語氣委婉含蓄;

        E、避免爭執,善用幽默,掌握語言應變能力;

        F、不輕易下結論;

        H、不在客人面前以個人好惡評論其他客人和員工;

        I、態度熱情、友好,尊重對方的風俗習慣,回避客人忌諱的事物;

        T、盡量給予客人適當的贊美;

        K、忌不懂裝懂和纏著客人練習外語。

        5、常用十四字禮貌用語

        您、您好、請、謝謝、對不起、沒關系、再見。

        6、使用應答語

        當客人表示贊美和夸獎時,作為員工應酌情禮貌回答“謝謝”、“您過獎了”、“我很高興您喜歡我們飯店”、“謝謝,很樂意為您服務”等。

        7、常用征詢語

        A、我能為您做點什么?

        B、對不起,您可以說慢一點嗎?

        C、如果您不介意,我可以………?

        D、您喜歡……嗎?

        E、您喜歡……還是……?

        F、我可以……嗎?

        H、您愿意……還是……?

        K、對不起,打擾您一下,請問……?

        T、您看,這樣……可以嗎?

        W、請問您還需要點什么嗎?

        8、向客人表示歉意時

        A、在自己工作中不慎出錯、失言或考慮不周時,應誠懇致歉,不應欺瞞躲閃。

        B、道歉應適度,讓對方明白你內疚的心情和愿意把工作繼續做好的愿望即可,不應沒完沒了地嘮叨,反而招致對方反感。

        C、道歉不可過份自謙,低三下四,只須表示“對不起”,態度誠懇即可,否則會令人感到虛偽,有損自己形象與人格。

        D、道歉應有事實依據。認錯不宜夸張,適實適事,尤其是當客人也有責任時不應大包大攬錯誤,否則會給飯店帶來不必要的損失。

        9、使用告別語?

        告別語是與人分別時所用的禮貌語言,以進一步加深留給對方的印象與友情,故語言中帶有較多的挽留、惜別、祝愿等用語。

        A、當客人暫離開您服務的地方,可以說“再見”、“慢走”、“呆會兒見”、“明天見”、“歡迎隨時光顧”等。

        B、當客人辦完手續離店時,可以說:“希望您常來”、“祝您旅途愉快”、“一路平安”、“歡迎下次再來!”等。

        C、當你離開客人房間或服務處所,可以說:“晚安,小姐(先生)”、“請好好休息,再見”,“我得去……了,謝謝您,再見”等。

        進行服務禮儀培訓——在服務要用最佳的儀態來為客人服務

        要求在與賓客交談時應保持良好的身體姿態,包括站姿、坐姿和走姿,態度謙和,精神集中,兩眼盡量注禮對方;表情輕松,多露微笑;如與客人在行走時交談,應注意處處禮讓客人先行。其基本要求是:莊重、大方、謙恭、友好。

        一、接待的標準用語

        前臺接待人員做為銷售的首角,還必須為客人提供關于浴所的設施及服務項目的準確信息,應熟練掌握店內各種設施的位置、服務項目和營業時間。除此之外,還要熟知市內、省內的旅游景點、乘車路線和其他相關信息。我們的接待禮儀標準用語如下:

        A、當客人進入大廳,馬上迎前,應目視客人主動上前微笑、問好。"先生(小姐),早上好!/中午好!/下午好!/晚上好!/您洗浴還是住宿?

        B、客人如果要查詢洗浴或者住宿的客人:"先生(小姐),早上好!/中午好!/下午好!/晚上好!/"、"您能告訴我您要查詢的客人的手牌號碼嗎?"

        不良習慣

        1、衣冠不整2、服飾不適3、禮貌不周4、禮節不妥5、修養不足

        6、精神不振7、舉止不雅8、表情不佳9、不講衛生10、化妝不當

        十、酒店職業用語1、七聲十七字:七聲:來有迎聲、去有送聲、服務賓客有稱呼聲、客人表揚有致謝聲、客人批評打擾客人有致歉聲、客人欠安有問候聲、客人交辦事宜有回聲。

        十七字:您、您好、謝謝、請、對不起、再見、歡迎再次光臨。2、服務語言的原則:

        (1)主動(2)熱情(3)真誠,特別是在語言交往中必定要真誠。(4)平等(5)友好(6)靈活

        3、服務語言的要求:

