行政部門(mén)述職報(bào)告
在現(xiàn)在社會(huì)，我們使用報(bào)告的情況越來(lái)越多，報(bào)告包含標(biāo)題、正文、結(jié)尾等。一起來(lái)參考報(bào)告是怎么寫(xiě)的吧，以下是小編收集整理的行政部門(mén)述職報(bào)告，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
行政部門(mén)述職報(bào)告1
我是xxxx年xxxx月xxxx號(hào)入職公司的，在公司我主要負(fù)責(zé)公司的行政工作。很榮幸與各位共事，也感謝各位同事對(duì)我工作的支持?；仡欉@一年的工作，有收獲也有很多感概。短短的一年的工作中，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和鼓勵(lì)下，讓我感受到在工作中帶給我的自信和快樂(lè)，也感受到因?yàn)樽约耗芰τ邢藓蛯?duì)行政工作的不成熟而帶來(lái)的壓力。雖然在這一年的工作中，自己在工作中取得了一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī)，但是有很多不足。下面我主要從以下幾個(gè)方面對(duì)我xxxx年的工作進(jìn)行述職，懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事給予指正。
一、工作內(nèi)容
1、配合領(lǐng)導(dǎo)和各位編輯工作
行政工作主要的一點(diǎn)就是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作，傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)給各位編輯的指示以及輔助領(lǐng)導(dǎo)分配給編輯任務(wù)，負(fù)責(zé)與各位編輯進(jìn)行溝通，配合各位編輯工作。
2、招聘工作
寫(xiě)手是公司主要的生產(chǎn)力，由于公司工作的特殊性，導(dǎo)致寫(xiě)手的流動(dòng)性很大，所以招聘優(yōu)秀寫(xiě)手是每天的工作重點(diǎn)。個(gè)別寫(xiě)手是主動(dòng)加招聘qq進(jìn)行洽談，大部分寫(xiě)手是先打電話通知，看寫(xiě)手須知，發(fā)論文樣本，發(fā)筆試題目和資料庫(kù)，筆試，筆試合格，最后成為公司的寫(xiě)手。雖然招聘寫(xiě)手是一個(gè)比較繁重的工作，但是每一步都要認(rèn)真，因?yàn)檎衅笇?xiě)手是給寫(xiě)手和公司提供一個(gè)雙贏的機(jī)會(huì)，公司需要好的.寫(xiě)手，而寫(xiě)手也通過(guò)公司積累了物質(zhì)財(cái)富，所以每招一個(gè)成功的寫(xiě)手，自己都有成熟感。由于自己的能力和精力有限，不能保證每一個(gè)寫(xiě)手都很優(yōu)秀，這也給編輯們帶來(lái)了一定的壓力，還請(qǐng)各位編輯見(jiàn)諒。在這一年的工作中，我共招聘130多位寫(xiě)手。偶爾我也會(huì)配合領(lǐng)導(dǎo)為公司招聘其它人員。也會(huì)在各個(gè)發(fā)布招聘信息，為公司招聘像電話營(yíng)銷(xiāo)，行政文員，銷(xiāo)售經(jīng)理等招聘工作。
3、錄入和更新
由于招聘寫(xiě)手是一個(gè)長(zhǎng)期的工作，所以每天都要更新招聘來(lái)拓展寫(xiě)手的能源。前程無(wú)優(yōu)和中華英才網(wǎng)是每天都要更新的，xxxx和xxxx和xxxx這三個(gè)是每2天錄入一次，每次錄入2篇進(jìn)行更新。
一年我共錄入了4個(gè)的內(nèi)容，錄論文和期刊。
4、xxxx老師后臺(tái)的錄入
xxxx老師是咱們公司的重要客戶，他的稿件都要通過(guò)專用后臺(tái)進(jìn)行分配和調(diào)整，每天早中晚至少三次登陸后臺(tái)，查看最新的動(dòng)態(tài)，給編輯分配任務(wù)。
二、工作中的不足
擔(dān)任行政工作以來(lái)，發(fā)現(xiàn)有很多不足，招聘寫(xiě)手的時(shí)候缺少耐心，審查筆試稿子不夠認(rèn)真，這讓一些不負(fù)責(zé)任的寫(xiě)手乘虛而入，影響了公司的工作效率。向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時(shí)不夠仔細(xì)，影響了領(lǐng)導(dǎo)的判斷力和決策力。
三、工作感想
加入公司負(fù)責(zé)行政工作一年來(lái)，我覺(jué)得行政工作最主要的是耐心和激情。行政工作要時(shí)刻保持飽滿的熱情，要有足夠的耐心，不能急于求成，要腳踏實(shí)地循序漸進(jìn)的工作，雖然有的時(shí)候所做的工作都是重復(fù)的，但是每一時(shí)刻都要認(rèn)真，細(xì)致的面對(duì)工作，每天都要有歸零心態(tài)去工作，對(duì)待工作有責(zé)任感和信心，不能自滿，要在不斷學(xué)習(xí)和自我反省中去工作。
四、xxxx年工作計(jì)劃
1、加大招聘力度
xxxx年的招聘工作做的不是很成功，寫(xiě)手總是不夠用，在即將到來(lái)的xxxx年我要加大招聘力度，尤其是醫(yī)學(xué)寫(xiě)手，不能讓公司因?yàn)槲业恼衅覆划?dāng)而影響公司的發(fā)展。我會(huì)努力，認(rèn)真，不能有一絲一毫的懈怠的去面對(duì)招聘工作，讓公司的行政部門(mén)成為各個(gè)部門(mén)發(fā)展的后備軍。
2、做好領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)溝通工作
行政部是領(lǐng)導(dǎo)與各部門(mén)溝通的橋梁，在xx會(huì)繼續(xù)配合領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)的工作，幫領(lǐng)導(dǎo)分憂解難，做好后勤保障的服務(wù)職能。
3、工作規(guī)范化，職業(yè)化
行政部現(xiàn)在剛剛步入正軌，有些地方還不是很成熟，我會(huì)努力讓行政部在xx有的價(jià)值體現(xiàn)出來(lái)，使其發(fā)展越來(lái)越規(guī)范化，無(wú)規(guī)矩不成方圓，行政部雖然是單槍匹馬，但我相信有領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的關(guān)照，行政部的發(fā)展會(huì)越來(lái)越職業(yè)化。
4、提升個(gè)人工作能力，對(duì)工作要有奉獻(xiàn)和感恩的精神。
在知識(shí)的山峰上攀登的越高，你領(lǐng)略的風(fēng)景也越壯觀，我要不斷的給自己充電，高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷的挑戰(zhàn)自己，時(shí)刻保持謙卑感恩的心去工作，每一天都要不斷地檢討自己的工作和績(jī)效，謙虛的向領(lǐng)導(dǎo)和各位同事學(xué)習(xí)，要有創(chuàng)新意識(shí)，沒(méi)有畏難情緒，要嚴(yán)于律己，讓自己的能力得到提升，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。
“想要”和“得到”之間還有“做到”，我會(huì)努力“做到”。把我“想要”的都“得到”。
能夠認(rèn)識(shí)年輕有為的領(lǐng)導(dǎo)和各們優(yōu)秀的同事也是我的榮幸，一年的共事時(shí)間雖然短暫，但我很感激領(lǐng)導(dǎo)和公司各位同事給予我的幫助和鼓勵(lì)，我會(huì)繼續(xù)努力用我的成績(jī)回報(bào)各位，工作上的不足還懇請(qǐng)各位能及時(shí)批評(píng)，我會(huì)很感激大家。真心的祝福公司在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下xxxx年繼續(xù)創(chuàng)造奇跡，也祝愿我們的隊(duì)伍會(huì)越來(lái)越強(qiáng)大。我們強(qiáng)則公司強(qiáng)，公司成功則我們成功。希望220年我們將所有的對(duì)手都拍在沙灘上，讓公司成為行業(yè)領(lǐng)頭人。
祝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事身體健康，事業(yè)順心。
行政部門(mén)述職報(bào)告2
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好！
我是行政人事部xx，xx月因工作需要從前廳部培訓(xùn)師調(diào)至行政人事部，xx月xx日起正式被任命為行政主管。下面我向大會(huì)作度任職期間的述職報(bào)告：
一、主要工作
行政人事部是一個(gè)承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門(mén)，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。行政工作事無(wú)巨細(xì)又千頭萬(wàn)緒，常常一天下來(lái)都記不起來(lái)自己做過(guò)些什么，更不要說(shuō)回憶一年了。在這一堆瑣碎中，我東拼西湊，大致概括為以下幾點(diǎn)：
1、做好檔案資料的管理工作。
2、協(xié)助起草酒店的部分文字性材料，如總結(jié)、文件、會(huì)議紀(jì)要等。
3、按時(shí)完成酒店證照的年審及辦理工作。
4、策劃和籌備員工活動(dòng)，如乒乓球比賽、拔河比賽、周年慶晚會(huì)等。
5、員工事務(wù)工作及其他日常事務(wù)工作。
行政工作雖然瑣碎，工作量卻不大，通常情況下完成一天的工作都不需要花費(fèi)X小時(shí)。時(shí)常有人對(duì)我說(shuō)：真羨慕你們這么輕松。每當(dāng)這時(shí)我就會(huì)覺(jué)得像被狠狠抽了兩個(gè)大嘴巴一樣難受。在工作上，我自認(rèn)不是一個(gè)懶惰的人，不愿意白拿錢(qián)不做事，也不愿意為了湊時(shí)間硬把一個(gè)小時(shí)能做完的事掰成兩個(gè)小時(shí)來(lái)做。為此，我主動(dòng)向上級(jí)申請(qǐng)擔(dān)負(fù)起酒店的部分編輯工作。在充實(shí)自己的同時(shí)，順便分擔(dān)一些其他部門(mén)同事的工作壓力。
對(duì)于兄弟部門(mén)需協(xié)助的事宜，我也盡力而為，如：應(yīng)客房部請(qǐng)求完成了“晚安卡”和“快捷離店卡”的設(shè)計(jì)。應(yīng)前廳部請(qǐng)求利用業(yè)余時(shí)間完成了大廳秋季氛圍的設(shè)計(jì)與布置等。也許作品的專業(yè)性有所欠缺，但都是我盡心盡力的成果。
盡管如此，工作還是很輕松。
二、存在的問(wèn)題
在行政人事部的一年多時(shí)間，學(xué)到和見(jiàn)到了在一線不曾接觸的東西，也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足。
首先，缺乏系統(tǒng)的、專業(yè)的'知識(shí)作指導(dǎo)。在準(zhǔn)備述職報(bào)告時(shí)，查閱網(wǎng)上的資料，知道要對(duì)照崗位職責(zé)進(jìn)行報(bào)告。也是在這時(shí)才發(fā)現(xiàn)了我們的管理手冊(cè)中沒(méi)有“行政主管”的崗位職責(zé)?，F(xiàn)行的管理手冊(cè)是四年前制定的。經(jīng)過(guò)四年的經(jīng)營(yíng)，酒店在崗位設(shè)置上發(fā)生了很大的變化，管理手冊(cè)卻沒(méi)有得到及時(shí)修訂。作為行政人事部的一名主管，肩負(fù)草擬規(guī)章制度的職責(zé)，如此疏忽其實(shí)這是缺乏專業(yè)知識(shí)的結(jié)果。
其次，在工作中容易突顯個(gè)人性格缺點(diǎn)，與人交流說(shuō)話太秉性、直率，不懂得含蓄、委婉地表達(dá)意見(jiàn)與建議。
是我在xx的第四年。個(gè)人認(rèn)為前三年是能力提升最快的階段，這一年則是心智變化最大的一年。站的角度不同，見(jiàn)的東西也不一樣，從一年前初到行政人事部的緊張好奇逐漸變得成熟事故或看透人生。對(duì)于這樣的改變，我不能確定是好還是壞。同時(shí)，由于現(xiàn)實(shí)與個(gè)人期許上的落差，工作中時(shí)常出現(xiàn)焦躁的情緒。
三、目標(biāo)
總結(jié)，我沒(méi)有在行政主管這個(gè)崗位上得到自我提升，沒(méi)能有效地履行崗位職責(zé)，也沒(méi)有體會(huì)到工作的樂(lè)趣，我深感慚愧。面對(duì)，心里有太多的迷茫與惆悵，很想作一個(gè)明確的規(guī)劃和表態(tài)，又不知從何說(shuō)起。只給自己一個(gè)簡(jiǎn)單的目標(biāo)，那就是——不放棄，不放棄自己能好好成長(zhǎng)的期盼，不放棄快樂(lè)工作的信心，不放棄追求真實(shí)與單純的可能性。
以上是我于度任行政主管期間的述職報(bào)告，請(qǐng)予審議。
此致
敬禮！
述職人：xxX X月X日
行政部門(mén)述職報(bào)告3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
當(dāng)新年的腳步悄然而至，我們今年的工作也宣告落幕了。為汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便揚(yáng)長(zhǎng)避短，力求公司在新的一年里更快、更強(qiáng)、更好的發(fā)展!根據(jù)公司現(xiàn)有情況，對(duì)今年行政部工作述職如下：
一、人員招聘
今年共入職xxx人，離職xx人。參加網(wǎng)上招聘xxx次，并與部分職高學(xué)校取得了聯(lián)系。車(chē)間技術(shù)人員流動(dòng)性強(qiáng)，售后服務(wù)部的缺乏資深人才，往往要經(jīng)過(guò)一個(gè)很長(zhǎng)的周期才能成長(zhǎng)起來(lái)，且穩(wěn)定性不高，流失量大。后通過(guò)團(tuán)隊(duì)調(diào)整和網(wǎng)上招聘，更新了一些員工，現(xiàn)整體狀況比較穩(wěn)定。年后，正是人才流通量的時(shí)候，也是xxxxxxxxxxxx分公司和我們都需充實(shí)人員的時(shí)候，利用網(wǎng)絡(luò)、人才市場(chǎng)設(shè)點(diǎn)及員工轉(zhuǎn)介紹等段，大量招聘銷(xiāo)售、技術(shù)類人員，以滿足人才儲(chǔ)備的需求。
二、員工培訓(xùn)
今年舉辦了xxxx次企業(yè)管理制度培訓(xùn)，xxxx次安全生產(chǎn)的培訓(xùn)，xx次新員工培訓(xùn)等，通過(guò)考試成績(jī)來(lái)看效果較理想。建議利用各種機(jī)會(huì)讓公司全體員工經(jīng)常聚一聚、溝通談心，或許比理論的培訓(xùn)更能增加員工的向心力及融洽度，但必須選擇好主題。
針對(duì)今年售后滿意度得分一值偏低，這時(shí)應(yīng)該多做些售后服務(wù)部門(mén)的接待人員禮儀舉止培訓(xùn)、接待過(guò)程禮貌用語(yǔ)培訓(xùn)、接聽(tīng)及回訪電話禮儀及規(guī)范用語(yǔ)培訓(xùn)，以增強(qiáng)他們的服務(wù)意識(shí)及業(yè)務(wù)水平，作為人事行政部負(fù)責(zé)人，我沒(méi)有及時(shí)開(kāi)展團(tuán)隊(duì)精神培訓(xùn)及相關(guān)禮儀服務(wù)規(guī)范培訓(xùn)，這是我應(yīng)該檢討的，力爭(zhēng)在明年通過(guò)大家的努力配合售后前臺(tái)把工作做精做細(xì)，嚴(yán)格按操作規(guī)范流程執(zhí)行，把我們的弱分項(xiàng)變?yōu)槲覀兊膹?qiáng)分項(xiàng)。
三、人事考核方面
今年評(píng)出優(yōu)秀員工xxxx名、銷(xiāo)售能名、技術(shù)能名、服務(wù)標(biāo)兵xxxx名、優(yōu)秀經(jīng)理/主管xxxxxxx名，共計(jì)xxxxx人已上報(bào)集團(tuán)公司，但對(duì)中層管理人員的考核《管理人員民意測(cè)評(píng)表》并未實(shí)施，建議年終進(jìn)行不記名民意測(cè)評(píng)。
四、制度方面
擬制了新的企業(yè)管理制度、員工冊(cè)，新制度較公司成立初期時(shí)細(xì)化明確補(bǔ)充了很多內(nèi)容，推行表單管理。但由于本人工作不到位，導(dǎo)致執(zhí)行力度不夠，在監(jiān)管過(guò)程中存在這樣或那樣的問(wèn)題。“執(zhí)行力”是人事行政部工作的重中之重，因?yàn)橐?guī)章制度是公司管理的.一個(gè)核心，年后需要各部門(mén)經(jīng)理、主管的支持與配合，共同加強(qiáng)“5S管理”保障公司規(guī)章制度體系充分發(fā)揮作用，促進(jìn)公司全方位發(fā)展。
五、采購(gòu)方面
原外用的辦公設(shè)備及耗材也經(jīng)過(guò)市場(chǎng)考察，重新?lián)Q了供應(yīng)方，降低了維修保養(yǎng)費(fèi)用。但部分物品(如原客戶服務(wù)部多功能打印一體機(jī)、售后前臺(tái)打印機(jī))超負(fù)荷使用年限較高，損壞頻率較大，同時(shí)也增加了辦公成本。根據(jù)公司發(fā)展及工作需要，客戶服務(wù)部需重新購(gòu)置復(fù)印機(jī)一臺(tái)，現(xiàn)已上報(bào)明年請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃。
當(dāng)然，人事行政部的工作絕不止以上所提到的幾點(diǎn)，它還有部分比較細(xì)微的地方，比如員工檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理、上傳下達(dá)、來(lái)人來(lái)訪接待、公務(wù)用車(chē)管理、戶外車(chē)展巡展促銷(xiāo)活動(dòng)籌備、配合各部門(mén)工作協(xié)調(diào)、后勤服務(wù)保障以及文書(shū)工作等，工作中不足之處，懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)批評(píng)，明年我們將更加努力，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合能力，為公司的發(fā)展盡綿薄之力。
此致
敬禮!
述職人
日期：
行政部門(mén)述職報(bào)告4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：
您們好！
我叫xxx，于2月入職公司秩序維護(hù)部，4月初經(jīng)培訓(xùn)后分配到消防監(jiān)控大隊(duì)，消防監(jiān)控工作系公司安全運(yùn)營(yíng)重點(diǎn)工作之一，我深知消防監(jiān)控工作對(duì)公司安全運(yùn)營(yíng)的重要性，為能夠繼續(xù)從事消防工作而深感榮幸。入職大半年來(lái)，我腳踏實(shí)地，認(rèn)真工作。在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)，同事們的支持協(xié)作下，消防監(jiān)控工作正按計(jì)劃有步驟的進(jìn)行，現(xiàn)將消防監(jiān)控工作的整體工作情況和自己的一些體會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們做一個(gè)簡(jiǎn)短的匯報(bào)。
一、對(duì)本崗位工作的具體認(rèn)識(shí)
1、俗話說(shuō):賊偷偷一點(diǎn)，火燒燒一片，火災(zāi)發(fā)生后容易造成群死群傷和巨大的經(jīng)濟(jì)損失。三區(qū)市場(chǎng)超過(guò)20萬(wàn)平方米，建筑面積龐大。有地下車(chē)庫(kù)和屋頂停車(chē)場(chǎng)，有區(qū)域連廊和卸貨平臺(tái)，結(jié)構(gòu)復(fù)雜。市場(chǎng)內(nèi)有服裝服飾、服裝道具、鞋、箱包等大量可燃、易燃物品;顧客、商家、工作人員等人員眾多、密集;電氣照明設(shè)備多，存在的消防隱患難以發(fā)現(xiàn);如發(fā)生火災(zāi)后火勢(shì)蔓延速度快，將產(chǎn)生大量有害氣體，導(dǎo)致人員疏散困難，火災(zāi)撲救困難等。
2、為預(yù)防三區(qū)市場(chǎng)發(fā)生火災(zāi)和減少火災(zāi)危害，所以三區(qū)市場(chǎng)消防安全管理工作中，“防”是消防的先決條件，“消”必須與防緊密結(jié)合，“防”與“消”是實(shí)現(xiàn)三區(qū)市場(chǎng)消防安全的兩種必要手段，兩者互相聯(lián)系、滲透，相輔相成，缺一不可。
3、作為三區(qū)市場(chǎng)的消防監(jiān)控臨時(shí)負(fù)責(zé)人，現(xiàn)在倍感責(zé)任重大，如履薄冰。所以在平時(shí)工作中必須保質(zhì)保量、不折不扣、及時(shí)高效的做好以下工作職責(zé)：在秩序維護(hù)部、大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展對(duì)三區(qū)市的消防監(jiān)控工作;嚴(yán)格按照法律、法規(guī)和公司制度的有關(guān)規(guī)定，落實(shí)消防巡查、檢查、監(jiān)督;全面負(fù)責(zé)整個(gè)責(zé)任區(qū)的消防監(jiān)控管理工作;配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展多種形式的防火宣傳教育，提高商家、顧客及內(nèi)部員工的防火意識(shí)和自防自救能力;組織、領(lǐng)導(dǎo)消防隊(duì)員進(jìn)行消防業(yè)務(wù)理知識(shí)學(xué)習(xí)和消防業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練;落實(shí)滅火、消防應(yīng)急疏散預(yù)案，發(fā)現(xiàn)火警、火災(zāi)時(shí)必須第一時(shí)間趕赴現(xiàn)場(chǎng)，組織撲救、組織安全疏散，控制局勢(shì)，協(xié)助調(diào)查火警火災(zāi)原因;及時(shí)發(fā)現(xiàn)消防、監(jiān)控設(shè)施設(shè)備存在的故障并報(bào)修，確保消防監(jiān)控設(shè)施設(shè)備隨時(shí)處于良好的運(yùn)行狀態(tài);負(fù)責(zé)已配置警械、消防器材的日常測(cè)試、保養(yǎng)、管理工作;定時(shí)巡視市場(chǎng)各區(qū)域、督導(dǎo)監(jiān)控、消防員的工作;對(duì)自己主管的工作負(fù)責(zé)，制定工作計(jì)劃，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況等。做好領(lǐng)導(dǎo)的助手、隊(duì)員的推手，起到承上啟下的骨干模范帶頭作用。