        (1)明晰準確(2)簡明準確(3)態度和藹(4)當好參謀

        4、禮貌服務用語的正確使用:

        (1)首先學好用日常禮貌用語:

        久仰拜訪留步勞駕借光請教賜教光臨高壽失陪恭候包涵打擾久違拜托告辭請問多謝

        (2)注意說話時的舉止:與賓客說話時,應站立著始終保持微笑,用友好的目光關注對方,隨時察覺

        對方對服務的要求,同時認真聽取賓客的陳述,以示尊重,切忌口沫飛濺、手舞足蹈。(3)注意說話時的語氣、語調和語速。

        (4)注意選擇適當的詞語:例如用餐——吃飯、一共幾位賓客——一共幾個人、貴姓尊姓怎么稱呼——你叫什么

        (5)注意語言要簡練,中心要突出。

        (6)注意避免機械性的使用禮貌用語。

        (7)注意不同語言在表達上的差別:例如:祝您一路平安——祝您一路順風(飛機受風的影響)。

        5禮貌服務用語:(1)歡迎語:歡迎光臨、歡迎您來這里就餐、歡迎您到——酒店來。

        (2)問候語:早上好、中午好、下午好、晚上好、晚安、先生好、太太好、女士好、您好

        (3)祝賀語:祝您生日快樂、節日快樂、新年快樂、圣誕快樂

        (4)征詢語:請問您有什么事情?我能為您做些什么嗎?您的事情我馬上就辦,您還有別的事情嗎?請問您還需要別的嗎?您還有其它需要嗎?

        (5)答應語:是的、好的、我明白了、我知道了;請稍等、請稍候;馬上就到、這是我應該做得;照顧不周的地方請多多指教(原諒)

        (6)道歉語:實在對不起,請您原諒;打擾您了請原諒;感謝您的提醒對不起這我是的錯誤(過失);對不起讓您久等了;對此向您表示歉意。

        (7)指路用語:請往這邊走,先生請在這里上樓(下樓)請跟我來

        (8)答謝語:感謝您的光臨、能為您服務感到非常高興(榮幸)、感謝您的支持

        (9)告別語:再見歡迎再次光臨;祝您一路平安;請走好歡迎再來;非常感謝歡迎再次光臨。

        (10)電話用語:您好——先生女士;我該怎樣稱呼您?請問您貴姓?請問您找哪一位?請不要掛斷

        酒店禮儀:禮貌服務的原則和規范

        1、禮貌:在人們的日常交際活動中,應有的容貌方式和道德品行,是人們相互表示敬重和友好的行為規范。具有情感性、規范性。

        2、禮節:是禮貌行為的運用尺度,是對他人禮貌態度的外在表現,是禮貌、行為、語言、儀態的具體規范,是人們在交際場所,日常生活中,對他人表示尊重、問候、感謝、致意的一種形式。

        3、禮儀:是人們為了表示禮貌行為和禮節而進行的禮賓形式,一般是在較為正式,隆重的場所,以及各種慶典活動中人們的禮賓形式。

        二、禮賓服務堅持原則先主賓后主人、先女賓后男賓、先主要客人、后次要客人,以右為長為尊。

        三、禮貌服務的原則和規范規范:禮由我出、善待他人原則:善待賓客而不是過于親密

        言之有禮、言之有趣提供服務而不是受雇于人

        舉止得體、熱情好客禮讓三分而不是低三下四

        助人為樂而不求索取四、常施禮節的運用

        1、致意、寒喧

        (1)a握手禮:距離受禮者一步,上身稍向前傾,兩足立正,伸出右手,四指并齊,拇指張開,不可用力過猛,時間過長。B、年輕的、地位低的是由主人、年長的、地位高的、女士先伸手。C、決不可以交叉握手。(2)點頭禮:距離受禮者0.5米—1米,面帶微笑,點頭問好(3)舉手禮、鞠躬禮……

        2、稱呼禮節(日常工作)

        (1)先生、太太、小姐、女士、老先生(戒指);(2)得悉賓客姓名后,稱呼與姓氏搭配使用,以示熟悉和重視“李先生”“王太太”“張小姐”;(3)冠以職位或學位“總裁先生”“教授先生”。