二、任職期間的工作情況
1、熟悉工作環(huán)境。剛到三區(qū)市場(chǎng)時(shí)首先向趙請(qǐng)教，熟悉市場(chǎng)環(huán)境及消防監(jiān)控設(shè)備的配置情況(如消防水泵接合器、消火栓、滅火器、監(jiān)控?cái)z像頭等)。然后再通過(guò)查看圖紙，深入了解市場(chǎng)現(xiàn)有消防監(jiān)控設(shè)備的位置、線路、管網(wǎng)、防火分區(qū)等。充分掌握市場(chǎng)的火災(zāi)特點(diǎn)，努力做到“六熟悉，既：熟悉市場(chǎng)的平面布局、建筑特點(diǎn)、消防通道、消防供水情況;熟悉消防設(shè)施器材、裝備狀況;熟悉市場(chǎng)的火災(zāi)危害性和相應(yīng)的防火措施;熟悉重點(diǎn)消防部位存在火險(xiǎn)隱患和控制方法;熟悉相關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員以及工作流程;熟悉三中隊(duì)消防監(jiān)控人員的工作作風(fēng)和性格等;以便于后期工作及時(shí)高效的開(kāi)展
2、組織、監(jiān)督隊(duì)員對(duì)三區(qū)市場(chǎng)、3號(hào)陶瓷館進(jìn)行日常巡查。內(nèi)容包括：用火、用電有無(wú)違章情況;安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散標(biāo)志、應(yīng)急照明是否完好;消防設(shè)施、器材和消防安全標(biāo)志是否在位、完整;常閉式防火門(mén)是否處于關(guān)閉狀態(tài)，防火卷簾下是否堆放物品影響使用等。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題能立即解決的當(dāng)場(chǎng)解決，因情況特殊不能及時(shí)解決的，要求當(dāng)事人員或單位限期整改，安排人員跟進(jìn)至驗(yàn)收合格為止。
3、組織隊(duì)員對(duì)三區(qū)市場(chǎng)進(jìn)行專項(xiàng)檢查和整改。如對(duì)非機(jī)動(dòng)的清理。個(gè)別商戶將電瓶車(chē)停放在商鋪內(nèi)、過(guò)道中并充電，影響消防通道的暢通，存在較大的消防安全隱;如對(duì)大功率電器使用的清理。個(gè)別商戶為用餐方便，擅自使用電飯煲等大功率電器，增加電源線路負(fù)荷，也存在較大的消防安全隱患;如對(duì)消防設(shè)施設(shè)備的檢查。由于三區(qū)市場(chǎng)人流量大，地下車(chē)庫(kù)和樓頂有滅火器缺失的情況，室內(nèi)消火栓箱面板有被撞壞的情況，常閉式防火門(mén)的閉門(mén)器、順序器發(fā)生脫落、變形的情況等。針對(duì)這些現(xiàn)象，組織隊(duì)員逐一檢查并統(tǒng)計(jì)登記，報(bào)三分公司工程部整改。
4、組織隊(duì)員對(duì)消防設(shè)施器材進(jìn)行簡(jiǎn)單的維護(hù)、保養(yǎng)。室外消火栓和水泵結(jié)合器因處于室外日曬雨淋，悶蓋和開(kāi)關(guān)容易銹蝕，會(huì)產(chǎn)生打不開(kāi)的現(xiàn)象，嚴(yán)重影響使用，組織隊(duì)員定期泄放栓體內(nèi)的銹水，在開(kāi)關(guān)和接口處涂抹黃油。室內(nèi)消火栓箱內(nèi)常有商家和顧客丟放雜物和垃圾，組織隊(duì)員定期對(duì)室內(nèi)消火栓箱進(jìn)行清理。通過(guò)維護(hù)保養(yǎng)，使用消防設(shè)施隨時(shí)處于好的使用狀態(tài)。
5、組織隊(duì)員對(duì)三區(qū)市場(chǎng)商家進(jìn)行面對(duì)面的消防安全宣傳教育培訓(xùn)。如轉(zhuǎn)告公司的消防安全管理規(guī)定;強(qiáng)調(diào)吸煙、出攤占道、遮擋消防設(shè)施器材、阻塞消防安全通道等違規(guī)行為的危害性;向商家告之最近的消防安全出口位置以及需要疏散時(shí)的注意事項(xiàng);平時(shí)如何采取預(yù)防火災(zāi)的措施、檢查火災(zāi)隱患的方法，發(fā)生火災(zāi)后怎樣向消防監(jiān)控中心報(bào)警;如何正確的使用滅火器和室內(nèi)消火栓來(lái)?yè)渚瘸跗鸹馂?zāi)等。提高了眾多商家的消防安全意識(shí)。
6、對(duì)新入職員工、中隊(duì)隊(duì)員進(jìn)行消防業(yè)務(wù)知識(shí)和消防業(yè)務(wù)技能系統(tǒng)培訓(xùn)。主要內(nèi)容有：國(guó)家的消防工作方針、政策;消防法律法規(guī);火災(zāi)預(yù)防知識(shí);火災(zāi)撲救、人員疏散逃生和自救互救知識(shí);公司消防安全的特點(diǎn)、重點(diǎn)和難點(diǎn);公司現(xiàn)有的消防設(shè)施設(shè)備的情況，以及其系統(tǒng)的組成、工作原理和操作方法等。使人人做到四懂四會(huì)，即懂得崗位火災(zāi)的危險(xiǎn)性，懂得預(yù)防火災(zāi)的措施，懂得撲救火災(zāi)的方法，懂得逃生的方法，會(huì)使用消防器材，會(huì)報(bào)火警，會(huì)撲救初起火災(zāi)，會(huì)組織疏散逃生。較好的提高了消防三中隊(duì)的檢查消除火災(zāi)隱患的能力，組織撲救初起火災(zāi)能力，組織人員疏散逃生能力，消防宣傳教育培訓(xùn)能力。
7、為大隊(duì)隊(duì)員服務(wù)。及時(shí)傳達(dá)公司、部門(mén)、大隊(duì)的.會(huì)議內(nèi)容和指示，組織隊(duì)員學(xué)習(xí)公司文件和部門(mén)通報(bào)，使隊(duì)員熟悉了解更多的信息以便于工作的開(kāi)展。
解決工作中的一些實(shí)際需要，為隊(duì)員做好后勤保障。與隊(duì)員進(jìn)行正式和非正式溝通交流，掌握其真實(shí)的思想狀況，請(qǐng)其提出意見(jiàn)和建議，增進(jìn)理解，消除誤會(huì)，提高凝聚力和執(zhí)行力。
8、做好寢室內(nèi)務(wù)和公共區(qū)域衛(wèi)生。參與、監(jiān)督指導(dǎo)本中隊(duì)住宿人員共同按部門(mén)要求做好寢室內(nèi)的地面、墻壁、門(mén)窗的清潔，規(guī)范床上、衣柜內(nèi)和其它物品的擺放。帶領(lǐng)大隊(duì)住宿人員做好宿舍二樓走廊、水房、衛(wèi)生間等公共區(qū)域的衛(wèi)生，與其它大隊(duì)進(jìn)行交接。
9、與相關(guān)方協(xié)作。如積極協(xié)助外圍各大隊(duì)、三分公司、保潔公司、消防安裝公司、當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)開(kāi)展工作等。
三、存在的突出問(wèn)題
1、法律法規(guī)落實(shí)方面。根據(jù)新《中華人民共和國(guó)消防法》的規(guī)定，消防控制室值班人員須持證上崗，現(xiàn)消防三中隊(duì)6名控制室值班人員當(dāng)中，只有1人持有公安消防機(jī)構(gòu)認(rèn)可的建(構(gòu))筑物消防員證書(shū)。
2、消防設(shè)施設(shè)備方面。三區(qū)市場(chǎng)消防設(shè)施設(shè)備的安裝公司在消防設(shè)施設(shè)備安裝完畢后，未與公司進(jìn)行交接驗(yàn)收，且質(zhì)保到期后也未與公司簽訂消防設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)合同。當(dāng)消防設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障報(bào)修時(shí)，整改進(jìn)度比較緩慢。
3、市場(chǎng)管理方面。在市場(chǎng)面積廣、消防員少、人流量大，商家顧客消防安全意識(shí)較薄弱的情況下，在市場(chǎng)內(nèi)違規(guī)吸煙的現(xiàn)象屢禁不止。目前只有加強(qiáng)宣傳、加強(qiáng)巡邏檢查力度，通過(guò)與三分公司市場(chǎng)管理部人員、外圍三大隊(duì)人員和轄區(qū)派出所民警共同治理。
4、隊(duì)員工作紀(jì)律方面。由于薪資待遇、工作時(shí)間和隊(duì)員認(rèn)識(shí)不足等原因，9月份期間個(gè)別隊(duì)員工作紀(jì)律有所松懈下降，在工作當(dāng)中做一些與工作無(wú)關(guān)的事。近期通過(guò)中隊(duì)會(huì)議、非正式溝通強(qiáng)調(diào)和平時(shí)加強(qiáng)督促，現(xiàn)隊(duì)員在工作紀(jì)律遵守方面已有所改善。
5、自身管理方面。因知識(shí)技能、市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)、溝通表達(dá)的欠缺，消防三中隊(duì)整體績(jī)效與公司的標(biāo)準(zhǔn)仍有一定的差距。今后將努力學(xué)習(xí)和積累，全面提高自己的綜合能力。
四、團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面的感想
1、說(shuō)到團(tuán)隊(duì)，我不由的想到四個(gè)人，唐僧、齊天大圣、沙和尚和二師兄，他們有不同的性格，不同的愛(ài)好，不同的經(jīng)歷，不同的能力，但他們組成的這個(gè)小團(tuán)隊(duì)卻經(jīng)過(guò)重重困難取得了真經(jīng)。個(gè)人認(rèn)為，他們能夠成功的根本原因是他們有一個(gè)共同的、明確的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。
2、團(tuán)隊(duì)也是一個(gè)從建立到逐步進(jìn)入成長(zhǎng)和成熟的過(guò)程，比如形成階段、震蕩階段、規(guī)范、執(zhí)行階段。消防三中隊(duì)有不少近期剛加入的其它中隊(duì)、大隊(duì)的同事，短時(shí)間內(nèi)暫時(shí)還未顯現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)的力量，相信經(jīng)過(guò)時(shí)間的洗禮，我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)會(huì)逐步走向融合，走向成熟。