        3、問候禮節

        (1)初次見面,主動說:“您好,歡迎XXX;(2)不同時刻遇見賓客可分別說“早上好、下午好、晚上好”;(3)道別送行時,“晚安”“再見”“再會”“祝您一路順風”“希望您再次光臨”;(4)生日、喜慶日“祝您生日快樂”“祝您健康長壽”;(5)賓客患病“您感覺怎么樣,是否要我去請醫生來,請多保重”。

        4、交談的禮節(1)內容健康,不涉及個人隱私(與工作有關)。

        (2)語言簡單明了,語氣親切和善,表情端莊大方、自然得體。

        (3)談話時,保持與對方距離約兩步,兩眼平視對方面部三角區,談話中盡量不用手勢。

        (4)談話現場中,有三個以上的要顧及第三者。

        (5)可于客人進行有關菜肴、天氣、飲料、旅游風光、體育運動為話題的交談,但不能問及客人的經濟收入、婚姻狀況、宗教信仰、年齡等情況。

        (6)語調緩和、清晰、降調、語氣恭敬、熱情。

        禮貌=姿勢+自信+微笑+好的儀容、儀表、儀態+準確的表達

        好的禮貌=好的生意+自身素質表

      禮儀培訓方案7

        一、活動背景

        中國自古乃禮儀之邦。我們當代大學生更應該培養良好的修養,傳承民族優良傳統,學習公關禮儀知識!現在,讓我們來展現風采,釋放青春,來展示自己的優美姿態,發揮自己的聰慧智穎,迎接我們美好光明的未來。

        二、活動目的

        為了豐富我校大學生的精彩課外生活,加強個人修養,培養個人氣質,增強大學生的個人自信感,以及為將來就業打造一個內外兼修的形象,特舉辦此次比賽。本次比賽旨在為凱文學子搭建展示自我風采的平臺,希望經過禮儀的熏陶,經過比賽的洗禮,變得更加自信亮麗。不僅在校園內,更在象牙塔之外的世界發揮當今大學生更大的影響力。向全校展示一個風采奪目、氣質優雅的自己,從這里開始。

        三、活動主題

        展青春風采 做禮儀示范

        四、主辦單位

        山東凱文科技職業學院團委

        五、、承辦單位

        工商管理學院團總支

        六、活動時間、地點

        20xx年10月上旬,地點在南苑餐廳五樓,具體時間另行通知

        七、參與對象

        凱文學院09、10級學生、男女不限。

        八、活動流程

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        1、9月15號張貼海報、橫幅,同時在校園廣播站上進行宣傳,并公布報名方式;外聯部準備贊助。

        3、9月25號開始對報名選手進行培訓,培訓工作大致分為三個方面:

        a、對選手的禮儀知識進行輔導;

        b、對選手普通話的談吐、演講進行輔導;

        c、對選手在T臺上的走秀技巧進行訓練。

        4、邀請團委、二級學院學工辦46名老師作為大賽評委;

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        1、以顯示青春活力的舞蹈作為開場,拉開大賽的序幕;

        2、由主持人宣布大賽開始,并介紹到場領導以及各評委老師等;

        3、領導上臺致開幕詞;

        4、大賽進行第一輪,由各領隊帶領自己團隊按賽前抽簽次序依次上臺亮相并由領隊介紹自己的.團隊以及口號,由評委老師根據舞臺印象評分;

        5、大賽進行第二輪,禮儀知識問答,共分必答和搶答兩個環節。必答題環節是每個參賽隊按上輪比賽的上臺次序依次出場,由領隊抽取必答題題目,由主持人宣讀題目,各參賽隊回答。搶答題環節是由各參賽隊領隊上臺,以搶答的方式回答主持人提出的題目;(不但是知識的問答,還應包含動作的表演,例如:請你將西餐用餐完畢后的刀叉擺放給大家展示一下等)

        6.、大賽進行第三輪,各參賽隊領隊上臺走秀,將展出古裝秀、時裝展,根據參賽選手的表現由評委評分。(走秀服裝由二級學院自行準備,走秀是結合相應禮儀內容的走秀而不是單純的走秀)

        7、計算三輪總分,由主持人宣布最后結果;

        8、主持人宣讀獲獎名單;