3、消防監(jiān)控大隊(duì)是一個(gè)一百多人組成的大團(tuán)隊(duì)，我們的目標(biāo)是“確保安全，愉快工作”。為實(shí)現(xiàn)這個(gè)看似簡(jiǎn)單卻非易事的目標(biāo)，就需要消防大隊(duì)所有的成員通過(guò)有效溝通，彼此互相幫助學(xué)習(xí)、尊重、關(guān)愛(ài)、激勵(lì)、信任等來(lái)共同提高團(tuán)隊(duì)的士氣，提高團(tuán)隊(duì)的合作意識(shí)，提高團(tuán)隊(duì)的凝聚力，就能一定會(huì)實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)。
五、下步工作打算
強(qiáng)化消防大隊(duì)消防安全標(biāo)準(zhǔn)化管理。主要有以下內(nèi)容：
1、首先是“一個(gè)明確”。即必須明確班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)、消防員、監(jiān)控員的各自消防安全職責(zé)。做到各司其職，各盡其責(zé)，確保各項(xiàng)消防安全管理工作順利開(kāi)展。
2、其次是“二個(gè)完善”。
(1)完善消防安全操作規(guī)程。如消防控制室值班人員火警處置程序;消防員接到、發(fā)現(xiàn)火情時(shí)的火警處置程序;自動(dòng)消防系統(tǒng)操作規(guī)程;消防廣播操作程序等。
在原有的基礎(chǔ)上，結(jié)合近期公司組織的消防等級(jí)考試，強(qiáng)化每名隊(duì)員的消防實(shí)際操作技能，做到在發(fā)生火情時(shí)及時(shí)高效的處理，臨危不亂。
(2)完善消防檔案。如日常工作產(chǎn)生的值班記錄、巡查記錄、培訓(xùn)記錄、隱患慗改記錄等需認(rèn)真仔細(xì)填寫(xiě)，做到字跡工整，頁(yè)面整潔，所有事項(xiàng)有因有果，記錄與實(shí)際情況完全吻合無(wú)差錯(cuò)。
3、最后是“四個(gè)規(guī)范”。
(1)規(guī)范防火巡查、檢查和隱患整改。巡查、檢查的具體內(nèi)容、頻次必須確定，不得隨意更改，嚴(yán)格落實(shí)到位;隱患整改必須限定時(shí)間，安排專人跟進(jìn)，直到隱患消除為止。
(2)規(guī)范消防設(shè)施設(shè)備器材的管理。按照法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求做好檢查、測(cè)試，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)修。保證器材完整好用，設(shè)施設(shè)備良好運(yùn)行。
(3)規(guī)范消防教育培訓(xùn)。做到全員參與，因材施教，業(yè)務(wù)理論與技能結(jié)合，人人掌握應(yīng)用。
(4)規(guī)范滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的演練。做好宣傳，使每個(gè)人都知悉預(yù)案的整個(gè)流程和自己的分工，定期演練，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，做到一旦發(fā)生險(xiǎn)情也能緊張有序，減少損失和傷害。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事，因?yàn)樽约壕C合能力的限制，在這大半年的工作當(dāng)中存在諸多不足，期望能得到您們的批評(píng)、指證和幫助，我將竭盡全來(lái)提高自己，更好的履行自己的職責(zé)，更好的為公司服務(wù)。謝謝大家!此致
敬禮
述職人：xxx
xx月xx日
行政部門(mén)述職報(bào)告5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
今年以來(lái)，在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理的大力支持和指導(dǎo)下，行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)、招聘等工作重點(diǎn)，注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將今年的工作情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，創(chuàng)造良好工作環(huán)境
為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。行政部結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真履行工作職責(zé)，加強(qiáng)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)與溝通，使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化，為公司各項(xiàng)工作的開(kāi)展創(chuàng)造了良好條件。
做到了員工人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確，嚴(yán)格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時(shí)，并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時(shí)處理，不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報(bào)銷(xiāo)等工作的`正常有序。組織了員工健康體檢等，行政部在接待、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé)，為公司樹(shù)立了良好形象，起到了帶頭作用。
二、加強(qiáng)服務(wù)，樹(shù)立良好風(fēng)氣
1、變被動(dòng)為主動(dòng)。對(duì)公司工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，力求考慮在前、服務(wù)在前。特別是行政部分管的食堂、車(chē)輛、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)等日常工作，工作有計(jì)劃，落實(shí)有措施，完成有記錄，做到了積極主動(dòng)。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事物基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋，當(dāng)日事當(dāng)日清。在協(xié)助配合其他部門(mén)工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情。
2、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新，適應(yīng)公司發(fā)展的需要，做到工作有新舉措，推動(dòng)行政部工作不斷上水平、上臺(tái)階。切實(shí)轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng)，提高辦事效率，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高理論水平
行政部人員要具備很強(qiáng)的工作能力和保持行政部高效運(yùn)轉(zhuǎn)，就必須為切實(shí)履行好自身職責(zé)及時(shí)“充電”，做到不斷補(bǔ)充各方面的知識(shí)和深入鉆研行政部業(yè)務(wù)知識(shí)。我努力加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程、集團(tuán)制度等業(yè)務(wù)內(nèi)容，為加強(qiáng)行政監(jiān)督和管理夯實(shí)理論基礎(chǔ)。
四、認(rèn)真履行職責(zé)
1、狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求，在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度，做了一些切實(shí)可行的要求和規(guī)定，營(yíng)造了良好的辦公環(huán)境和秩序。
2、培訓(xùn)工作：為了能切實(shí)提高員工素質(zhì)，以更好地適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，我極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合。通過(guò)新進(jìn)員工的培訓(xùn)，初步制定了“全員培訓(xùn)計(jì)劃”并準(zhǔn)備把培訓(xùn)工作的規(guī)劃納入部門(mén)整體的工作計(jì)劃之中，大力加強(qiáng)對(duì)員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn)。
3、人力資源管理工作：根據(jù)各部門(mén)和總經(jīng)理的人員需求，在確保人員編制完全控制在標(biāo)準(zhǔn)編制內(nèi)的前提下，協(xié)助部門(mén)完成人員招聘工作。完成公司人事檔案信息的建立完善、人事管理等工作;并按時(shí)完成員工月考勤記錄、月工資報(bào)表的造表及上報(bào)工作。
五、存在的不足
在總經(jīng)理的重視和指導(dǎo)下，得到了各部門(mén)的大力協(xié)助下，行政部取得了一定的成績(jī)，但仍存在著很多不足之處，由于行政部工作常常事無(wú)巨細(xì)，每項(xiàng)工作我主觀上都希望能完成得，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。對(duì)公司各部門(mén)有些工作了解得不夠深入，對(duì)存在的問(wèn)題掌握真實(shí)情況不夠全面，從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。抓制度落實(shí)不夠，由于公司事務(wù)繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的制度落實(shí)不力現(xiàn)象。這些都需要我在今后的工作中切實(shí)加以解決。
在新的一年里，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法;深入調(diào)研，掌握實(shí)情;加強(qiáng)管理，改進(jìn)服務(wù);大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!此致
敬禮!
行政部門(mén)述職報(bào)告6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
當(dāng)新年的腳步悄然而至，我們今年的工作也宣告落幕了。為汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便揚(yáng)長(zhǎng)避短，力求公司在新的一年里更快、更強(qiáng)、更好的發(fā)展!根據(jù)公司現(xiàn)有情況，對(duì)今年行政部工作述職如下：
1、人員招聘
今年共入職xx人，離職xx人。參加網(wǎng)上招聘x次，并與部分職高學(xué)校取得了聯(lián)系。車(chē)間技術(shù)人員流動(dòng)性強(qiáng)，售后服務(wù)部的缺乏資深人才，往往要經(jīng)過(guò)一個(gè)很長(zhǎng)的周期才能成長(zhǎng)起來(lái)，且穩(wěn)定性不高，流失量大。后通過(guò)團(tuán)隊(duì)調(diào)整和網(wǎng)上招聘，更新了一些員工，現(xiàn)整體狀況比較穩(wěn)定。年后，正是人才流通量的時(shí)候，也是xx分公司和我們都需充實(shí)人員的時(shí)候，利用網(wǎng)絡(luò)、人才市場(chǎng)設(shè)點(diǎn)及員工轉(zhuǎn)介紹等手段，大量招聘銷(xiāo)售、技術(shù)類人員，以滿足人才儲(chǔ)備的需求。
2、員工培訓(xùn)
今年舉辦了x次企業(yè)管理制度培訓(xùn)，x次安全生產(chǎn)的培訓(xùn)，x次新員工培訓(xùn)等，通過(guò)考試成績(jī)來(lái)看效果較理想。建議利用各種機(jī)會(huì)讓公司全體員工經(jīng)常聚一聚、溝通談心，或許比理論的培訓(xùn)更能增加員工的向心力及融洽度，但必須選擇好主題。
針對(duì)今年售后滿意度得分一值偏低，這時(shí)應(yīng)該多做些售后服務(wù)部門(mén)的接待人員禮儀舉止培訓(xùn)、接待過(guò)程禮貌用語(yǔ)培訓(xùn)、接聽(tīng)及回訪電話禮儀及規(guī)范用語(yǔ)培訓(xùn)，以增強(qiáng)他們的服務(wù)意識(shí)及業(yè)務(wù)水平，作為人事行政部負(fù)責(zé)人，我沒(méi)有及時(shí)開(kāi)展團(tuán)隊(duì)精神培訓(xùn)及相關(guān)禮儀服務(wù)規(guī)范培訓(xùn)，這是我應(yīng)該檢討的.，力爭(zhēng)在明年通過(guò)大家的努力配合售后前臺(tái)把工作做精做細(xì)，嚴(yán)格按操作規(guī)范流程執(zhí)行，把我們的弱分項(xiàng)變?yōu)槲覀兊膹?qiáng)分項(xiàng)。
3、人事考核方面
今年評(píng)出優(yōu)秀員工x名、銷(xiāo)售能手名、技術(shù)能手名、服務(wù)標(biāo)兵x名、優(yōu)秀經(jīng)理/主管x名，共計(jì)x人已上報(bào)集團(tuán)公司，但對(duì)中層管理人員的考核《管理人員民意測(cè)評(píng)表》并未實(shí)施，建議年終進(jìn)行不記名民意測(cè)評(píng)。
4、制度方面
擬制了新的企業(yè)管理制度、員工手冊(cè)，新制度較公司成立初期時(shí)細(xì)化明確補(bǔ)充了很多內(nèi)容，推行表單管理。但由于本人工作不到位，導(dǎo)致執(zhí)行力度不夠，在監(jiān)管過(guò)程中存在這樣或那樣的問(wèn)題。“執(zhí)行力”是人事行政部工作的重中之重，因?yàn)橐?guī)章制度是公司管理的一個(gè)核心，年后需要各部門(mén)經(jīng)理、主管的支持與配合，共同加強(qiáng)“5S管理”保障公司規(guī)章制度體系充分發(fā)揮作用，促進(jìn)公司全方位發(fā)展。
5、采購(gòu)方面
原外用的辦公設(shè)備及耗材也經(jīng)過(guò)市場(chǎng)考察，重新?lián)Q了供應(yīng)方，降低了維修保養(yǎng)費(fèi)用。但部分物品(如原客戶服務(wù)部多功能打印一體機(jī)、售后前臺(tái)打印機(jī))超負(fù)荷使用年限較高，損壞頻率較大，同時(shí)也增加了辦公成本。根據(jù)公司發(fā)展及工作需要，客戶服務(wù)部需重新購(gòu)置復(fù)印機(jī)一臺(tái)，現(xiàn)已上報(bào)明年請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃。
當(dāng)然，人事行政部的工作絕不止以上所提到的幾點(diǎn)，它還有部分比較細(xì)微的地方，比如員工檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理、上傳下達(dá)、來(lái)人來(lái)訪接待、公務(wù)用車(chē)管理、戶外車(chē)展巡展促銷(xiāo)活動(dòng)籌備、配合各部門(mén)工作協(xié)調(diào)、后勤服務(wù)保障以及文書(shū)工作等，工作中不足之處，懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)批評(píng)，明年我們將更加努力，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合能力，為公司的發(fā)展盡綿薄之力。
行政部門(mén)述職報(bào)告7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
當(dāng)新年的腳步悄然而至，我們今年的工作也宣告落幕了。為汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便揚(yáng)長(zhǎng)避短，力求公司在新的一年里更快、更強(qiáng)、更好的發(fā)展!根據(jù)公司現(xiàn)有情況，對(duì)今年行政部工作述職如下：
一、人員招聘
今年共入職xx人，離職xx人。參加網(wǎng)上招聘xx次，并與部分職高學(xué)校取得了聯(lián)系。車(chē)間技術(shù)人員流動(dòng)性強(qiáng)，售后服務(wù)部的缺乏資深人才，往往要經(jīng)過(guò)一個(gè)很長(zhǎng)的.周期才能成長(zhǎng)起來(lái)，且穩(wěn)定性不高，流失量大。后通過(guò)團(tuán)隊(duì)調(diào)整和網(wǎng)上招聘，更新了一些員工，現(xiàn)整體狀況比較穩(wěn)定。年后，正是人才流通量的時(shí)候，也是xx分公司和我們都需充實(shí)人員的時(shí)候，利用網(wǎng)絡(luò)、人才市場(chǎng)設(shè)點(diǎn)及員工轉(zhuǎn)介紹等手段，大量招聘銷(xiāo)售、技術(shù)類人員，以滿足人才儲(chǔ)備的需求。
二、員工培訓(xùn)
今年舉辦了xx次企業(yè)管理制度培訓(xùn)，xx次安全生產(chǎn)的培訓(xùn)，xx次新員工培訓(xùn)等，通過(guò)考試成績(jī)來(lái)看效果較理想。建議利用各種機(jī)會(huì)讓公司全體員工經(jīng)常聚一聚、溝通談心，或許比理論的培訓(xùn)更能增加員工的向心力及融洽度，但必須選擇好主題。
針對(duì)今年售后滿意度得分一值偏低，這時(shí)應(yīng)該多做些售后服務(wù)部門(mén)的接待人員禮儀舉止培訓(xùn)、接待過(guò)程禮貌用語(yǔ)培訓(xùn)、接聽(tīng)及回訪電話禮儀及規(guī)范用語(yǔ)培訓(xùn)，以增強(qiáng)他們的服務(wù)意識(shí)及業(yè)務(wù)水平，作為人事行政部負(fù)責(zé)人，我沒(méi)有及時(shí)開(kāi)展團(tuán)隊(duì)精神培訓(xùn)及相關(guān)禮儀服務(wù)規(guī)范培訓(xùn)，這是我應(yīng)該檢討的，力爭(zhēng)在明年通過(guò)大家的努力配合售后前臺(tái)把工作做精做細(xì)，嚴(yán)格按操作規(guī)范流程執(zhí)行，把我們的弱分項(xiàng)變?yōu)槲覀兊膹?qiáng)分項(xiàng)。
三、人事考核方面
今年評(píng)出優(yōu)秀員工xx名、銷(xiāo)售能手名、技術(shù)能手名、服務(wù)標(biāo)兵xx名、優(yōu)秀經(jīng)理/主管xx名，共計(jì)xx人已上報(bào)集團(tuán)公司，但對(duì)中層管理人員的考核《管理人員民意測(cè)評(píng)表》并未實(shí)施，建議年終進(jìn)行不記名民意測(cè)評(píng)。
四、制度方面
擬制了新的企業(yè)管理制度、員工手冊(cè)，新制度較公司成立初期時(shí)細(xì)化明確補(bǔ)充了很多內(nèi)容，推行表單管理。但由于本人工作不到位，導(dǎo)致執(zhí)行力度不夠，在監(jiān)管過(guò)程中存在這樣或那樣的問(wèn)題?！皥?zhí)行力”是人事行政部工作的重中之重，因?yàn)橐?guī)章制度是公司管理的一個(gè)核心，年后需要各部門(mén)經(jīng)理、主管的支持與配合，共同加強(qiáng)“5S管理”保障公司規(guī)章制度體系充分發(fā)揮作用，促進(jìn)公司全方位發(fā)展。
五、采購(gòu)方面
原外用的辦公設(shè)備及耗材也經(jīng)過(guò)市場(chǎng)考察，重新?lián)Q了供應(yīng)方，降低了維修保養(yǎng)費(fèi)用。但部分物品(如原客戶服務(wù)部多功能打印一體機(jī)、售后前臺(tái)打印機(jī))超負(fù)荷使用年限較高，損壞頻率較大，同時(shí)也增加了辦公成本。根據(jù)公司發(fā)展及工作需要，客戶服務(wù)部需重新購(gòu)置復(fù)印機(jī)一臺(tái)，現(xiàn)已上報(bào)明年請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃。
當(dāng)然，人事行政部的工作絕不止以上所提到的幾點(diǎn)，它還有部分比較細(xì)微的地方，比如員工檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理、上傳下達(dá)、來(lái)人來(lái)訪接待、公務(wù)用車(chē)管理、戶外車(chē)展巡展促銷(xiāo)活動(dòng)籌備、配合各部門(mén)工作協(xié)調(diào)、后勤服務(wù)保障以及文書(shū)工作等，工作中不足之處，懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)批評(píng)，明年我們將更加努力，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合能力，為公司的發(fā)展盡綿薄之力。
此致
敬禮!