        9、領導和嘉賓上臺頒獎。

        10、結束語

        九、活動規則

        本次活動將本著公平、公正、公開的原則,比賽的各評委由各個系部有專業方面的老師和干部做評委。

        十、報名方式及要求

        9月15號開始報名,報名過程分兩步:

        學生會文藝部負責征集本學院參賽選手。

        十一、獎項設計

        獎項共設兩部分:

        個人獎項設有最佳臺風獎、最佳氣質獎、最佳潛質獎等若干名。

        十二、活動預算

        賽前宣傳用海報、橫幅 100.00元

        主持人、演員服裝造型 400.00元

        背景布 400.00元

        追光燈 260.00元

        煙霧機,泡泡機, 100,00元

        氣球、拉花、彩帶 100.00元

        煙火 120.00元

        電池、礦泉水 50.00元

        熒光棒、膠帶、貼紙 100.00元

        一等獎 一名 獎杯、榮譽證書 100.00元

        二等獎 兩名 獎杯、榮譽證書 120.00元

        三等獎三名 獎杯、榮譽證書 120.00元

        13、個人獎項榮譽證書、獎品 200.00元

        以上共計:2170.00元

      禮儀培訓方案8

        培訓導師:陳老師

        講師簡介:

        陳潔

        ACI國際注冊高級禮儀培訓師評審員

        新加坡形象禮儀培訓師認證

        中國禮儀協會副會長

        CECU禮儀學校校長

        上?;坳栁幕瘋鞑ビ邢薰径麻L

        核心課程:

        《政務禮儀》、《商務禮儀》、《職場禮儀》、《金融禮儀》、《教師禮儀》、

        《中華禮文化內涵》、《華商總裁形象規劃》、《企業員工職業形象塑造》

        《高端私人形象定制》 、《現代商務禮儀與職場溝通技巧》、

        《ACI國際注冊禮儀培訓師資格認證》 、《高級商務接待與宴請》

        培訓時間:一天

        培訓費用:

        培訓目標:提升公司員工的整體職業形象

        提高員工對客戶的服務意識

        完善地產銷售禮儀的服務標準

        增強銷售人員的服務理念與溝通技巧

        準確給自己進行角色定位——給業主營造一個溫馨的家培訓大綱:

        一、中華禮儀文化精魂

        中華禮儀凝聚儒家思想智慧;

        人無德不立國無德不寧

        毋不敬。夫禮者,自卑而尊人?!抖Y記·曲禮上》

        禮者,敬而已矣——《孝經·廣要道章》

        夫子曰:“君子不可以不學,見人不可以不飾,不飾無貌;無貌不敬,無敬不禮,無禮則不立?!薄洞蟠鞫Y·勸學》

        二、員工的職業角色定位

        了解員工的人生觀、價值觀(互動)

        幫助員工找到自己的角色定位

        幫助員工匹配與企業之間的關系

        幫助員工找到自己的職場形象角色定位

        三、員工的職場形象塑造

        幫助員工找到適合自己的職場發型

        幫助員工找到“揚長避短”的化妝技巧

        幫助員工了解職場著裝的要求與標準

        姿體語言的運用:“首輪效應”來自于姿體語言的展示

        1.站姿

        2.坐姿

        3.眼神

        應酬式眼神

        關注式眼神

        社交式眼神

        4.語言訓練:

        語氣語調

        語言組織

        四:職場禮儀

        ◆介紹禮儀

        介紹他人

        ◆握手禮儀:是與陌生人第一次身體的接觸標準的握手方式:中國式握手與國際握手的區別握手時伸手的先后順序的`重要性男女握手的技巧

        ◆名片禮儀

        ◆接待禮儀:持杯的手勢——持杯的標準——放置位置的技巧◆坐車禮儀:迎接客戶——送客的技巧

        ◆接待禮儀中的引領、開門、座次、奉茶、送客等環節◆就餐禮儀:

        座次安排

        敬酒禮儀:葡萄酒禮儀白酒禮儀筷子禮儀

      禮儀培訓方案9

        隨著醫療服務行業的發,護士作為醫療團隊中可或缺的一員,其職業形象和服務質量越來越受關注。護士作為醫療服務的重要組成部分,其形象和服務質量的好壞直接關系醫院的聲譽和患者的滿意度。因此,護士培訓方案的制定和實施,對于職業形象和服務質量具有重要意義。