行政部門(mén)述職報(bào)告8
當(dāng)新年的腳步悄然而至，我們今年的工作也宣告落幕了。為汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以便揚(yáng)長(zhǎng)避短，力求公司在新的一年里更快、更強(qiáng)、更好的發(fā)展！根據(jù)公司現(xiàn)有情況，對(duì)今年行政部工作述職如下：
一、人員招聘
今年共入職人，離職人。參加網(wǎng)上招聘次，并與部分職高學(xué)校取得了聯(lián)系。車(chē)間技術(shù)人員流動(dòng)性強(qiáng)，售后服務(wù)部的缺乏資深人才，往往要經(jīng)過(guò)一個(gè)很長(zhǎng)的周期才能成長(zhǎng)起來(lái)，且穩(wěn)定性不高，流失量大。后通過(guò)團(tuán)隊(duì)調(diào)整和網(wǎng)上招聘，更新了一些員工，現(xiàn)整體狀況比較穩(wěn)定。年后，正是人才流通量的時(shí)候，也是分公司和我們都需充實(shí)人員的時(shí)候，利用網(wǎng)絡(luò)、人才市場(chǎng)設(shè)點(diǎn)及員工轉(zhuǎn)介紹等手段，大量招聘銷(xiāo)售、技術(shù)類人員，以滿足人才儲(chǔ)備的需求。
二、員工培訓(xùn)
今年舉辦了次企業(yè)管理制度培訓(xùn)，次安全生產(chǎn)的培訓(xùn)，次新員工培訓(xùn)等，通過(guò)考試成績(jī)來(lái)看效果較理想。建議利用各種機(jī)會(huì)讓公司全體員工經(jīng)常聚一聚、溝通談心，或許比理論的培訓(xùn)更能增加員工的向心力及融洽度，但必須選擇好主題。
針對(duì)今年售后滿意度得分一值偏低，這時(shí)應(yīng)該多做些售后服務(wù)部門(mén)的接待人員禮儀舉止培訓(xùn)、接待過(guò)程禮貌用語(yǔ)培訓(xùn)、接聽(tīng)及回訪電話禮儀及規(guī)范用語(yǔ)培訓(xùn)，以增強(qiáng)他們的服務(wù)意識(shí)及業(yè)務(wù)水平，作為人事行政部負(fù)責(zé)人，我沒(méi)有及時(shí)開(kāi)展團(tuán)隊(duì)精神培訓(xùn)及相關(guān)禮儀服務(wù)規(guī)范培訓(xùn)，這是我應(yīng)該檢討的，力爭(zhēng)在明年通過(guò)大家的努力配合售后前臺(tái)把工作做精做細(xì)，嚴(yán)格按操作規(guī)范流程執(zhí)行，把我們的弱分項(xiàng)變?yōu)槲覀兊膹?qiáng)分項(xiàng)。
三、人事考核方面
今年評(píng)出優(yōu)秀員工名、銷(xiāo)售能手名、技術(shù)能手名、服務(wù)標(biāo)兵名、優(yōu)秀經(jīng)理/主管名，共計(jì)人已上報(bào)集團(tuán)公司，但對(duì)中層管理人員的`考核《管理人員民意測(cè)評(píng)表》并未實(shí)施，建議年終進(jìn)行不記名民意測(cè)評(píng)。
四、制度方面
擬制了新的企業(yè)管理制度、員工手冊(cè)，新制度較公司成立初期時(shí)細(xì)化明確補(bǔ)充了很多內(nèi)容，推行表單管理。但由于本人工作不到位，導(dǎo)致執(zhí)行力度不夠，在監(jiān)管過(guò)程中存在這樣或那樣的問(wèn)題?！皥?zhí)行力”是人事行政部工作的重中之重，因?yàn)橐?guī)章制度是公司管理的一個(gè)核心，年后需要各部門(mén)經(jīng)理、主管的支持與配合，共同加強(qiáng)“5S管理”保障公司規(guī)章制度體系充分發(fā)揮作用，促進(jìn)公司全方位發(fā)展。
五、采購(gòu)方面
原外用的辦公設(shè)備及耗材也經(jīng)過(guò)市場(chǎng)考察，重新?lián)Q了供應(yīng)方，降低了維修保養(yǎng)費(fèi)用。但部分物品（如原客戶服務(wù)部多功能打印一體機(jī)、售后前臺(tái)打印機(jī)）超負(fù)荷使用年限較高，損壞頻率較大，同時(shí)也增加了辦公成本。根據(jù)公司發(fā)展及工作需要，客戶服務(wù)部需重新購(gòu)置復(fù)印機(jī)一臺(tái)，現(xiàn)已上報(bào)明年請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃。
當(dāng)然，人事行政部的工作絕不止以上所提到的幾點(diǎn)，它還有部分比較細(xì)微的地方，比如員工檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理、上傳下達(dá)、來(lái)人來(lái)訪接待、公務(wù)用車(chē)管理、戶外車(chē)展巡展促銷(xiāo)活動(dòng)籌備、配合各部門(mén)工作協(xié)調(diào)、后勤服務(wù)保障以及文書(shū)工作等，工作中不足之處，懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)批評(píng)，明年我們將更加努力，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合能力，為公司的發(fā)展盡綿薄之力。
行政部門(mén)述職報(bào)告9
光陰如梭，時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)眼又迎來(lái)新的一年，過(guò)去的一年行政辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，辦公室人員緊緊圍繞理順工作服務(wù)公司等工作要點(diǎn)，充分發(fā)揮好辦公室承上啟下聯(lián)系左右協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用，較好地完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，具體總結(jié)如下：
一、主要工作回顧：
辦公室對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)全新的工作領(lǐng)域，作為辦公室的工作人員，自己清醒的認(rèn)識(shí)到辦公室是綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室工作千頭萬(wàn)緒，有文書(shū)處理、檔案管理、文件轉(zhuǎn)批、會(huì)議安排、客戶接待等，另外目前公司發(fā)展的特殊性，公司將營(yíng)銷(xiāo)管理和行政辦公室放在一起。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度、避免疏漏和差錯(cuò)，至今基本做到了事事有著落?，F(xiàn)將的工作情況總結(jié)如下：
1、日常工作
1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵事務(wù)控制和內(nèi)部的管理。行政事務(wù)性工作的內(nèi)部分工、部門(mén)人員的管理、辦公室環(huán)境衛(wèi)生保潔、資料的分配整及客戶的服務(wù)工作。
2)切實(shí)抓好公司管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、辦公用品、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)禮品等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作，聯(lián)系辦公設(shè)備的維修保養(yǎng)合作單位，與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈(zèng)品，對(duì)比辦公室用品等的采購(gòu)渠道， 主站蜘蛛池模板： 双食记百度影音| 黄圣依小儿子庆生| 漂亮的母亲9中字开头6个字| 现在正在分手中免费全集观看| 屋顶上的王世子| 中华大丈夫高清| 日韩电影我的妻子和讨厌的同事商务出差 | 活人配阴婚的后果| 美国男篮vs法国| 哭悲在线观看| 艳母2| 牙医姐妹在线播放| 太平洋战争纪录片| 刘亦菲合成10p| 高压监狱完整版在线观看完整免费高清原声满天星2023 | 遇见王沥川全集免费观看云播| 瑞士航空空姐4| 撒旦的奴隶2| 隔壁邻居很美味免费观看电视剧》免费在线观看高清-三妹影视... 第20251021 | 男子姐姐值夜班离奇失踪多年| 好姑娘2免费高清完整版在线观看中文 | 东至县| 鹿鼎记黄晓明版粤语| 东条夏电影在线观看免费版韩剧| 飓风奇劫电影| 不可抗拒的你ID中字| 新金瓶玉梅玥菲完整版| 酒店1-75集| 仙逆全集免费观看| 传说中的七公主全集| 水润的女人电视剧| 排球少年第一季在线看| 新四军电视剧| 谍战深海之惊蛰电视剧全集免费观看| 陆贞传奇19| 白峰电影在线观看免费第8集| 好男人好资源好电影TV| 美国大片需要爸爸播种的演员表| 刘伟元的旅行| 青春期在线观看| 广州恒大vs首尔fc录像| 焦裕禄电视剧| 电影《姐妹牙医》完整版在线观看 | 《激战丛林》在线观看| 带着爸爸去留学电视剧全集免费观看| 大江大河1免费完整版在线观看| 荒岛女儿国满天星版在线观看| 刀剑神域爱丽丝篇异界战争| 余罪第一季24全集未删减版| 《双人按摩调情术》| 幺玩命加载中免费观看| 口香糖女孩乳液3无限爱心版| 爱丫爱丫免费版电视剧| 归路连续剧| 斗罗大陆2绝世唐门免费观看第四季| 《同学聚会》日剧| 老师去学生家家访的电影| 暗处电视剧| 聊斋先生在线观看电影| 天龙八部13| 铜梁县| 感受大海的时刻电影| 短剧网剧免费观看| 爱我几何| 临平新世界电影城| 电视剧《心跳》| 凯莉的《满天星》| 高清《淑女》电视剧| 相门嫡女全集免费| 美国的忌讳6-10| 射雕英雄传免费观看| 无神之地| 部长出差| 抢奸电影| 相亲 宋小宝| 郝板栗《千金》免费观看| 妈妈的职业免费观点看| 丁冬影视| 