        一、目標

        1、提高護士職業素養,提升職業形象。

        2、加強護士的溝通能力和服務意識,提升。

        3、規護士的工作流程和操作規,提高工作效率和安全性。

        二、培訓內容

        1、護士形象和禮儀規:包括衣著、儀容儀表、語言表達、態度和行為等。

        2、護士溝通技巧和服務意識:包括與患者、屬和醫療團隊的溝通技巧、服務態度和服務質量等方的培訓。

        3、護士工作流程和操作規:包括醫療器械的使用、病歷記錄、醫囑執行、藥品管理等方的規。

        三、培訓方式

        1、課堂培訓:由專業的培訓進行現場授課,通過講解、演示和互動討論等方式,提高護士的職業素養和服務質量。

        2、現場實操:通過模擬患者和醫療情境,讓護士在實際操作中掌握規的操作流程和技巧,提高工作效率和安全性。

        3、在線學習:通過網絡平臺提供在線學習資源,讓護士可以隨時隨學習和鞏固培訓內容。

        四、培訓評估

        1、培訓前評估:通過問卷調查等方式,了解護士的職業素養和服務質量現狀,為制定培訓提供依據。

        2、培訓中評估:通過課堂互動和現場實操,對護士的'學習效果進行評估和反饋,及時調整培訓內容和方式。

        3、培訓后評估:通過問卷調查和實際服務質量檢查,對護士的職業素養和服務質量進行評估和反饋,提高培訓效果和質量。

        五、培訓成果

        1、提高護士職業素養和,增強醫院的專業形象和品牌影響力。

        2、提升護士的服務質量和患者滿意度,增強醫院的服務質量和競爭力。

        3、規護士的工作流程和操作規,提高工作效率和安全性,減少醫療事故和糾紛。

      禮儀培訓方案10

        1、幼兒禮儀教育實踐活動的目標

        以幼兒禮儀教育為突破口,培養幼兒與人交往,與人交談合情理,講禮貌。主要傾聽對方講話。掌握初步的衛生常識和技能,逐步提高幼兒的生活自理能力。愛動腦筋勤于思考;遵守學習紀律,具有學習的主動性、積極性和堅持性;培養幼兒學習時能與同伴互助、合作和分享。重在養成,促進內化,培養幼兒樂意與人交往,禮貌、大方,對人友好,全面提高幼兒的文明禮儀素養,為幼兒良好品格的形成奠定堅實的基礎;教育幼兒學會共處、學會做人、說文明話、辦文明事、做文明人,做到“日常行為講規范、人際交往講禮儀,社會活動講文明”;

        二、幼兒禮儀教育實踐活動的內容

        將學習禮儀、實踐禮儀、展示禮儀和宣傳禮儀貫穿于班里禮儀教育實踐活動的全過程。

        1.學習禮儀:讓幼兒了解和掌握與自己日常生活和學習密切相關的校園禮儀、家庭禮儀和社會禮儀等方面的知識。

        在課堂或有空余的時間就進行有關文明禮儀的教學?!段拿鞫Y儀歌》你拍一,我拍一,講文明來懂禮儀你拍二,我拍二,同學團結又友愛你拍三,我拍三,禮貌用語記心間你拍四,我拍四,清潔衛生作值日你拍五,我拍五,關心集體孝父母你拍六,我拍六,愛護公物保環境你拍七,我拍七,互幫互助爭第一你拍八,我拍八,校園開遍文明花你拍九,我拍九,齊心協力爭創優你拍十,我拍十,我們敬愛好老師公民道德詩歌人人從我做起來要讓大地綠起來,要讓天空藍起來,要讓江河清起來,要讓空氣凈起來,要讓花兒開起來,要讓鳥兒唱起來,要讓環境好起來,人人從我做起來。學兒歌《自己吃飯正好》(小小手,真靈巧,扶住碗,拿起勺,輕輕舀,慢慢送,自己吃飯真正好。)來鼓勵孩子自己吃飯;兒歌《輕輕》(開門輕輕,關門輕輕,說話輕輕,上下樓梯也輕輕,我要做個小輕輕。)教育幼兒會控制自己的聲音,學會小聲說話等等

        2.實踐禮儀:讓每個幼兒都參與到文明禮儀教育實踐活動中來,通過讓幼兒親身感知、實踐,逐步培養幼兒良好的禮儀意識和禮儀行為促進幼兒全面和諧平衡的發展。

        在日常生活中教育幼兒的禮貌,文明行為。教幼兒正確使用文明用語。早上回園主動向老師問好,課間與小朋友玩游戲時不打架,團結同伴、主動幫助他人,說話時要看這對方的眼睛,聲音要響亮、清楚。

        3.展示禮儀:通過開展校園禮儀風采展示、文明禮儀行動“小天使”評選等活動,展現我班在幼兒禮儀教育實踐活動中的階段性成果。

        4.宣傳禮儀:在家長會上向家長宣傳禮儀知識,多利用幼教通短信平臺,宣傳欄,每周向家長發送文明禮儀知識的.內容,在放學前多講有關禮儀的故事、帶領幼兒讀兒歌,回到家叫幼兒和爸媽一起學習禮儀兒歌。營造小手拉大手,共創文明良好的氛圍。

        三、幼兒禮儀教育實踐活動的主要活動

        恩格斯說過:環境造就人。環境的教育功能是潤物細無聲的滲透。一走進扎旗幼兒園,我們可以看到“請講普通話”、“文明禮儀從寶寶抓起”、“上下樓梯請靠右”、“您好”、“謝謝”“對不起”“沒關系”“等文明用語,還有豐富的禮儀圖片,兒歌,故事標識等等,而在里班級也開設了“禮儀寶貝”、“禮儀明星”、“文明寶寶”等專欄,營造了一種積極健康的園所文化氛圍,因此孩子們融入了健康的文化氛圍之中,不知不覺中接受它的影響和熏陶。

        要讓幼兒親身感知、實踐,逐步培養幼兒良好道德素養,培養幼兒良好行為習慣,還得從一點一滴、一招一式的細節抓起。在一日活動教育的各個環節中滲透強化禮儀教育,對每個環節的行為提出具體的要求,把禮儀內容細化到各環節中。如入園:要求幼兒儀表整潔、進園主動與老師、同伴打招呼,與父母說再見等,進餐做到文明用餐,每一組分發一塊小抹布,要求幼兒保持桌面干凈,愛惜糧食,吃完自己的一份飯菜,餐后自覺收拾餐具,飯后養成漱口和擦嘴的好習慣。同時在各環節中發現做的好的幼兒及時給與肯定與表揚,選其做小小監督員,提醒別的幼兒,使成功的幼兒肯定自己,使其他的幼兒看有形象、學有榜樣。為此,我園會在幼兒每日的學習、生活中,并運用多種手段,積極開展文明禮儀教育,以促進幼兒良好品性的發展。

        四、幼兒禮儀教育實踐活動的主要活動及具體措施

        1.多利用班級短信平臺,每周向家長發送一些禮貌文明的短信,并提倡家長多講有關于禮貌的故事給幼兒聽。

        2.在日常生活中,時時提醒幼兒,做到隨機教育,每天早上開展禮儀教學課堂,在班上表揚有禮儀的寶寶,并給予紅花獎勵,用放學的時間帶領幼兒一起朗誦兒歌。

        3.教育幼兒回園主動向老師、叔叔、阿姨、小朋友問好。

        4.教師做好幼兒的示范作用,與幼兒聊天、游戲時。正確使用文明用語。

        5.培養幼兒的良好文明禮儀行為,從坐、立、行、走入手。教師在幼兒面前示范知道。上課前教幼兒的坐姿。利用排隊時教幼兒的行走。(抬頭、挺胸、眼睛看前面。上、下樓梯時,提醒幼兒靠右行走,不跑、不跳、不打鬧等。)

        6.舉行“尊長友愛伴我行”的活動。邀請家長收集孝敬爺爺、奶奶的故事征集。通過幼教通告訴家長并配合。

        7、每周班會,舉行一次文明寶寶的評比。并給予獎勵

        8、收集文明禮儀的故事、兒歌,每周學一首兒歌。

        9、在家長會議上講述幼兒行為的規范,并要求家長在家也要教育幼兒的禮儀,做好幼兒的榜樣,做好家園共育。

        10、每月更換一次宣傳欄的內容。

        11、結合幼兒園的工作按排,在4月份重抓幼兒的“進餐習慣和行走禮儀”,每天進餐前教幼兒拿碗筷,要輕拿輕放,安靜進餐,保持桌面干凈,不剩飯、不挑食,并朗誦詩歌《憫農》。