美国式的家庭忌讳4大结局| 成龙免费高清大全在线观看| 搜索在线观看| 美式1984美式保罗1| 马琳陈若琳郭晶晶等传递火炬| 二十四史前四史| 女军医满天星免费观看| 金瓶梅电视剧下载| 快乐星球全集| 猪肉换米二嫂| 跨年演讲罗振宇2024| 怒火街头国语下载 | 继拇约定HD中字把一次| 出轨的味道| 棒子老虎机| 屠宰场呕吐娃娃免费| 我们多么幸福歌词| 免费飞虎神鹰42电视| 牙医姐妹电影完整版| 危险旅程| 爱上特种兵免费观看全集| jizzwu| 滇西往事| 前科搜研的主妇未删减| 女版《壮志凌云》杰西 | 东陵大盗电影6| 《灭火行动》免费观看| 异世界献身第1季动漫观看| 报歉沈先生孩子不是你的短剧大结局 | 大江大河3全53集下载| 婚前试爱国语版| 《出轨同学会2》韩国电影| 女员工抵不住部长的口才电影| 吞噬星空202集完整版| 女帝后宫：美男争风吃醋全集免费| 2019商务旅行女老板戴的帽子经典电影 | 南北腿王| 张杰 这就是爱| 动漫xl司令第一季全集在线观看完整版 | 西游降魔篇DVD版| 公交车电影免费观看电视剧在线播放| 特殊的按摩方式医院急诊室免费 | 叶子楣《极乐宝鉴》电影在线观看| 春草电视剧免费全集完整版| 日韩学生HD| 火山高校下载| 美丽的水蜜桃2英文翻译300字| 《特殊交易》正版| 白蛇后传剧情介绍| 空中蛇灾2| 新有菜 在线| 月亮女王| 樱花动漫后宫露营| 韩剧《我的游泳女教练》免费观看| 绝望的主妇在线观看| 垂涎台剧全集免费播放| 锵锵锵免费完整观看| 激情燃烧的岁月主题曲| 顶级人生第二季13集免费观看全集| 由良千岁在线观看电视剧| 东北旧事立功在线观看| 《荆棘》| 荣誉法则满天星版在线| 博人传292集在线观看| 《密爱》2002完整版| 调兵山市| 爱情珠宝电视剧全集免费观看| 死亡笔记迅雷下载| 张若昀人之初全集观看| 老头给少妇精油按摩性生活电影| 致命对决 电影| 高清《杀破狼2》在线播放| 法国电影女超人满天星在线观看| 老爷升堂| 大侦探第8季在线观看免费版高清| 日本混血大学生精油按摩| 上流社会免费完整版| 黑帮老大和我的356日在线观看| 伦理《生殖按摩》| 高清《秘密》电影全集| 因法之名免费全集在线观看| 黑白配HD1080免费全集| 《亮剑》电影| 邻居家的姐姐| 迷夜惨遇| 光头强回家过年| 罪恶黑名单第一季| 《只有你》韩剧| 需要爸爸的种子伦理影院 | 《束缚游戏》| 搞笑一家人国语版1| 黑白配国语免费观看| 鬼吹灯之昆仑神宫电视剧免费观看| 亲近相尾2中文版在线观看| 中国四大民间传说| 新金银悔5一1手机版| 聊斋艳谈百度影音| 嗜血狂魔2012| 电影三分之一情人| 《急诊护士》法国版电影| 北京遇上西雅图之不二情书 电影| 军营女长官满天星演员表| 清凌凌的水蓝莹莹的天2| 妻子八| 歌唱二小放牛郎电影| 四个男人要轮流练瑜伽是什么电影| 鬼电影国语版| 大牛战狼6免费观看高清版下载| 斗罗大陆60集| 美人心计18| 亲爱的妈妈是5在线观看完整| 相逢是首歌 俞静| 迷人的保姆 电影免费| 忠义群英国语| 电视剧白色城堡| 《弓》电影在线观看免费版高清| 金牌销售的秘密2中字更新时间| 《仙剑奇侠传三》电视剧| 回复术士2真人版118集剧情介绍| 短剧《出鞘》全集播放 | 赶尸艳谭2恐怖电影免费播放| 多人轮换电影中字| 鹰隼大队电视剧| 《饥饿的女儿》| 仙逆在线观看全集完整版高清| 白峰美羽主演的为父报仇在线观看视 | 金蚕丝雨电视剧全集| 青春四十电视剧免费观看| 3d柔铺团之极宝乐鉴宝电影在线观看 | 苍狼之特战突击电视剧| 谢娜发文道歉| 终极面试| 大江大河2免费播放| 中国X站在线免费观看| 死亡飞车| 空姐妻子的秘密第三季| 梦回鹿鼎记完整版| 美式保罗理伦| 我爱夜蒲2| 《越南女兵满天星| 冷暖人生溺爱| 和女部长一起去公司研学日剧叫什么 | 《法国空乘8》观看| 吴亦凡不服一审提起上诉| 法国满天星《巴黎律师事务所》片名| 中国香港vs朝鲜| 美国式家庭1-4集免费观看电视剧大全| 高清《跛豪》粤语完整版在线看| 和部长出差电影 | 《饥饿的女儿国》| 现世因果教育| 华灯初上在线观看| 图书馆的女朋友在线观看动漫完整免费版电视剧第六集 | 北大奇才求职怒怼老板完整版| 一本漫画闯天涯| 刻晴大战史莱姆无删减版| 至尊弃少都市：无人敢惹全集免费| 为新中国前进| 彝良县| 李采潭外遇的妻子| 足球小子中学篇| 玛雅最新地址| 《overflower》真人版结局| 黄圣依小儿子庆生| 妻子的诱惑电视剧| 法国版《少女绣感》| 玫瑰的故事免费观看完整版| 日期 初恋这件小事| 黄静波子| 插曲免费观看完整版高清| 我不是潘金莲| 千王1991| 阿姨爱上高中男孩电影免费观看 | 我的女友妈妈韩字的ID| 绿茶婊微电影| 工程车视频大全动画片| 皇子归来之欢喜县令| 你微笑时很美31集免费观看| 小小水蜜桃电6视剧观看| 好妈妈5国语在线观看| 部长出差的日子免费在线观看 | 原纱央莉bt种子| 洒店1一80集免费观看| 《仙剑奇侠传三》电视剧| 暴躁老妈免费观看电视剧| 牝教师4在线观看视频| 帝国的隐忍| 秀逗魔导士第四部| 男生女生一起愁愁愁电视剧在线观看全集 | 天注定高清在线观看| 《overflower》1-8集 www.appopen.com.cn| 志在出位国语完整在线观看| 僵尸伯伯国语版在线播放| 3d肉下载| 姐妹牙医在线观看完整版| 京城大状师| 印度人看中国高铁| xl司令在线观看全集免费动漫| 善良的嫂子星辰| 太上天尊短剧免费观看| 高清《速度与激情9》免费| 色拉拉视频| 电影《虐之恋》完整版在线观看| 网球王子电视剧版| 大学生第四季| 一起过春天电影在线观看| 销售的秘密2在线观看免费版电视剧 | 《千金赤子板栗》电影| 珠光宝气| 爱我几何在线观看完整免费| 长跑呼吸| 视觉动物歌词| 魔法科高校的劣等生动漫| 电视剧真心英雄全集免费观看| 刘老根5全集免费观看完整版| 爱情呼叫转移电影| 杰西壮志凌云2011全集| 姬川りな| 电影玩火在线观看完整版| 哑剧盖章| 插曲的疼痛| 银河奥特曼免费观看完整版中文版| 新金瓶梅在线电影| 女儿不认真学习被妈妈拖进大海| 艾曼妞3| 《黏糊糊的你正片》电影在线观看免费高清完整版剧情片-飞猪影视 健身房的特殊待遇 | 《同学的母亲中字ID》| 小哥在旅途| 朝云暮雨完整版免费观看电影| 买房子的女销售2| 花与蛇1全集| 二十大观后感| 如果爱第2季 综艺| 美丽小蜜桃3:美丽人生| 风月奇谭| 了不起的埃莉诺电影| 《夏洛特烦恼》免费观看| 韩剧《拜托了妈妈》| 倚天剑屠龙刀电视剧| 电视剧你比星光美丽免费观看| 360大佬爱上我| 霍元甲电视剧1983老版 | 电影密爱| 美姐妹牙医在线观看| 地铁跑酷2| 花样美男国语版全集| 《和讨厌的部长出差旅》 | 恒大亚冠决赛录像| 风满女管家| 巾帼枭雄之悬崖 电视剧免费观看 难忘之夜在线观看免费完整版 | 王牌对王牌第三季| 姑娘9荷尔蒙美国版| xl司令第一季无马赛免费| 最美的青春电视剧免费播放| 美国禁忌视频| 交换上司的秘书2| 节点钥匙| 胜利事件牵扯明星| 斗破苍穹年番动漫免费观看| 小早川玲子电影| 薛丁山传奇全集| 在出差期间被讨厌上司欺负| 新星小镇| 姊妹牙医在线观看| snis-986| 我的心里只有你没有他李宇春| 女版斯巴达成HR版| 插曲痛30分钟全集免费看| 县委大院电视剧免费观看 | 电影《地爆天星》免费观看| 追光者40集全免费| 缘分电影| 十大酷刑在线观看完整电影版| 爱我几何手机高清在线免费播放| 二战中的指挥官| 以家人之名电视剧免费观看 | 《黑暗森林》满天星| 哲学与人生傅佩荣| 尸兄第二季免费观看完整版| 我是刑警免费观看| MFK0045 妈妈的职业2 yy8ycom| 欧美人与动xxxxz0oz| 普法栏目剧回家8| 聚会的目的3高清完整版在线播放| 除却巫山彭丹未删减版| 爹地追来了短剧全集| 怪医杜立德3| 法国版《少女感》| 荣誉守则杰西简在线观看| 极速恋人泰剧全集免费观看高清| 创业电影| over flow第一季在线观看翻译 | 女超人满天星版麦乐迪完整版| 男子悬崖旁求婚后女友不慎坠亡| 道道道在线国语高清| 激情网在线视频| 法国电影《空乘5》在线观看| 电视剧我的抗战| 灭火宝贝完整免费高清满天星 | 和部长出差的日子免费观看| 中国家庭第一部下载| 刑警队长电视剧全集免费观看高清| 荃湾区| 未婚妻和部长出差韩国电影在线观看 | 《换乘恋爱 第四季》| 皮囊之下在线观看| 光棍儿2| 满天星《律师事务所》| 坂本真绫 铃村健一| 电视剧小日子免费观看完整版高清| 96分钟：列车爆炸案| 公之的浮9| 斯嘉丽约翰逊梯震| 伊人网站在线观看| 叶山小百合《新上门女婿》| ady无码| 我在情人截取了一段小视频| 五十度黑电影| 北川景子快播| 需要爸爸播种籽2免费观看高清| 韩国恶作剧之吻| 斗罗大陆第206集免费观看| 电视剧潜龙行动| 坠落的女律师在线观看完整版| 半生缘剧情| 璀璨人生全集下载| 潮与虎动漫| 空调维修工的艳遇(2)| 燃烧2019电影免费观看完整版| 五妹电影在线观看| 雷霆扫毒国语| 影音先锋国产资源| 电视剧守望| 沉默的羔羊香港版| 周秀娜的电影| 遥控器控制女领导免费观看| 速度与激情4 影音| 学园天堂动漫| 旧里番无修在线观看| 巨茎挺进李淑芬的体内视频| 缘之空无修版| 女帝夺江山：拥美男入怀短剧全集| 电车痴汉在线看| 美国禁忌式家庭结局10| 勇敢者的游戏1| 挡不住的疯情 电影| 寡妇被老头添一夜| 交换上司的秘书免费观看| 巨星在韩国| 米奇妙妙屋之大搜寻| 《夏娃之春》在线观看| 站着再来一次第48集更新时间| 邢台属于几线城市| 平凡职业成就世界最强| 现在和你相爱的人在一起吗完整版 | 单车电影在线观看| 蜜桃成熟3d 高清版| 苦恼人的笑电影完整版| 女保险公司推销员8中文手机 | 妻子的姐姐在线| 妈妈的男朋友完整版| 《爱我几何》精彩片段| 为爱所困电视剧| 杀人锦标赛| 天体浴场xxxx| 女军医满天星在线观看完整版| 漂亮的保姆高清版韩剧| 欢乐家长群2电视剧观看| 珠海35人死亡事故原因| 兄弟换5| 男子被邀进店避雨趁机抱女店员| 森林泰山| 电视剧和平年代| 《新员工入职秘书2》免费| 巨茎挺进李淑芬的夜猫IV| 免费保姆| 男与女在线观看| 朝鲜战争 王树增| 《急诊护士》在线| 风水是迷信还是科学| 刀郎演唱会为何引网友期待| 金瓶双艳百度影音| 女职员的付出5中字在线| 下载甄嬛传全集| 有朵云像你电影| 小蜜桃四| 电影《特邀外卖员》播放| 食人鱼事件剧情介绍| 三生三世十里桃花杨幂| 偷偷藏不住电视剧免费全集| 男人和女人一愁愁愁电视剧在线观op| 夫妻交换视频| 飞哥大英雄全集在线观看| 韩剧《美人》完整版| 盗马贼免费| 水润女人未删减版| 电影匹夫| 小孩身上有白斑图片| 囧探查过界| 我爱几何电视剧免费观看| 龙虎风云电影| 狼行天下之钦差| 提防小手| 死神来了5百度影音| 女超人满天星版麦乐迪在线观看完整 | 熟睡被义子侵犯完整版| 3d版玉蒲团| 妈妈不哭| 年轻的小搜子2| 56天未删减| 八戒八戒电影在线观看免费10| 恐怖异形入侵| 愤怒的黄牛韩剧电影| 电视剧 师傅| 美丽的小蜜蜂3| 红蓝3d| 重返猛鬼屋| 护国战神：卸甲归田当奶爸全集免费| 台版1987渔夫荒野史记免费观广告| 炸天小姐| 惊天绑架团 电影| 挡不住的风情在线观看| 拥抱太阳的月亮国语版| 涩屋屋| 挑战好声音| 青草青在线视频| 变形金刚1高清在线观看| 电影香醇的锈感| 义姐不是| 韩剧疯狂的爱情| 权力的游戏第一季未删减| 电视剧飞哥大英雄在线观看| 《村妓》未删减版| 刘青云电影| 一不小心捡到爱免费| 荷兰到底有多开放| 老婆6完整版国语电视剧 | 龙争虎斗| 吴亦凡不服一审提起上诉| 《红高粱》| 老公上司来我家做客| 加拿大碎尸案完整版| 电视剧雾里看花在线观看| 非诚勿扰2023年最新一期 | JiZz日本| 玫瑰故事电视剧免费观看全集 | 淫的方程式动漫| 没羞没臊| 太阳的后裔15| 圣堂风云剧情| 爱情公寓11集| 天地无伦迅雷下载| 妈妈的职业5完整版结局在线看谁演的| 深圳光头姐| 终结者1qvod| 满天星电影在线观看完整| 一人之下第三季在线| 西施成人版| 神探夏洛克 第三季| 美容院:特殊待遇| 电影需要爸爸的播种子| 白毛女选段| 快刀斩乱麻成语| 正在播放:JUL-601 你真的是处男吗?因为发现丈夫出轨被自称童贞的男子欺骗身心 | 三位少妇的按摩在线观看| 希拉里演讲| 这4种面包真的建议少吃| 壮志凌云满天星免费看| 张思德的简介| 我的家电视剧| 天官赐福第二季动漫免费观看| 蒋玲玲版渔夫的荒野史记蒋玲玲的一| 泰国妈妈需要播种| 法网狙击粤语03| 成熟的女人免费观看电视剧| 新金瓶梅高清在线| 刺客伍六七第三季玄武国篇免费观看| 非诚勿扰2电影下载| 邹城市| 妈妈的职业在线观看视频| 全职猎人64| 用烤箱烤鸡翅| 君岛美绪电影在线观看| 私人航空完整版在线观看| 与老公上司偷情免费看| 父母爱情在线| 李洛夫奇案| 圣特罗佩斯的姑娘们免费观看 | 黑海夺金| 黑拳粤语| 再见那一天| 萌宝追妻：神级奶爸短剧全集| 顶尖飞行员2021完整版满天星| 西环浮尸电影免费观看完整版| 完美受害人在线观看| 加勒比海女海盗电影完整版| 那年匆匆| 电影末路| 《丰满的女学生3| 纵情欲海3 下载| 性工具酷刑虐女惨叫小说| 四少妇按摩记| 情色五月天网站| 翠湖未删减| 永州市| 海底两万米| 高清凤仙花未删减| 金基范电视剧| 需要爸爸播种子美国 | 坎贝奇三部曲《无憾》完整版| 七大罪免费观看动漫| 绝对忠诚之国家利益在线观看| 爱丫爱丫电视剧在线观看免费播放| 夏目彩春出演的电影中文字幕| 日本男星梶田冬磨去世| 韩剧《隐形的帽子》免费观看 | 杨坤无所谓| 三年成全免费高清观看电视剧完整版| 女人何苦为难女人全集| 锋刃 电视剧| 金瓶徐少强未删减版免费| https://www.shengyitech.com/play/wlexlq.html | 动漫《迷情4》全集免费观看| 漂亮的保姆中文字幕完整版| 大漠枪神电视剧全集免费观看| 《瓦伦蒂娜》真人版| 视频免费观看高清| 大闹广昌隆电影| 法国粉红萝卜| 东北往事黑道风云5| 以爱为营电视剧免费观看在线| 贝蒂的农场1980| 天国的阶梯演员表介绍| runningman全集在线播放| 需要爸爸种子免费观看电视剧意大利玛丽玛丽 | 白夜追凶 下载| 束缚游戏在线观看第一季免费完整版 | 校长称邯郸男孩的死亡是个意外| 我家有喜44| 家庭禁忌结局-3美国| 金太狼的幸福生活百度影音| 好想告诉你第一季在线观看| 天火传说ol| 强奸蓝洁瑛的是谁| 和讨厌部长一起去出差旅| 余罪第三季在线观看免费高清全集| 变形金刚2国语版在线观看| 赘婿免费观看| 总台2024网络春晚| 《销售秘密2》在线观看| 雷神托尔| 亡灵故事| 花与罪网剧免费观看| 繁华似锦电视剧在线观看完整版免费 | 人猿泰山意大利在线观看| 第一点血2| 超级奶爸：带娃赚钱两不误全集免费 | 婚巢电视剧全集| 秘密女搜查官在线观看前田| 风暴百度影音| 朋友的妈妈在线观看完整版| 浅井舞香的电影| 乐环影院| 在续意难忘| 修理工的艳遇| 单小龙现状| 爱情雨全集下载| 刘大成的歌| 修理工的培训在线| 高清相反的你和我未删减| 爱情诊所在线观看| 木下凛凛子在线观看| 星球大战3百度影音| 网球王子电视剧版| 许冠杰光荣引退汇群星| 黑巨茎大战俄罗斯美女| 在一起电视剧免费观看| 天与地百度影音| 娃娃脸3西班牙版| 蓝精灵动画片| 一拳超人最强之男觉醒| 怪盗基德.| 11分钟模拟成结动画在线| 澳洲乱世情| 花样男子韩版百度影音| 海外版电影《爱很烂》剧情 | 1996年杨敏思版电视剧第三集| 莫斯科恐袭嫌犯坐轮椅出庭 | 电影《庄园女仆满天星》| 古田美穗| 海霞免费| 英吉沙县| 疯狂动物城电影英文| 《我的初恋不可能是姐姐》| 井川里予和别人打扑克牌的链接| 《图书馆的女朋友》第一季免费| 落花时节又逢君电视剧刘学义| 奥特曼大电影超银河传说2国语版| 生活中的马丽亚无删减在线观看免费| 至尊兵王：市井隐藏短剧全集| 只是离婚的关系免费观看电视剧| 美容特殊治疗3| 都市外乡人电视剧| 烈火青春19| 我是刑警策驰影院| 做aj的电视剧大全免费观看下载 | 刑警 粤语| 电影乃雀主演| 痴情女子| 小羊人台球| 庆余年第二部40集免费观看视频| K8s在线观看| 越策越开心全集| 意大利种马| 无人区在线观看免费| 麦乐迪《家庭矛盾》| 小时代3百度影音| 黄曼巴罗伊| 悬案电视剧| 《还珠格格第一部》电视剧| 女超人麦乐迪满天星版本电影在线观看 | 痞幼吹笛6分钟是什么意思 | 混合宿舍2| 广场舞阿哥阿妹背面| 神马兄弟全集| 私人航空在线观看完整免费法剧 | 插曲视频在线观看中文| 情深深雨蒙蒙2| 真人版对魔忍阿莎姬| 金银悔5一1| 斗罗大陆第144集| 电影修理工的艳遇| 五一节后要上6天班| 浪蝶狂花| 非常有喜剧情分集介绍| 不可撤捎| 一级荒野渔夫| 夏日福星 电影| 大明败家子| 万古仙穹动漫第二季| 陆真传奇全集| k8s经典手机经典版免费观看| 三年大片高清在线观看全集免费观看国语 | 医院特殊待遇5中文版免费阅读| 狂少归来短剧免费观看| 空调修理工韩国电影| 爱上他的漂亮妈妈| 刘德华评价罗刹海市| 双女任务满天星电影在线观看| 小乔迪满天星电影免费观看| 一夜大肚电影| 一代匠师 电视剧免费观看| 死亡飞车电影| 少年派 下载| 双女任务电影免费观看完整版 | 人猿泰山hr版1995意大利版免费观看 | 人猿泰山电影| 人体ys| 银魂262| 留级之王百度影音| 布兰迪《不当军事行为》| 和讨厌的部长出差旅在线观看| 春风燃情电视剧在线观看| 精武家庭| 降魔的2.0| 电影《人间中毒》免费播放中文| 《爱我几何》免费中文版| 好朋友的男朋友| 咒术回战剧场版资源| 了不起的女孩电视剧免费观看西瓜| 水星魔女| 汪汪队立大功动画全集| 卖保险套的女销售| 美国1-5普通话免费观看完整版| 傅佩荣 易经| 外国女人是这样洗澡的| 灿烂的花园综艺免费观看高清| 海外行动电视剧免费观看| 女员工的付出1230| 最高爱人诏| 爱丽丝梦游仙境中文版| 车内疯狂打扑克了一夜| 宝洁回应香皂嵌刀片| 下一站婚姻| 高压监狱2法国无删减版| 第二农场姑娘| 第一放映室| 《高压监狱3》法国版版| 李李妮的vk视频| 骗骗喜欢你电影| 无憾坎贝奇无删减版在线播放免费观 | 情爱游戏 韩国| 哈里波特7| 李采潭姨母的诱惑| 神秘人质在线观看| 特激外卖员| ♀女精油按摩大学生| 广西二哥参加中国好声音是哪一期| 野兽刑警| 高清《燕双鹰》免费观看高清| 传家电视剧全集免费播放完整版| 台剧浪漫女家教免费播放| 法国版少女绣感精彩片段| 广场舞洗衣歌| 电视剧《雪狼》完整版| 赌圣周星驰国语高清| 情不自禁 叶玉卿| 杨敏思版1-5集电视连续剧| 豆腐西施杨七巧电视剧全集| 水龙吟电视剧免费观看完整版| 哇嘎日本电影全集在线看| 高清好运未删减| 非常突然| 电影《牙医姐妹》正片 | 宫13集| 山谷里的思念| 美丽的他第六集在线观看| 浮之公手| 金银悔5一1| 暴雪时分电视剧免费观看完整版| 从结婚到恋爱电视剧免费观看全集| 中国阅兵式2009高清| 82板杨敏思版本1-5电视剧在线 | 我们一起来看流星雨| 八角笼中免费观看| 兔子先生第一季6期免费| 二阶堂梦磁力| 舞乐传奇 电视剧| 苏炳添说对不起大家| 电视剧门第下载| 潘展乐全红婵聊天好萌| 韩剧《面试2》观看完整视频 | 心肝宝贝你突然在眼前| 我为歌狂第二季| 写的比较细的开车故事| 哀江南赋| 杨紫埃菲尔铁塔下跳舞| 爱的罗曼史无删减在线观看| 幸福密码在线观看| 金瓶梅之爱的供养| 封神英雄榜2第二部| 金钱追杀令| 黄沙漫天未删减| 煮妇神探| 木子檀檀子电影免费看高清 | 麦乐迪 马克思主演女超人| 撕裂记忆体| 搞笑一家人第2部| 黄圣依的乳晕| 狂蟒之灾1| 欧少女第十六集全集剧情| overflow第一季樱花动漫| 幸福到万家电视剧免费观看完整版 | 女友母亲双字ID| 二战黑豹电影免费观看高清完整版| 神话电视剧高清| 我和僵尸有个约会2粤语在线观看| 山河枕电视剧在线播放| 《家属》| 唱唱反调| 成都公交车爆炸| 《东宫》电视剧免费观看西瓜影院| 狗剩快跑45集完整版免费播放 | 李世民传奇| 恋爱之瘾台湾剧免费播放在线观看| 安迪怀特菲尔德| 朴亚珍隐身帽子2017| 误杀2在线观看免费完整国语高清| 离婚律师结局| 斗罗大陆3龙王传说第四季免费观看| 凪光主演的电影免费播放钱断情始 | 放荡的女教师3在线观看| 白峰电影免费高清播放平台|