        五、家園共建

        這里的“家”指的是家庭教育,因為父母是孩子的第一任老師,文明禮儀教育僅僅靠幼兒園是遠遠不夠的,幼兒園倡導園內教育要與家庭教育緊密結合起來,共同為娃娃搭建健康的家園,要求家庭與幼兒園教育保持一致性、持續性,在每月一次的“家長座談會”上,園內首先組織幼兒家長學習如何在家庭教育中為孩子提供文明禮儀的生活環境,然后是家長之間交流體會,介紹經驗,查找不足,最后是園內與家長達成共識,有的放矢的為幼兒找準當下需要改進的教育計劃及下一步的培養目標。

        通過以上的舉措,幼兒的文明禮儀素養漸漸提高,良好的行為習慣漸漸養成,我們期待著“文明禮儀教育從幼兒抓起”,陪伴每個孩子健康茁壯成長。

      禮儀培訓方案11

        服務的含義

        服務是指服務方遵照被服務方的意志和要求而進行的滿足被服務方需要的活動。在服務關系中,一方是服務方,另一方是被服務方,被服務方提出服務要求,處于支配地位;服務方根據被服務方的要求提供服務活動,處于被支配地位。服務中的“服”字可以理解為從事、順從、服役、服從的意思,“務”字可理解為事業、工作。服務就是服務方以提供勞務的形式使被服務方得到利益和滿足。從這方面講,服務是一種產品,且是一種特定的產品,它與一般產品相比具有不同的特征。

        服務的特征

        1.無形性

        服務是滿足他人需要的活動,是通過人際交往而實現的,是服務生產者以勞務的形式提供給消費者的。服務與實體商品相比,是無形無質的,看不見摸不著的。對實體商品,人們比的是質量和價格,即物美價廉;對無形的服務,人們講究的是感受和體驗,因此,對服務價值的衡量就是客戶滿意度。

        2.不可分性

        服務的生產過程與消費過程同時進行,被服務方只有加入到服務的生產過程中才能享受到服務。也就是說,服務的提供者和消費者直接發生聯系,服務的生產過程,同時也是服務的消費過程,兩者在空間上和時間上都是不可分的。

        3.差異性

        服務的差異性由服務人員素質的差異決定,同時也受顧客本身個性特點的影響。因為服務方和被服務方都是人,人的素質能力和性格等都是有差異的,不同素質的服務人員會產生不同的服務質量和服務效果。同樣,不同的被服務人員,由于個人素質、性格等方面的差異,也影響著服務的效果和質量。

        4.不可儲存性

        服務是無形的,它不像有形產品那樣可以被儲存起來,用于以后出售或消費。這是因為服務產品的無形性和生產與消費的不可分離性,使它無法像實物產品一樣被儲存,只能在生產的同時被即時消費。

        服務禮儀的內容

        服務禮儀的定義:服務人員在工作崗位上,通過言談、舉止、行為等,對客戶表示尊重和友好的行為規范和慣例。

        儀態規范

        儀態: 指形體語言它是另一種名片,得體恰當的形體語言能為你的職業生涯帶來成功。成功一方面取決于你的潛力、能力、工作態度,另一方面也決定于你平常工作中的舉手投足,行為舉止。

        1、站姿

        基本要求: 挺拔、優美

        形體訓練: 兩腳并攏、兩膝并嚴、兩腿直立、提髖立腰、吸腹收臂、挺胸抬頭、下顎微收、雙目平視、兩手自然下垂貼放在大腿兩側,注意手掌平伸,五指并攏,雙眼平視前方,面部表情自然,面帶微笑。(一位站姿,較簡單易學,進行現場互動演示)

        2、走姿

        基本要求: 協調穩健,輕盈自然

        形體訓練: 收腹挺胸、哽頸、雙眼平視前方,雙手自然下垂,隨步伐自然前后擺動。注

        意面帶微笑,表情自然大方。女員工雙腳成一條直線走:男員工雙腳呈左右兩點行走。

        3、蹲姿

        基本要求: 保持二位站姿

        形體訓練: (女)下蹲時左腳在前,右腳后退半步兩腿靠緊向下蹲,下蹲的同時,左手放于左膝,右手放于右膝,身體保持正直,表情自然,雙眼平視前方,面帶微笑。

       ?。校┳竽_在前,右腳后退一步向下蹲,下蹲的同時,左手放于左膝,右手放于右膝,身體保持正直,表情自然,雙眼平視前方,面帶微笑。

        4、歡迎顧客的姿勢

        形體訓練:保持二位站姿,雙眼注視對方,面帶微笑,自然親切地向顧客點頭(臉微微向右側)示意并對顧客說:“您好!歡迎光臨!”

        5、指示顧客進門的引導姿勢

        形體訓練:基本保持二位站姿,左手下垂,右手五指并攏,從腹前抬起,向右橫擺到與腰部同高身體右前方,微笑友好地目視顧客,直到顧客走過去,再放下手臂。

        6、詢問顧客的`姿勢

        形體訓練:基本姿勢保持二位站姿,雙眼注視前方,面帶微笑,自然親切地向顧客點頭(臉微微向右側)示意并對顧客說:“請問,你需要我幫忙嗎?”

        7、給顧客指引視線范圍內的東西

        語言:“你要的商品,在那邊不遠處?!?/p>

        形體訓練:基本姿勢保持二位站姿,將右手由前抬到與肩同寬的位置,手臂伸直。用手掌指引正前方,頭不偏,眼與手的方向一致,且眼睛要兼顧所指方向和顧客。

        8、帶領顧客的引導姿勢

        語言:“請跟我來”

        形體訓練:基本姿勢保持二位站姿,將右手由前橫擺到與肩同高的位置,前臂與后臂呈135度角的彎曲。用手掌(掌心向上)指向顧客要去的方向,身體要側向來賓,眼睛要兼顧所指方向和顧客。

        6、指示顧客就坐的引導姿勢

        語言:“請坐”

        形體訓練:基本姿勢保持二位站姿,左手下垂,右手由前抬起,從上向下,擺動到距身體45度處。

        7、給顧客指示替代商品的姿勢

        語言:“對不起,您需要的商品暫時沒有,您看這種喜歡嗎?”

        形體訓練: 在說對不起的時先向顧客點頭至歉,然后在自己身體的右側展示商品的動作。展示的位置應在胸同高處,掌心向外。

        8、給顧客指引收銀臺方向的姿勢

        語言:“請到收銀臺繳款”

        形體訓練: 與“請跟我來”的姿勢相同

        9、給顧客遞交商品的姿勢

        語言:“這是您買的商品,請拿好”

        形體訓練: 基本姿勢保持二位站姿,說話的同時雙手的前臂抬到與腰同高,后臂自然下垂,說請拿好時手臂前伸,同時身體要做45度的鞠躬。

        10、與顧客道別的姿勢

        語言:“請慢走,歡迎再次光臨?!?/p>

        形體訓練: 保持二位站姿,上身向前彎曲作45度的鞠躬。并對顧客說:“請慢走,歡迎再次光臨?!保ㄗ⒁庹f“歡”字時低頭,說“臨”字時收尾。)

        課程方案:

        第一部分:服務禮儀概述

        第一節 禮儀

        一、禮儀的含義

        二、禮儀的分類

        三、禮儀的基本原則

        第二節 服務禮儀

        一、服務

        二、服務禮儀的含義

        三、服務禮儀的特征

        四、服務禮儀的功能

        第三節 服務禮儀的基本要求

        一、強化職業道德

        二、明確角色定位

        三、善于雙向溝通

        四、堅持“三A法則”

        五、注重形象效應

        六、提倡零度干擾

        本章小結

        重點內容

        案例分析

        基本訓練

        第二部分:服務人員的儀表儀容規范

        第一節 儀表儀容概述

        一、儀表與風度

        二、儀容的含義

        三、服務人員注重儀表儀容美的重要意義

        四、服務人員儀表儀容的要求

        第二節 面部的修飾規范

        一、眼部的修飾

        二、眉部的修飾

        三、口部的修飾

        四、鼻部的修飾

        五、耳部、頸部修飾

        第三節 發部的修飾規范

        一、發部的整潔

        二、發部的造型

        三、發部的美化

        第四節 ?

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